以案促改组织生活会个人对照检查材料【优秀范文】

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以案促改组织生活会个人对照检查材料5篇

【篇1】以案促改组织生活会个人对照检查材料

个人对照检查材料及个人发言

根据局党组安排，本人主动对焦党员标准，重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》规定和要求，结合自身思想和岗位实际，认真查摆问题，深刻剖析原因，进一步明确整改方向，形成个人对照检查材料。现将情况报告如下：

一、自身存在的突出问题

(一)理想信念方面

一是党性锤炼不过硬。作为一名领导干部，能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在思想上政治上行动上自觉以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，在大是大非面前立场坚定、态度坚决，但政治敏锐性和鉴别力还是不够强。二是理论武装不自觉。没有从“要我学”的层面上升到“我要学”的境界，缺乏“挤”与“钻”的自觉性，仅满足于一般性了解，感兴趣的学得多，不感兴趣的学得少，与行政管理工作有关的业务知识学得多，对关联性不大的思想政治理论知识学得少，特别是对十九大以来提出的发展新常态、结构性改革等新理念钻研不够、把握不深。

（二）纪律规矩方面

一是政治纪律性还有待加强。对执行政治纪律讲得多、抓得少，把行动上不出格等同于政治上合格，用行动一致代替思想一致。二是规矩意识还有待提升。能够严格按照党的原则和规矩办事，“八小时以内”自我约束严格，但“八小时以外”自我要求却不严谨。

（三）担当作为方面

一是推进工作的韧劲不足。由于日常事务多、工作任务重，性情又比较急，有时存在浮躁、急躁现象，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。二是迎难而上的劲头不足。习惯“按部就班”，等文件等批示，上级有要求、有规定就做，没要求、没规定就不想或不敢做。

（四）组织生活方面

一是参加党支部活动不够积极。以“工作忙”为由，偶尔“缺席”所在支部的政治学习和组织生活，且在参与党支部活动过程中，有时会不自觉地以“领导”身份对同志们提要求、作指示，不能时刻谨记“自己是一名普通的共产党员”。二是批评与自我批评不够直接。在开展批评时，对其他同志存在的问题，没有毫无保留地全面提出，大多情况只作为“旁观者”点到为止，很少帮助进行深层次剖析。在开展自我批评时，有时还遮遮掩掩，不能经常做到敞开心扉、开诚布公，三是谈心谈话不够深入。与班子成员和沟通交流多，与一般干部职工交流谈心较少，而且大多是就事论事，讲工作、讲成绩较多，很少谈问题、谈缺点，在深挖思想根源、真正触及灵魂深处上做的还不够，“拉袖扯耳”也不够直接直白，在频度和深度上还需进一步加强。

二、产生问题的原因剖析

上述查摆出来的问题，剖析其产生根源，既有客观原因，更有主观原因，从根子深处来讲，主要有以下几个方面：

一是党性修养有所放松。在大是大非面前，能够坚决做到保持政治清醒，但打心底还认为“党性”看不见、摸不到，党性修养强不强，跟工作的好坏没有多大关系。在参加党内政治生活时，主观能动性不足，对自己所肩负的重要职责和神圣使命认识不充分，不自觉地放松了对党性的锻炼。在实际工作中，没有时刻以党员标准严格要求自己，总觉得自己是老党员，不会去碰“高压线”，结果忽视了一些小节和细节上的自律，这种思想如不及时纠正，很容易造成“千里之堤，溃于蚁穴”后果。二是理想信念有所弱化。认为受党教育多年，已经有了一定的理论知识和工作经验，基本能满足工作所需，思想上存在着“无用感”“满足感”等不良倾向。在学习和工作冲突时，经常学习服从于任务，导致学习“欠账”越攒越多。三是宗旨意识有所淡化。认为自己出生农村，又长期在基层工作，经常与群众打交道，对群众有一种特殊情怀。但随着职务的转变，特别是回到县里上班之后，坐办公室时间多了，开会时间多了，慢慢淡忘了党的宗旨、淡忘了公仆身份。四是组织纪律有所松懈。党内政治生活还是不够严肃，科学民主决策没有很好地落到实处，对党风廉洁建设和反不廉洁斗争的重要性、艰巨性和长期性认识不足，缺少“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头。没有充分意识到政治纪律是“带电的高压线”、政治规矩是“高悬的铁戒尺”，存在“独善其身”思想，认为只要自己在大事大非问题上能坚守原则，不染不正之风，不为不法之事，主动当好表率，干部就会跟着学。但对抓好干部廉洁时紧时松，改作风、提效能的力度还不够大。

