2022年度银行党课讲稿：发扬斗争精神 增强斗争本领 在高质量发展征程上充分展现分行党员的品格和素养

下面是小编为大家整理的2022年度银行党课讲稿：发扬斗争精神 增强斗争本领 在高质量发展征程上充分展现分行党员的品格和素养,供大家参考。

同志们：

世界充满矛盾，矛盾无处不在、无时不有，有矛盾就会有斗争。今天报告主题是“发扬斗争精神，增强斗争本领”，很多人对斗争这个词很敏感，但是这个词并不是贬义的、负能量的，它是积极的正能量的一种斗争。今天来到枫桥经验的发源地，就是要学习、运用“枫桥经验”。“枫桥经验”被首次写入了国务院的政府工作报告，坚持矛盾不上交，跟矛盾做斗争，就地化解问题，是“枫桥经验”最突出的特点，也是其有别于其他经验的最显著特征。毛泽东同志最早听取“枫桥经验”汇报时，就肯定“这叫矛盾不上交，就地解决”。“枫桥经验”的实质和功用就是发扬斗争精神，增强斗争本领，跟矛盾做斗争，化解矛盾；跟困难做斗争，克服困难；跟问题作斗争，解决问题；使矛盾、困难、问题不激化、不扩散、不发酵，不上交、不上行，不累积、不集聚。

******在党的十九大中报告中指出：我们党要团结带领人民有效应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾，必须进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，任何贪图享受、消极懈怠、回避矛盾的思想和行为都是错误的。x董事长在x银行20xx年党建工作会议上指出：“进入新时代，我们所讲的“斗争”，更多的是要始终保持敢于直面矛盾、敢于较真碰硬、敢于尽责尽力、敢于善作善成的精神状态，始终保持不在困难面前低头、不在挑战面前退缩、不拿原则做交易、不在任何压力下屈服的意志品格，始终保持积极进取、攻坚克难、担当作为、一往无前的奋斗姿态。要抓好斗争精神培养。”

当前，x分行取得了一系列成绩，但还处在转型发展的关键时期，转型、改革越深入，矛盾、困难就会越多越具体，全体党员干部要勇于直面矛盾，掌握斗争内涵、认清斗争形势、发扬斗争精神、增强斗争本领，担当作为、较真碰硬、积极进取、攻坚克难。

一、掌握斗争内涵，乐于尽职尽责、担当作为

社会是在矛盾中发展的，事业是在斗争中前进的。******在***经济工作会议、***政治局民主生活会、***纪委x次***、省部级主要领导干部坚持底线思维着力防范化解重大风险专题研讨班、中青年干部培训班、x主题教育工作会议等重要会议、重要场合，反复强调党员干部要发扬斗争精神、增强斗争本领，要敢于斗争、善于斗争。******关于斗争的系列重要论述，科学回答了斗争的一系列理论和实践问题，提供了强大的思想武器和方法指导。

内涵一：斗争的必然性。矛盾的普遍性决定了斗争的普遍性，人类社会的发展史就是一部不断认识和解决矛盾的斗争史。******指出，社会是在矛盾运动中前进的，有矛盾就会有斗争。不忘初心，方得始终。中国***人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。一代又一代中国***人先后与国内外敌对势力进行英勇的斗争，与社会主义建设的困难进行艰苦的斗争，与束缚生产力发展的障碍进行坚决的斗争。中华民族振兴，中国人民幸福，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。党要团结带领人民进行伟大斗争、推进伟大事业、实现伟大梦想，全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。风险挑战并不可怕，可怕的是没有斗争意识、斗争精神、斗争魄力。学习******的这些重要论述，我深刻地感受到，“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，珍贵品质或美好事物等都需要在不断斗争中才能磨砺而出。我们x银行x分行的发展也不可能一帆风顺，一马平川，必然会碰到许多的矛盾困难，都是不可避免的。如果没有斗争，党就不可能有巩固的团结统一，关键要敢于斗争、善于斗争，只有在斗争中求和谐、在斗争中求统一，我们的各项工作才能走的更长、更远。

内涵二：斗争的长期性。斗争需要耐力、毅力，不能只是三板斧，夺取胜利要善于缠斗。******指出，伟大斗争不是短期的，而是长期的，至少要伴随我们实现第二个百年奋斗目标全过程。改革开放已走过千山万水，但仍需跋山涉水，摆在全党全国各族人民面前的使命更光荣、任务更艰巨、挑战更严峻、工作更伟大。在这个千帆竞发、百舸争流的时代，我们绝不能有半点骄傲自满、固步自封，也绝不能有丝毫犹豫不决、徘徊彷徨，必须统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想，勇立潮头、奋勇搏击。斗争本领是建立在对各方面情况的充分掌握和集思广益基础上的，是建立在长期细致观察 当前隐藏内容免费查看、长期琢磨思考、长期谋划准备基础上的，是藏剑匣中、蓄势待发的因时而生、顺势而为。学习******的这些重要论述，我深刻地感受到，“踏平坎坷成大道，斗罢艰险又出发”，斗争是一场持久战，是一场马拉松，我们的经营也是如此，一轮又一轮的发起冲锋，一个城池一个城池地拿下，这需要我们永保斗争精神，发扬钉子精神，长期不懈努力，真抓实干，久久为功。

内涵三：斗争的艰巨性。中华民族伟大复兴绝不是轻轻松松就能实现的，我国越发展壮大，遇到的阻力和压力就会越大。******指出，斗则得、服则失。同强手打交道，不能靠乞求，要敢于斗争、善于斗争，在斗争中求合作，在斗争和合作中维护国家尊严和发展环境。中国人民站起来了，富起来了，但我们面临的挑战和问题依然严峻，党面临的长期执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验具有长期性和复杂性，面临的精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险具有尖锐性和严峻性。今天的长征，还有许多“雪山”“草地”需要跨越，还有许多“娄山关”“腊子口”需要征服，都是具有开创性、艰巨性、复杂性的事业，全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。学习******的这些重要论述，我深刻地感受到，“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，斗争越往后越复杂越艰巨，我们要充分认识到斗争的复杂性、艰巨性，x分行的转型改革正在进入深水区，我们丝毫不能有半点懈怠，要充分预估前面的困难和矛盾，认真冷静分析、主动大胆作为、有力有效斗争，以逢山开路、遇水架桥的决心、勇气和斗志来攻坚克难、排除万难。

内涵四：斗争的实践性。斗争是好干部的“试金石”，要在斗争中识别忠诚，在斗争中学到本领。******指出，斗争不是盲目蛮干，没有本事，一把好牌就会打成烂牌。不经历几次“风吹浪打”，不捧过几块“烫手山芋”，不当几回“热锅上的蚂蚁”，怎么可能练出真本领！要有组织、有计划地把干部放到重大斗争一线去真枪真刀磨砺，强弱项、补短板，学真本领，练真功夫。要多选一些在重大斗争中经过磨砺的干部，这对优化干部队伍结构、提高科学决策水平和政策执行力大有好处。干部是否有培养前途、能否堪当大任要在重大斗争实践中去识别。要把经过重大斗争考验、有斗争经验和本领的干部用起来。学习******的这些重要论述，我深刻地感受到，“夙兴夜寐，朝乾夕惕”，干好工作是需要付出的。经过一年的实践，我认为x分行大多数干部都动起来了，是在真刀真枪的干起来了，但仍然有少数干部求稳心态有余，斗争精神不足，我相信机会总是留给敢于斗争、善于斗争的人，只有在斗争中发展自己、壮大自己、成就自己，在斗争中经历胜利和失败、顺境和逆境，才能培育出一批坚韧不拔、忠诚如一、担当敢为的好干部。