三、今后努力方向和整改措施

针对存在的突出问题及其产生的原因，我从以下几个方面认真抓好整改落实：

一是强化忠诚意识，做到心中有党。重点学习十九大全会精神，牢固树立“四种意识”特别是核心意识、看齐意识，更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，严守党的政治纪律、政治规矩，自觉强化政治担当，对党忠诚、为党工作、向党负责。突出抓好思想政治教育，每天挤出1个小时以上时间自学，系统学习党章党规和系列讲话精神，同时加强对履职必备的政策法规、专业知识的学习，注重以学促做、学做相长，努力成为业务行家里手。

二是强化担当意识，做到心中有责。“在其位、谋其政、尽其力”，遇到问题不躲闪、遇见矛盾不回避，用责任心树立领导威信、凝聚干群关系。坚持问题导向，对存在的问题不掩盖、不回避、不推脱，带头发扬“钉钉子”精神，针对各项整改工作任务，一项一项抓落实、一件一件改到位。

三是强化自律意识，做到心中有戒。牢记“打铁还需自身硬”。严格遵守中央八项规定，认真落实党风廉洁建设“一岗双责”，加强和规范党内政治生活，积极参加所在支部活动，提高党内生活质量。贯彻民主集中制，注重合理分工，大胆放手并全力支持班子成员开展工作。追求积极健康的工作和生活方式，纯洁“朋友圈”，带好队伍、管好家人、树好形象。

以上对照检查不到位、不深刻的地方，敬请各位同志帮助批评指正。

【篇2】以案促改组织生活会个人对照检查材料

精心创作，质量一流，排版规范，望你认可。

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组织生活会个人对照检查材料

根据局党组安排，本人主动对照党章党规，重点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》规定和要求，结合自身思想和工作实际，认真查摆问题，深刻剖析原因，进一步明确整改方向，形成个人对照检查材料。现将情况报告如下：

一、存在的主要问题（一）理想信念方面

一是党性锤炼不过硬。作为一名领导干部，能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在思想上政治上行动上自觉以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，在大是大非面前立场坚定、态度坚决，但政治敏锐性和鉴别力还是不够强。二是理论武装不自觉。没有从“要我学”的层面上升到“我要学”的境界，缺乏“挤”与“钻”的自觉性，仅满足于一般性了解，感兴趣的学得多，不感兴趣的学得少，与行政管理工作有关的业务知识学得多，对关联性不大的思想政治理论知识学得少，特别是对十九大以来提出的发展新常态、结构性改革等新理念钻研不够、把握不深。

（二）纪律规矩方面

一是政治纪律性还有待加强。对执行政治纪律讲得多、抓得少，把行动上不出格等同于政治上合格，用行动一致代替思想一致。二是规矩意识还有待提升。能够严格按照党的原则和规矩办事，“八小时以内”自我约束严格，但“八小时以外”自我要求却不严谨。

（三）担当作为方面

一是推进工作的韧劲不足。由于日常事务多、工作任务重，性情又比较急，有时存在浮躁、急躁现象，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。二是迎难而上的劲头不足。习惯“按部就班”，等文件等批示，上级有要求、有规定就做，没要求、没规定就不想或不敢做。

【篇3】以案促改组织生活会个人对照检查材料

2021年以案促改专题生活会个人对照检查汇报材料

2021年以案促改专题生活会个人对照检查汇报材料按照开展“扶贫领域以案促改集中行动”要求，我严格对照自身思想.工作.生活实际，对照通报的扶贫领域典型案例，深刻反思，结合本职岗位，查摆政治思想.工作作风.遵守纪律等方面不足，积极提出努力方向和整改措施，坚决从源头上杜绝类似事件的发生。下面，我向大家做一下简要汇报。
一.认识和体会通过近期的系统学习，反思警示案例，心中有一种感觉，作为一名党员领导干部，就是手拿着权力的双刃剑，站在悬崖边上挥舞。一不小心，就会被这把双刃剑所伤而摔下悬崖，党规党纪恰如同在悬崖边按了一道防护栏，让我们时刻能做到自警自醒.慎行慎独。
一是在思想上必须知敬畏。党的八大以来，从严治党成为新时期党的建设新常态。强调，党员干部要守住底线。如果没有对党规党纪的尊重，必然会产生特权思想.骄横之气；
没有对党规党纪的害怕，必然会产生侥幸心理.邪恶之念。久而久之，就会变得肆无忌惮.欲所欲为。共产党员要始终将党规党纪作为悬挂在头顶的“三尺利剑”，心存敬畏，慎独慎微。
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二是在工作中必须守规矩。没有规矩，不成方圆。党规党纪是我们党在长期实践中形成的政治规则.组织约束和工作习惯，严守党规党纪是党的政治路线不折不扣得到执行的基本保证。从xx部门的优良传统看，讲纪律.守规矩是我们党对xx的一贯要求；
按纪律办事.按规矩办事.按程序办事始终是xx部门的价值追求。围绕中心.服务大局，必须把严守政治规矩作为修身为政做事的首要准则。
三是在生活中必须严纪律。对于党员干部来讲，生活中有政治，细节上见品行。生活中的一些小事看似平常，实则小事不小，把握不好就很容易助长不正之风，甚至会导致腐败现象滋生蔓延。在日常生活中，xx干部必须严守党规党纪，加强生活作风建设，正好家风，管好身边人，干净做人，健康生活。
二.问题和不足
（一）政治思想方面能够结合分管工作，认真学习贯彻在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神，与同志为核心的党中央保持高度一致。存在不足一是政治站位还不够高。在落实党中央关于扶贫领域方面的决策部署中，没有完全把自己摆进去，把责任摆进去，把工作摆进去，情感认同转化为理性自觉还存在差距。有时候认为自己分管的工作与基层脱贫攻坚工作实际关系不大，没有深刻认识到。
二是学习贯彻落实程度还不够深。对相关工作的业务理论知识学习比较扎实，但是对基层一线扶贫领域的具体业务学习还不第 2 页 共 5 页

够深刻。通过对照典型案例，认识到要时刻紧绷公务员就是要为人民群众服务.要通过工作解决群众切身利益问题这跟弦，不断提高自身政治信仰高标准要求，深入学习领会党中央关于扶贫领域方面的精神，真正报宗旨意识转化到行动中，确保在工作推进中不走样.不跑偏。
（二）工作作风方面工作中，遵循组织程序，服从组织决定，坚决做到“两个维护”，不折不扣贯彻落实党中央决策部署。存在不足一是工作安排部署上考虑不够周全。安排工作考虑大方面多.考虑结果多，有时对一些工作上的细节考虑不到。比如，接到工作任务后，首先想到的是别误时误事，有时为了尽快落实，过于赶时间，有的工作没能做到精益求精。
二是调查研究不深入.创新意识需要提升。分管的公务员工作政策性强.要求标准高，但是忙于事务性工作，缺乏深入基层一线学习调研，没能真正扑下身子，去听取意见.收集信息.解决问题。工作中，对上级交办的工作习惯用老办法.老经验来处理工作，创新意识和上级要求还有差距，工作思路不够开阔，不够解放。
（三）遵守纪律方面工作生活中，能够严格落实党风党纪，做到政治上清醒.经济上干净.生活上自重，做到廉洁自律。
三.整改和提升针对查摆出的问题，下一阶段应该在以下几个方面努力，进一步将问题逐项整改提升。
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（一）抓党性提高，坚决落实“两个维护”。加强自身党性修养建设，保持思想道德的纯洁性，以“钉钉子”的精神认真抓好党的九大和系列重要讲话精神学习，牢固树立“四个意识”，切实增强“四个自信”，自觉做到“两个维护”。经常性的开展自我思想“体检”，党中央提倡的坚决响应，党中央的决定坚决拥护.执行，党中央禁止的坚决不做，以严的标准.实的态度推动工作，树立正确政治方向，提高政治站位，抓好中央和上级部门安排工作的贯彻执行，进一步增强服务中心工作的主动性.自觉性。
（二）抓理论学习，提高履职能力和水平。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风.提高工作成效为落脚点，加强学习的针对性.实效性和系统性。深入学习中国特色社会主义理论体系，不断对标重要指示批示精神，努力掌握贯穿其中的立场.观点.方法，不断提高运用科学理论分析解决实际问题的能力，切实做到真学.真懂.真信.真用。认真学习工作业务，切实提高业务工作水平，在学中干，在干中学，把学习成果转化为增强党性修养的自觉行动，转化为推动工作发展的正确思路和创新举措。
（三）抓务实重干，切实转变工作作风。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，加深与群众感情，强化服务意识，提高服务能力，自觉遵守党的政治纪律.组织纪律.工作纪律和廉政纪律，第 4 页 共 5 页

不该说的话不说，不该做的事情不做，在工作中做到脚踏实地，坚决落实党中央“八项规定”，驰而不息的纠正“四风”。
把讲政治作为一切工作的生命线，切实处理好学习和业务的关系，将党中央的决策部署落到实处，切实处理好权力和责任的关系，切实处理好主动担当与履职尽责的关系，牢记服务人民的初心和使命，以实际行动树立遵纪守法.严于律己的良好形象。