内涵五：斗争的原则性。斗争要依法依纪、有理有利有节，不能鲁莽行事、草率作为。******指出，我们中国人自古就讲“和为贵”，但“和为贵”也是要讲原则的，靠无原则退让是求不到和的。斗争是一门领导艺术，要坚持有理有利有节，在不同时候采取不同的斗争手段和策略，围绕斗争目的选择合理斗争方式，把握斗争火候，有斗有和、知行知止、进退自如，处于强势不可骄傲，处于弱势不可气馁，不能为斗而斗、一味蛮斗。斗争精神不是搞极左的那一套，而是要在事关中国特色社会主义前途命运的大是大非问题上坚定不移，在改革发展稳定工作中敢于碰硬，在全面从严治党上敢于动硬，在维护国家主权、安全、发展等核心利益上敢于针锋相对，面对各种挑衅敢于接招、敢于出击、敢于战胜，不拿原则做交易，不在任何压力下吞下损害中华民族根本利益的苦果。学习******的这些重要论述，我深刻地感受到，“一个人拥有三百人洪荒之力，三百人汇成一个人正确方向”，这个正确方向就是原则性。斗争要有规则至上的意识，要以合规为底线，以流程为依据；要敢于较真碰硬，针锋相对，不在挑战面前退缩，不在困难面前低头；斗争的原则性要求我们要统一方向，以既定的经营思路为方向，克服困难走下去，不偏不倚走下去，凝心聚力走下去。

二、认清斗争形势，勇于较真碰硬、一往无前

“备豫不虞，为国常道”。客观情势决定主体行为，斗争是由复杂形势和艰巨任务决定的，在不同时期有不同的表现形式。过去我们党搞武装斗争，在战争中学习战争；改革开放又在经济建设的汪洋大海中学会了“游泳”；推进党的自我革命，更是在坚持“刀刃向内”中实现了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

（一）从世情看，国际形势云诡波谲，周边环境复杂敏感，事关国家核心利益的斗争只会加剧、不会停止。当今世界正处在大发展、大变革、大调整时期。随着中国在攻坚克难中获得发展奇迹，中国已成为世界第二大经济体、世界第一大货物贸易国、世界第一大外汇储备国，综合国力显著增强，并在5G、高铁、桥梁建设、基因测序、电子支付等领域处于世界领先地位。部分西方国家对我国发展壮大越来越感到如鲠在喉、如芒在背，把我国发展壮大视为对西方资本主义制度和西方主导的世界秩序的威胁，特别是对全球霸主地位的威胁，抛弃相互尊重、平等协商的国际交往基本原则，实行反全球化的单边主义、保护主义和经济霸权主义，对我国作出一系列不实指责，利用不断加征关税等手段进行经济恫吓，挑起贸易争端，开打“贸易战”。一些国家持续对我国进行多方面遏制、渗透，不断制造议题和事端，蓄意阻碍和破坏中华民族的伟大复兴进程。******指出：“我们要坚持走和平发展道路，但绝不能放弃我们的正当权益，决不能牺牲国家核心利益。不要指望我们会拿自己的核心利益做交易，不要指望我们会吞下损害我国主权、安全、发展利益的苦果。”对此，我们必须强化忧患意识，做好伟大斗争的准备。