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【篇4】以案促改组织生活会个人对照检查材料

以案为鉴以案促改警示教育民主(组织生活会
个人对照检查材料

最新以案为鉴以案促改警示教育民主((组织生活会个人对照检查材料?
时刻牢记自己是1个共产党员，要“拒腐蚀、永不沾”，牢记党的主旨，认真遵照党的廉政建设规定，做到廉洁自律，勤政为民。第1文档网为大家整理的相干的，供大家参考选择。最新以案为鉴以案促改警示教育民主(组织生活会个人对比检查材料安监局党组召开会议，集体听取驻局纪检组局就机关展开反腐倡廉专项警示教育活动情况汇报，并对下1步工作提出具体要求。局党组书记、局长江国梁在小结时表示：“此次以鉴戒教训除隐患、增强素质保安全为主题的专项警示教育活动，从2月底展开，历经动员、对比检查、整改、总结提高4个阶段1个多月时间，在全市安监系统上下的共同努力下，基本到达了局党组肯定的工作目标，获得了应有的效果。”?
1、各级领导高度重视，亲力亲为。
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自活动展开以来，江国梁局长屡次了解情况并唆使要认真抓好此项活动，特别是要高度重视制度性、机制性的问题，把隐患找准、找实，把方向理清;把措施弄明确、抓落实。刘平副局长在听取前期汇报中指出，活动要切实落实责任与整改，努力提高成效，加强信息反馈;同时要重视抓好风格建设，以风格建设提振党员干部干事创业的豪情。朱志成副局长近日在全市危化、矿山、烟花爆竹安全监管及应急管理工作会议上要求本系统工作人员，要积极参与专项警示教育活动，认真查找廉政风险，积极采取措施，守好廉政底线。方晓红总工程师始终参加分管处(室组织的全部集体活动，并在全市危险化学品经营许可行政审批业务培训会上要求，要围绕专项警示教育活动，不断深化服务，提高行政审批效能，进1步规范运作、严格把关、简
化程序、优化流程，努力使企业大众满意。许清辉副局长在专项警示教育活动中，对分管处(室工作人员提出了守牢“底线”、不踩“红线”、不碰“高压线”的工作要求。吕鹏飞组长自始至终组织了全部专项教育活动的全进程，要求监察室积极调和，加强部门沟通，认真做好信息搜集、廉政风险梳理与经验上报工作。郑得军副局长屡次参加分管处(室支部活动，并在全市安全生产监察支(大队专业技术培训会上要求，以风格建设为抓手，结合专项警示教育活动，加强安监干部政
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治和业务素质建设，不断提高廉洁自律自觉性，建立良好安监队伍形象。
各处(室、直属单位负责人也身体力行，兼顾安排，确保活动有针对性、实效性地展开。如沈晓东支队长在家属得病的情况下，仍坚持把教育活动作为重点工作亲身抓，认真落实。监察室精心策划、加强督导，期间编发简报信息9期，办公室也发了1期简报，很多信息被省安监局和上级有关部门转登。机关党委和机关纪委也深入各党支部了解情况，协力推动教育活动，增进机关党建和文明创建活动。
2、全局干部人人参与，联系实际。
局机关各处(室、直属单位经过动员发动，把全部党员干部的认识统1到局党组的要求上来，人人自觉参与各项教育活动，转达了产生在本系统触目惊心的案例通报，按要求分别组织了集体学习或自学了3部党内法规规章和上级转变风格的有关文件。如危化处、行政审批处、监察支队等部门在专题党小组生活会议上做到人人发言，并联系业务工作实际谈体会、摆问题，危化处还要求全部工作人员认真制定了整改措施。很多党员干部都认为这次教育活动，情势是史无前例的，内心也是深受震动的。期间，各处(室、直属单位主要负责人还全部参加了驻局纪检组组织的《党风廉政建设责任制基本知识》
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的测试，并获得了较好的成绩。3、联系实际结合本身，查摆隐患。
截止目前，局机关各处(室、直属单位共查找出存在的廉政隐患风险43条，其中A类(需要个人解决的15条;B类(需要本部门解决的19条;C类(需要局或局以上机关解决的9条。各处(室、直属单位每位人员以案为镜，联系本身实际，深入反思个人在思想及工作上廉政风险，时刻警省自己，切实做到廉洁自律。虽然排查出的隐患也有类同或交叉的情况，但已基本上找准了各自存在的重点问题和主要隐患，并有针对性的提出了下1步的整改措施。
4、明确责任落实措施、边查边改。
行政审批处、监察支队的所有排查出来的隐患已开始整改;办公室、综合处、危化处对A类隐患均也明确了整改措施并开始实行。办公室提出对全局现有的规章制度作1梳理，对其中必要的作出修改完善;对需要局党组兼顾安排整改的，将在进1步梳理分析^p后，提交局党组研究，明确责任处(室和配合处(室，做好整改。