（二）从国情看，改革责任艰巨、风险隐患增多，事关改革发展稳定的斗争不断深入、更加艰巨。中国特色社会主义进入新时代，我们比任何时候都更接近中华民族伟大复兴的目标，但同时也面临着来自政治、意识形态、经济、科技、社会、外部环境、党的建设等领域的风险挑战。目前我国经济发展已由高速增长阶段转向高质量发展阶段，经济运行稳中有变、变中有忧，国内经济下行压力加大，消费增速减慢，有效投资增长乏力，实体经济困难较多，民营和小微企业融资难融资贵问题尚未有效缓解，营商环境与市场主体期待还有差距，自主创新能力不强，关键核心技术短板问题凸显，金融等领域风险隐患依然不少，长期积累的一些深层次矛盾和问题难以在短期内得到完全解决，各类风险易发高发。改革进入攻坚区和深水区，防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治三大攻坚战仗仗难打，而且越往后越难，传统观念束缚、体制机制障碍、利益固化藩篱等问题愈益突出，简政放权、放管结合、优化服务等工作面临多重障碍。新时代坚持和发展中国特色社会主义是一场事关中华民族前途命运的伟大社会革命，改革发展稳定越是向前拓展，就越要触及深层矛盾和问题，发展注定是一个不平凡的过程，会有一系列尖锐问题摆在面前，会有各种各样的“拦路虎”、“绊脚石”，面临着许多矛盾、困难、风险与挑战，就越需要“斗争精神”。对此，我们需要与时俱进提高斗争本领，做到处变不惊、泰然处之。

（三）从行情看，发展任务繁重、矛盾问题增多，事关分行转型发展的斗争更加困难、任重道远。20xx年以来，x分行坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻落实总行工作部署和监管部门要求，积极践行新发展理念，以“五力五新”统一全员思想，开展关键性的“四年建设”活动，提出并坚持更高标准的“三位一体”发展，打好总量和质量“两个攻坚战”，守住合规安全运营“一个底线”，在总分行党委的坚强领导下，在分行班子、各部室、各经营机构的共同努力下，经营管理呈现了良好发展态势。x月末，分行一般性存款余额达到x亿元，比年初增长了x%；其中对公存款余额x亿元，比年初增长了x%；储蓄存款余额x亿元，比年初增长了x%；实现了不良贷款、逾期贷款和关注贷款三个“双降”目标。上半年，分行实现拨备前利润x亿元，同比增长了x%，中间业务净收入x亿元，同比增长了x%。这是全行各条线共同奋斗的结果，打粮食已经不是梦，打好粮食是我们新的追求。

但是，我们必须清醒地认识到分行发展中存在的困难和问题。困难主要有四大方面：一是在业务发展的协调性上，存在着不平衡的困难；二是在客户开拓的全面性上，存在着客户基础薄弱的困难，有些领域的客户拓展很难涉足；三是在业务结构的优化性上，存在着结构调整的困难；四是在资产质量的攻坚上，剩下的都是硬骨头，存在着啃硬骨头的困难。

问题主要也有四大方面：一是传统思想观念的束缚，还没有完全的摆脱，不敢为不会为的现象还是存在；二是机制体制的障碍还没有完全清除，等看要的现象还是存在；三是较真碰硬的斗争精神没有树立，管理偏宽松软；四是合规的要求流于形式，啃硬骨头的本领、能力没有培育好，办法、招式不多。

随着x银行永续债的发行，银行资本充足率的提高，对下一步发展的要求会进一步提高，对“五力五新”的要求也要相应提高，这就需要我们进一步培养斗争精神、增强斗争本领，敢于斗争、善于斗争，坚持做到稳中求进、进中求变、变中求胜。

三、发扬斗争精神，善于积极进取、迎难而上

“狭路相逢勇者胜”。斗争，绝不是个人主义的“私斗”，而是充满着集体主义精神、为实现最广大人民的根本利益而进行的“奋斗”。斗争精神是人的主观能动性的集中体现，是人的精神谱系中的重要元素，是中华民族宝贵的精神财富，是中国***人赢得革命胜利的重要法宝和实践原则。应对困难和挑战，防范和化解风险，保持党的先进性和纯洁性，客观上都要求大力发扬斗争精神，将斗争精神贯穿于我们每个党员干部学习、工作、生活之中。

（一）勇于直面矛盾。矛盾是事物运动和发展的源泉和根本动力，社会正因为有了形形色色的各种矛盾，才能够在不断解决矛盾的过程中得以发展前进。当前我国社会的主要矛盾已转变成人民日益增长的美好生活需要同不平衡、不充分发展之间的矛盾。我们分行在发展过程中也存在着业务要协调发展，结构要调整，客户要全面开拓，资产质量要啃硬骨头，但是员工队伍中存在着不敢为、等看要的思想，存在着本领恐慌；与推动x分行成为“稳而优”并逐步追求“大而强”的分行相比，与全行广大员工的期待相比，我们各级党员干部无论在思想认识还是能力作风上都存在着差距等各种矛盾。我们的党员同志首先要善于发现矛盾，其次要勇于直面矛盾，敢于正视出现的各种问题，以矛盾为聚焦，以问题为导向，才能举重若轻地开展工作，工作方向才准，措施才透，才能取得事半功倍的效果。

（二）善于迎难而上。我们在向高质量发展迈进的道路上，绝不可能是一番坦途，总会出现这样那样的难题。敢不敢迎难而上、能不能解决难题，考验着我们每一名党员干部的素质和能力，检验着我们每一名党员干部的斗争精神。革命战争时期，我们党带领人民不畏艰辛、不怕牺牲，迎难而上推翻了三座大山，成立了新中国；社会主义建设时期，我们曾在一穷二白的基础上迎难而上，建立起了现代化的工业体系、成功研制出了“两弹一星”等；当前中国特色社会主义已经进入新时代，经济下行的压力、深化改革的压力，意识形态斗争的压力更需要迎难而上。正如******所说：“中国改革经过30多年，已经进入了深水区，可以说，容易的、皆大欢喜的改革已经完成了，好吃的肉都吃掉了，剩下的都是难啃的硬骨头。”我们每个党员干部都应该继承先辈的斗争精神，积极寻找克服困难的具体对策，不能遇到问题绕道走、看到困难往后躲，决不能被困难所吓倒，决不能在挑战面前缴械。不迎难而上，问题并不会消失，永远在那儿；不迎难而上，就会错失市场机会，在新一轮的发展当中掉队；不难而上，也就无法增强本领，历练干部。善于迎难而上，就要妥善解决各种矛盾，能解决的就地解决，即刻解决，不使问题由小变大。对于不正之风和党风廉政建设方面出现的问题，要自觉坚决的作斗争。善于迎难而上，就要胆大心细，谋划到位，这样才能打开局面，找到化解矛盾的具体办法。

（三）敢于自我革命。我们党之所以能够带领人民从胜利走向胜利，一个很重要的原因就是我们党善于运用批评和自我批评这个武器，不断修正自己的错误，敢于进行自我革命。党的十九大报告指出，勇于自我革命，从严管党治党是我们党最鲜明的品格。斗争精神不但要求我们勇于同外部对象作斗争，还要求我们敢于同自己做斗争，敢于进行自我革命，正如******在周恩来同志诞辰120周年座谈会上所说：“我们要向周恩来同志学习，更加自觉地坚定党性原则，发扬彻底的自我革命精神，不断增强自我净化，自我完善，自我革新，自我提高的能力。”我们广大党员干部要坚持自我革命的信念，敢于刮骨疗伤，敢于、乐于、习惯于红脸出汗，面对大是大非敢于亮剑、面对矛盾敢于迎难而上、面对危机敢于挺身而出、面对失误敢于承担责任、面对歪风邪气敢于坚决斗争，坚决防止和反对个人主义、分散主义、自由主义、本位主义，善于进行批评和自我批评，努力发现并改进自身的不足，不讳疾忌医，让坚持真理、明辨是非、敢于担当的优良作风成为常态，将斗争精神发扬光大。

四、增强斗争本领，敢于攻坚克难、善作善成

“学所以益才也，砺所以致刃也”。斗争能不能取得胜利，最终要靠斗争本领来说话。只有加强学习修养，注重实践锻炼，砥砺意志品格，才会有敢于斗争的自觉、善于斗争的本领，才能牢牢掌握斗争主动。