5、通过教育和学习，全员素质得到提升。
1是加强党风廉政建设的意识更加深入人心;2是对制度机制建设的重要性认识进1步提升;3是本身防腐拒变的防范意识切实得到强化，特别是自觉接受监督和加强自我防护的观
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念得到提升;4是反腐倡廉和人人密切相干、党风廉政建设与业务工作紧密相连的认识构成共鸣。另外，如综合处提出的“3线准则”、危化处总结的4个方面的收效，代表着机关干部的普遍反应：“依法行政的理念得到了提高、服务意识得到增强、工作风格得到改进、部门工作职责初步理清。”为确保全市安监队伍的整体安全提供了有力的条件，增进了工作风格的转变，为提升本身素质和工作能力奠定了良好的基础。
虽然局机关集中性专题警示教育活动告1段落，但是，在下步有关后续“补课”和落实整改工作中，1是仍应保持和发扬前段专项教育活动中表现出高度重视、人人参与、联系实际、真抓实干这些好的精神面貌和风格;2是要重点抓好重点隐患整治的明确责任、完成时限和工作措施的落实;3是努力使这次专项警示教育的成果最大化、制度化、长效化、常态化。特别是全部党组成员要像这次专项教育活动中1样，切实“坚持两手抓、两手都要硬”，带好队伍，在平常业务工作中渗透党风廉政建设各项措施，共同构建反腐倡廉的坚强防线。
最新以案为鉴以案促改警示教育民主(组织生活会个人对比检查材料依照市纪委、市委组织部《关于开好以________背法背纪案以案促改警示教育专题民主生活会和组织生活会的通知》等文件要求，结合个人思想、工作实际，通过征求意
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见、谈心谈话和个人自查，深入查摆、剖析了存在的问题，认真制定了整改措施，明确了下步努力方向。现将有关情况报告以下：
1、汲取________案及涉案人员背纪教训，清除________案件影响?
(1深入认识________背法背纪案件?
通过认真学习________________总书记关于“坚定不移清除________等人腐败案件的毒害”重要唆使精神、省委________全会精神等，对________背法背纪案感到很震动。纵观________全案，卖官鬻爵，用人唯财唯亲唯顺，弄团团伙伙，排挤异己，也为其亲属到处插足人事安排和经济活动“1路绿灯”、非法获得巨利创造了条件。________作为________书记，其腐败行动产生的示范效应、传导效应，触及面广、影响力大、渗透性强，给________政治、经济、社会带来相当严重的危害。主要问题为：丧失政治立场，不守政治规矩、责任缺失，管党治党不力、任人唯亲，弄团团伙伙、以权谋
私，腐化腐化、大弄情势主义、形象工程。1是严重扭曲用人导向，弄乱了干部思想，破坏了政治生态。2是顺毛驴、逆淘汰的示范和传导效应，败坏党风政风、带坏民风。3是
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____带头巧取豪夺，加重官商1体现象，严重影响市场经济秩序和发展环境。
究其缘由，首先是理想信心严重滑坡，世界观、人生观、价值观扭曲，政绩观缺失，弄脱离实际的“政绩工程”和劳民伤财的“形象工程”，重大问题没有同中央保持1致，对党不虔诚、不老实，做“两面人”。其次是没有把权利关进制度的笼子里，对全面从严治党严峻情势置若罔闻，独断专行，任人唯亲、团团伙伙、拉帮结派。再次是不重视家庭、家教、家风等问题，脱离大众、脱离实际、弄虚作假、捞取不义之财。
(2完全清除________案的政治余毒，自觉做政治上的“明白人”?
________作为1名受党教育多年的领导干部，从1个党的高级干部腐化为人民的罪人，________的毁灭就是1面很好的明断得失的镜子，令人深受深教育和警示。作为1名乡镇党委副书记，今后，我将认真汲取________案及涉案人员背纪教训，以坚决的态度清除________等人腐败案件的毒害。
1是进1步坚定理想信心。始终坚持做到在思想上政治上行动上同党中央保持高度1致，讲政治、讲大局，不断增强拒腐防变的正能量，走正道、重实干，讲团结、讲民主，明法纪、守底线。特别是要以________案为反面教材，引以为
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戒、警钟长鸣，进1步加强家庭、家教、家风建设，强化对亲属和身旁工作人员的教育和束缚。
2是进1步坚定政治定力。严格遵照政治纪律和政治规矩，牢固建立问题导向，以高度的政治自觉抓好问题整改，坚持开门弄整改，坚持从自己做起，以真抓真改的态度和实实在在的行动取信于民。