（一）首抓政治建设，强化使命担当。旗帜鲜明讲政治，既是一种态度和立场，也是一种素质和能力。进行斗争，首先要政治过硬。******指出，在领导干部的所有能力中，政治能力是第一位的。现实生活中，一些党员干部之所以斗争精神不强，说糊涂话、做糊涂事，与其政治能力不强有很大关系。党员干部要自觉把提高政治能力作为人生必修课，深入学习贯彻党的十九大精神、***新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上始终同以***同志为核心的党***保持高度一致，坚决维护党***权威和集中统一领导。严守政治纪律、政治规矩，不忘初心、对党忠诚，不断提高全面从严治党政治站位和政治能力。牢固树立抓好党建就是最大政绩的理念，层层落实党建工作责任，把主体责任落实到业务发展、党的建设和党风廉政建设决策和执行的全过程。我们要以受到表彰的x银行优秀***员、优秀党务工作者、先进基层党组织为榜样，不忘初心使命，牢记责任担当。我们要把纪律教育抓在经常、抓在前头，要以支部为单位开展经常性纪律教育，强化党纪党规的宣传教育。深入落实***八项规定精神及实施细则要求，深入开展警示教育活动，以严重违纪案例为反面教材，深刻汲取教训，引以为戒、防微杜渐，不断强化党员干部廉洁自律意识，引导党员干部把自律作为一种品质、一种责任、一种境界，心中有信仰、心中有敬畏、心中有荣辱，做到言行更清醒、更理智、更谨慎，大力弘扬新风正气，不断巩固拓展作风建设成果，营造风清气正的良好经营生态。

（二）打牢理论根基，掌握看家本领。马克思主义哲学是全部马克思主义理论体系的核心和灵魂，是我们***人的看家本领。******多次强调，党的各级领导干部特别是高级领导干部，要原原本本研读经典著作，努力把马克思主义哲学作为自己的看家本领。我们要不断接受马克思主义哲学智慧的滋养，努力掌握并熟练运用这一看家本领，不断提高高瞻远瞩、统揽全局的战略思维能力；以史为鉴、知古鉴今的历史思维能力；承认矛盾、分析矛盾、解决矛盾的辩证思维能力；因时制宜、知难而进、开拓创新的创新思维能力；在法治下想问题、做决策、办事情的法治思维能力；居安思危，把好应付最坏局面的思想准备的底线思维能力。***新时代中国特色社会主义思想，是当代中国的马克思主义、21世纪的马克思主义，是当代中国***人的“真经”“心学”。要把学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想作为理论武装的首要任务，坚持读原著、学原文、悟原理，深刻认识其时代意义、理论意义、实践意义、世界意义，深刻理解其核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求，深刻领悟贯穿其中的马克思主义立场观点方法，要在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想信念，在学思践悟中牢记初心使命，在细照笃行中不断修炼自我，在知行合一中主动担当作为。

（三）培养专业素养，提升队伍能力。当今时代，经济社会深刻变革，科技进步日新月异，行业分工越来越细，各项工作对专业化、专门化、精细化提出了越来越高的要求。党员干部要把职责履行好、把事既办成又办好，必须具有专业素养、专业能力。党的十八大以来，******一直强调要加强干部队伍专业化建设，使专业素养和工作能力跟上时代节拍。我们要加强人才队伍建设，给敬业担当的员工更多机会，给想干能干的员工更大舞台。把握好“选”的环节，坚持党管干部、党管人才原则，坚持“三性四化”，严格执行干部选拔任用规定，开拓人才引进的渠道，进一步加强骨干人才，尤其是优秀营销人才的引进力度，营造风清气正的选人氛围。把握好“用”的环节，对现有人员人岗匹配性进行研究，把恰当的人放在恰当的岗位上，让合适的人做合适的事，找准亮点，凸显优势，知人善任，用其所长。把握好“管”的环节，坚持从严管理，真正让党员干部、业务骨干成为全行事业发展的中流砥柱。要把握好“育”的环节，实施培训模块化管理，设立“总行转培训、分行创培训、外部引培训”体系，讲好营销课，培养融入市场，善于营销的客户经理队伍；讲好技术课，培养懂产品、知适配、出方案、能传授的产品经理队伍；讲好服务课，培养操作娴熟、服务周到、合规安全的运营操作性人才队伍；讲好销售课，培养善于沟通、精于销售，新一代的财富管理专业专家人才队伍；讲好管理课，打造顾大局、把方向、化矛盾、抓落实的综合性管理者队伍。这周开始，我们组织中层干部、业务骨干和各条线9级以上先进个人赴西安干校举办两期综合素质提升培训班；这个季度作为学习季，将选择优秀人员赴其他的分行进行交流学习，将培训作为“优秀行员福利”，促进核心骨干人才能力提升。

（四）注重实践锻炼，解决矛盾问题。斗争精神不是天生的，斗争本领也不会自然提升，经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干。******曾引用陆游的一句诗说：“人才自古要养成，放使干霄战风雨。现在，我们一些干部最缺的是实践经验，特别是缺少在重大斗争中经风雨、见世面的经历。”干部要增强斗争本领，在斗争中历练是根本途径，我们要大力弘扬理论联系实际的马克思主义学风，坚持紧密联系实际，努力把学习成果切实转化为推动发展的坚强意志、谋划发展的正确思路、领导发展的实际能力、促进发展的政策措施、解决矛盾的具体办法。

一是坚持“存款立行”，拓展优质客户，着力解决贴近市场做大和风险识别做优两者之间的矛盾问题。深入贯彻总行“完善综合化经营布局”要求，顺应服务一带一路、长三角一体化等国家战略，积极融入国家战略布局，牢牢把握x融入“大湾区”建设时代机遇；保持“贴着政府、贴近市场，融入主流、服务实体”的营销方向，围绕授信客户提质增效、机构客户开发、资金监管业务、负债类及保证金产品、债券承销业务、加大同业渠道建设、“3-3-1-1客户”、战略客户、财政存款招投标、抓周末存款等10项重点工作，积极拓宽存款来源；保持顶格工作的状态，发扬“头拱地”的精神，坚韧执着，不达目的誓不罢休，加大力度、全力以赴做好存款组织工作；相互沟通学习，换位思考，共同识别风险、把握风险，提高适应市场的能力；保持稳存增存过程管理，全力做大存款规模，保持存款增长、增速大于贷款增速，逐步压缩存贷比。

二是强化金融服务，支持民营经济，着力解决普惠性、风险性和效益性三者协调统一的矛盾问题。继续深化“中小企业金融服务商”的战略定位，突出“产品、平台、科技、质量、融合、队伍”六个维度，打造小企业特色分行2.0升级版。以综合化金融服务扩大民营经济的受众面，解决中型客户空心化和头部企业补短板的问题。坚持小额多户，聚焦两增业务发展，实现服务小微普惠性的问题。借力平台金融，延伸服务半径，优化拓客渠道，以走出去的战略，形成普惠金融获客，提升服务普惠的综合效益。以产品优化和流程优化，提升服务小微的效率和效果。

三是贯彻零售化转型，打造新的业务增长极，着力解决做大客户总量和做精客户服务的矛盾问题。建立以统一领导负责制和联系联动工作制为基础的大零售板块联动机制，今年着重做好零售业务扩张版巩固和提升零售业务的亮点特色，零售业务占比保持在30%以上。进一步强化外拓，从渠道入手，实现理财业务的扩面；从场景入手，实现个贷业务的扩量；从协同联动入手，提升公司＋个人代发业务总量，提升小微＋个人支付结算业务的总量。进一步推动厅堂一体化建设，围绕销售及服务，固化相关流程、动作，形成立足厅堂、立足区域、立足场景、立足社区的客户服务与深耕，真正实现交易处理型向销售服务型网点转变。