2、存在的突出问题及具体表现?
对比________案深入查找问题，本人存在以下几个问题：
(1丧失政治立场、不守政治规矩方面。主要体现在思想上4个意识不够强，对严守党的政治纪律和政治规矩的理解的不是很透彻，总认为只要自己在思想和行动上与党中央保持1致，不越权、不出错就足够了，对朋友之间传播1些社会上和网上的毛病思潮和言论，没有在思想上引发高度重视，本着不相信、不跟风的原则，没有主动站出来纠正和制止。
(2责任缺失、管党治党不力方面。抓工作责任担当不够，总以为上有主要领导，中有各驻村领导，下有各村支部书记、第1书记，工作布置多，跟踪督查落实不够。同时，对本办人员管理偏松偏宽，不愿得罪人，更不会当面进行批评，
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怕影响大家的团结，1味迁就了事。有“你好我好大家好”的老好人现象。
(3任人唯亲、弄团团伙伙方面。任人唯亲方面，本人在礼林镇没有任何亲属、朋友和同学，在干部推荐、提拔、任用工作中，能够严格依照任人唯贤、德才兼备、大众公认、重视实绩原则，不存在任人唯亲现象。但是在镇里人事调剂时，会把自己熟习或本人分管口子上的人优先推荐，存在团团伙伙的思想。
(4以权谋私、腐化腐化方面。主要体现在思想上认为自己分管的是扶贫工作，大多数时间都是与贫困户打交道，位低权轻责任大，
腐化腐化不良风气与自己关系不大，扯不上边，事不关己，高高挂起。与这类不良风气做斗争的决心和行动不够，听其自然。
(5大弄情势主义、形象工程方面。脱贫攻坚工作热中于弄表面文章，在档案资料的整理上过分寻求整洁美观，外表好看，同时，过量地强调“留痕”，重视脱贫攻坚工作相干文件、数据和档表卡册等资料的层层归档，在工作部署上存在重档案资料，轻扶贫举措等现象。
3、产生问题的缘由分析^p?
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主要是在理想信心、党性修养、主旨意识、纪律束缚等方面还有差距和不足，具体表现在：
(1理想信心不够坚定。作为1名受党教育多年的党员，在工作中，我虽然能够做到在思想和行动上同党中央保持高度1致，但当前社会大众思想显现多元化，出现了1些非主流的庸俗实用主义者。有时候自己也会感到困惑和不解，对自己1贯坚持的共产党人人生观、价值观、世界观有时感到迷茫。出现这类情况，主要还是自己理想信心不够牢固，缺少坚定的理论自信，这与自己忽视政治理论学习有关，致使精神“竹篱”扎得不牢，在比较和计较中逐渐淡化了理想信心。
(2主旨意识不够牢固。随着参工作时间的增加，工作环境的变化，为人民服务的主旨意识有所淡化。没有解决好“我是谁、为了谁、依托谁”的问题，造成服务大众的能力有所降落。因此，在研究解决1些矛盾和问题时，工作风格不够深入，没有从实际动身，没有从老百姓的所想、所需、所求动身，得心应手的工作抓很多1些、实1些，难度大、见效慢的工作抓得虚1些、少1些。由工作中的问题反思思想风格方面存在的问题，1个深层次的缘由，就是大众线路坚持得不够好，为人民服务主旨观有所淡薄。
(3党性锤炼不够深入。自认为党性修养还是比较到位的。但没
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有时刻对比党章党规党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作，逐步放松了对党性锻炼的要求，直接影响了自己思想的进步和工作的推动。有时在寻求物资享受等不良风气滋生的大环境影响下，也渐渐产生了思想滑坡，出现讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象。说到底，还是本身党性修养不够牢固，艰苦奋斗、实事求是、求真务实的精神有所懈怠。
(4纪律束缚不够严明。参加工作以来，我始终认真履行党的政治纪律和政治规矩，特别是新的《准则》、《条例》出台后，我能坚决贯彻履行，但是做得还不够深、不够实，没有从思想深处认识到党的纪律的极端重要性，常态化抓本身风格建设还不够到位，自我束缚还有待规范。
4、今后的努力方向和改进措施?
针对存在的问题和剖析的缘由，我将以这次专题民主生活会为契机，依照“正心、正身、正言、正行”的要求，切实把“不严不实”问题整改好。
(1个人的整改方向?
1是进1步加强学习，提高整体素质。坚持把学习作为1种政治责任、1种精神寻求、1种平常习惯。通过学习坚定理想信心，夯实理论基础，锤炼良好风格，切实做到学以致用、以用促学，延续提高履职能力，增强履职实效。
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2是进1步增强责任意识，加大工作力度。以________“造绿工程”为反面教材，进1步建立正确的政绩观，始终把造福人民作为干事创业动身点，不弄脱离实际的工作。立足当前、着眼长远，建立工作的高标准，大胆负责，勇于创新，勇于碰硬，坚持原则，坚持不懈。
3是进1步解放思想，适应工作需求。乡镇工作面临着许多新的
情势，需要用新的思惟去解决工作的遇到的各和问题，因此，在今后的工作中，注意思想的解放，观念的创新，以适应新时期工作的需要。
4是进1步加强本身建设，做到廉洁自律。时刻牢记自己是1个共产党员，要“拒腐蚀、永不沾”，牢记党的主旨，认真遵照党的廉政建设规定，做到廉洁自律，勤政为民。
最新以案为鉴以案促改警示教育民主(组织生活会个人对比检查材料根据党委《关于落实________案“以案促改”警示教育活动实行方案》等有关文件精神，本人积极参加党委中心组专题学习研讨，紧扣“以________案为镜鉴，推动以案促改”这1主题，联系____________等反面典型，结合个人思想、工作及风格实际，进行了深入的对比剖析，现报告以下，请同志们批评指正。
1、对展开________案“以案促改”工作的认识?
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________身为党的高级领导干部，理想信心缺失，与人民大众毫无感情，道德败坏，腐化变质，严重违背党的纪律，并涉嫌背法犯法，且在党的108大后不收敛、不收手，性质10分卑劣，特别是对全省扶贫工作带来的伤害和影响，更加严重。严肃查处________案件，充分表明了以
________________同志为核心的党中央坚持党要管党、全面从严治党，1刻不停歇地推动党风廉政建设和反不廉洁斗争的鲜明态度和坚强意志，充分彰显了我们党在推动社会革命的同时进行自我革命的坚定决心和无畏气势。我坚决拥戴党中央对________严肃查处的决定，坚决与________的毛病思想和行动划清界限，坚决履行中省关于展开“以案促改”工作的安排部署。
2、对比检查存在的问题?
作为1名党员领导干部，我始终坚持讲政治、顾大局、守纪律，坚定共产主义理想信心，自觉贯彻履行党的基本线路和方针政策，在
工作、生活中严格要求自己。但对比此次专项警示教育的标准和要求，我认为自己还存在1些问题和不足。