四是优化资源配置，突出资产负债管控，着力解决资源投入和价值提升之间的矛盾问题。要持续优化费用资源和信贷资源配置，引导轻资产、轻资本、轻网点、轻人员运行，降低资本消耗，提高人员、网点产出效率。负债端，坚持基础型存款和价格主导型存款协同增长，做好总量、结构调整、成本控制之间的平衡，提升一般性存款占比；资产端，在风险可控前提下，协同推进高收益资产增长和低效信贷客户质效提升，加快规模增长的同时，资源重点向大零售业务倾斜，严格落实“两增两控”监管要求；定价紧密围绕价值管理，在确保实现底线要求基础上，对定价权实施管放结合的动态管理，提升对业务发展和区域战略的支持力度；加强存贷比管控，适度吸收部分价格主导型存款，年末月存贷比力争控制在总行管控目标以内；适当加快传统表外资产增长，优化结构、提升收益、降低资本耗用，提升信用证占比，适度控制银行承兑汇票占比，提高银行承兑汇票业务的保证金比例。对中间业务要多渠道布局，千方百计增收创收，加大中间业务收入对全行利润的贡献。

五是落实全员案防，营造合规文化，着力解决合规与发展的矛盾问题。遏制各类违规行为，筑牢风险防线，全过程、全流程、全业务狠抓合规和案防能力建设，树立全员案防的意识，切实提高安全运行的能力。加大教育培训力度，树立主动合规理念。大胆创新宣教方法，充分覆盖内控合规管理的各项内容，同时融入部分监管新规、处罚案例，真正做到既有数量，又有质量，有针对性地将合规文化理念、行内各项规章制度作为员工入行培训、上岗培训、任职培训和日常学习教育的必修课，使员工知红线、明底线，树立“主动合规”、“合规人人有责”的理念。健全内控管理，培育良好合规文化，以合规经营保障业务健康有序发展。通过问题库梳理、分析问题成因、评估整改情况、举一反三整改、推进整改长效机制建设等工作，聚焦内控薄弱环节，及时弥补内控短板，健全内控管理，将合规管理要求嵌入各业务环节及经营管理全过程，作为防范风险的重要抓手，与业务发展相结合持续推进。

六是持续攻坚克难，做优资产质量，以啃硬骨头的精神着力解决控新和清旧的矛盾问题。深入实施全面风险管控，强化风险全覆盖和穿透管理，深入吸取不良贷款形成的教训，加快信贷结构调整，强化区域风险防控，切实改进授信业务薄弱环节，授信调查环节重点抓好真实性、全面性，审查审批环节重点抓好准确性、专业性，贷后检查环节重点抓好及时性、穿透性，风险处置环节重点抓好规范性、有效性，严控问题贷款新增。打好下半年资产质量攻坚战，按照“守土有责”原则，落实控制责任，在问题贷款处置上全力以赴，直面问题、积极作为、攻坚克难，有序开展问题贷款清收处置工作，做好展转贷款到期化解和续贷工作；通过重组、单户转让等方式做好重点问题贷款的化解。在资产质量考核中，进一步提高逾欠贷款考核权重，加强逾欠贷款管控，坚决遏制“前清后冒”现象。

同志们，奋战仍在继续，斗争从未停歇。当前，分行发展处在“船到中流浪更急、人到半山路更陡”的关键时期，我们要更加紧密地团结在以***同志为核心的党***周围，在总行党委的坚强领导下，牢记责任担当，鼓起劲，扬起帆，以坚韧顽强的斗争精神，较真碰硬的工作态度，务实创新的工作作风，更加奋发有为推动分行高质量发展！

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