(1贯彻落实“4个意识”方面?
________严重违背政治纪律和政治规矩、工作纪律，毫无“4个意识”，对党中央关于脱贫攻坚重大决策部署落实不
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力、消极应付，这对我是1个警示。虽然我在政治上能够始终牢固建立政治意识、大局意识、核情意识、看齐意识，坚决保护________________总书记在党中央和全党的核心肠位、保护党中央权威和集中统1领导。但在学用关系处理得还不好，理论学习和具体实践1定程度上存在脱节。
(2遵照政治纪律方面?
政治纪律是保护党的团结统1的根本保证，是党最重要、最根本、最关键的纪律。作为1名党员，我保持坚定的政治意识，严守政治纪律和政治规矩，党中央提倡和要求的坚决做到，党中央反对和制止的坚决不做，在思想上政治上行动上与________________同志为核心的党中央保持高度1致。在工作中，我能够认真贯彻落实团体公司党委各项决策部署，找准站位，强化担当，严守规矩。但是在生活中，有时对互联网或周围人中出现的1些毛病思潮和言论没有展开及时的批评和斗争，也没能很好地从党和国家工作全局的高度去认识和思考这些思想偏向的危害。
(3遵照组织纪律方面?
严明的组织纪律是保持党的创造力、凝聚力、战役力的基本条件。____________案就存在不按规定报告个人有关事项，在组织谈话函询时不照实说明问题，背规提拔任用干部等背背组织纪律的问题。我在工作中能够坚持民主集中制，坚持
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做到集体领导和个人分工相结合，自觉保护班子团结;服从组织安排，摆正个人与组织的关系，严格依照程
序、规矩办事;能够依照要求，照实向组织报告个人情况和有关事项。但在组织生活中，与班子成员和中层干部主动沟通交换多，与1般干部职工交换谈心较少，而且大多是就事论事，讲工作、讲成绩较多，很少谈问题、谈缺点，在深挖思想本、真正触及灵魂深处上做的还不够，在频度和深度上还需进1步加强。
(4遵照廉洁纪律方面?
人生道路很长，但关键的地方常常就是几步，放松自律，就会铸成大错。____________案就是1个典型，小贪收不住，就会成为大贪。我在工作中能够自觉落实中央8项规定精神及实行细则的具体要求，紧绷廉洁自律这根弦，严格履行廉洁自律各项规定，自觉抵制各种诱惑和不廉洁侵袭，带头建立良好家风，不存在利用职权或影响为家属亲友谋求特殊照顾的行动，不存在收受礼金的行动。但是作为党委副书记，主动协助党委书记抓好全面从严治党、认真落实党风廉政建设主体责任方面做得还不够，工作局面还没有很好地打开。
(5遵照大众纪律方面?
我能够建立大众观念，践行大众线路，来到团体公司后，与分管干部主动展开了1些座谈交换，也利用机会到基层单
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位，特别是相干扶贫责任单位进行了调研，了解了基本情况，严格遵照调研纪律，轻车简从，没有违背大众纪律的问题。但是联系基层、服务大众还不够深入，到目前还没有走遍团体公司每个基层单位，与所属企业班子成员、干部职工座谈交换也不够深入，联系大众的方法还有待改进。
(6遵照工作纪律方面?
了解的还不够全面细致，1些程序、规定也是边干边学，需要进1步加快学习和掌握管理制度和纪律规定。
(7遵照生活纪律方面?
带头践行社会主义核心价值观，艰苦奋斗、低调务实，是共产党员的本质。我能够把社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设落实到平常工作和生活当中，培养健康的生活情趣。平时的工作和生活中能够主动净化朋友圈、社交圈，严格要求和管理家人及亲属，不给任何背规背游记为可乘之机。但是节约节俭意识还有待加强，随着生活水平的不断提高，思想上也偶尔有放松调理的想法。特别是到团体公司参与展开扶贫工作后，看到贫困村、贫困户的生活情况，给自己带来了很大的差异对照和思想冲击。
3、产生问题的缘由分析^p?(1理论学习还不够深?
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在学懂、弄通、做实________________新时期中国特点社会主义思想上还不够扎实、不够深入、不够细致，主动性、计划性、系统性还不充足，存在用到才去学的现象，客观上以工作忙、压力大、事务性工作多为借口，没有处理好工学矛盾。对会议、文件的学习还存在实用主义心理，与对工作联系紧密的内容学得相对多1些，对其他方面的学习不够及时。
(2党性锻炼还不够强?
面对团体公司党委安排的工作任务，没有很好地处理好抓业务工作与加强本身党性锻炼的关系，存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象，对严肃党内政治生活强调安排的多，身体力行的少，在虚心听取和接受同志们和基层大众的批评建议方面流于情势，对1些社会不良风气、毛病言论乃至侵害党的形象的言行批评抵制不力，
政治斗争性还不够强，精神上“缺钙”的问题解决得不够好。
(3工作创造性不强?
随着参加工作时间的增加，工作环境的变化，我在勇于担当作为、干事创业、奋发有为方面的劲头和积极性时有减弱，还习惯于用老方法、老思路解决问题，工作的闯劲、干劲、拼劲还需要再增强，工作积极性、主动性、创造性还是不够强。
4、今后整改方向及主要措施?
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(1强化党性修养，做到心中有党?
作为1名共产党员，我要以案为鉴，努力加强本身的党性修养，做到心中有党、心中有民、心中有戒。要延续认真学习马克思主义基本理论特别是________________新时期中国特点社会主义思想，学会应用马克思主义立场观点方法视察和解决问题，挺起共产党人的精神脊梁，补足“精神之钙”。
(2强化使命担当，做到心中有责?
脱贫攻坚作为当前我党推动全面建成小康社会伟大目标的“硬骨头”，是检验共产党人使命担当的试金石。我将盯住各联系帮扶地区的脱贫实现和标准要求，列出任务清单、时间表、作战图，全力抓好年度脱贫攻坚任务落实。勤于1线督导、实地检查，与当地干部职工1起研究工作、调和保障、推动落实，切实把脱贫攻坚抓牢抓细抓实，确保团体公司脱贫攻坚任务全面完成。
(3强化廉洁自律，做到心中有戒?
风格建设永久在路上，廉洁自律没有休息区。我将严格遵照党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、大众纪律、工作纪律、生活纪律，对比党章党规党纪净化自己的思想、校订自己的行动，从反面教材用中遭到教育和警省，养成遵规守纪的高度自觉，把高标准、严要求贯
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穿到平常生活的每一个细节，做虔诚、干净、担当的党员干部。

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【篇5】以案促改组织生活会个人对照检查材料

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组织生活会是十九大里面一个很重要的指示精神，社会各界都在学习其中的精髓，下面这篇关于组织生活会个人对照检查材料范文大全，大家一起参考！
01 根据《***党委关于召开年度党支部组织生活会和开展民主评议党员几个问题的通知》精神和全中心统一安排，我积极参加组织生活会各项准备工作，并通过自我查摆、相互谈话、征求意见等方式，深入剖析了存在的问题，反思了问题产生的根源，明晰了问题整改的措施，现将有关情况进行对照检查，请大家等下对我提出批评意见：
一、存在的问题和不足
1.政治功能强不强方面。党员的意识有所淡化，比如只顾按照支部的安排被动的参与活动，虽然有时候对加强支部建设有想法但没有及时建言献策。
2.工作作风实不实方面。工作标杆不高，只满足于过得去，缺乏精益求精的决心。解放思想不够，觉得自己在岗位上干了多年，有了成熟的思路和经验，习惯用“套路”去看待问题、解决问题，没有及时实行新形势，对新问题办法不多。服务意识下降，虽然能够保持良好的服务态度，但存在在做职工的思想工作方面为够深入细致。



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3.发挥作用好不好方面。对新进单位的同志谈心交流不多，传帮带做得不够扎实。随着年岁和经历的增长及身体患腰椎病等原因，工作的精力有所降低，错误地觉得要让年轻人多干一点，没有发挥“老同志”的带头作用。对管理中心要求的创亮点、特色方面工作做的不够，没有杠旗干劲。

4.自我要求严不严方面。纪律观念要加强，有时候因为遇到紧急情况，有按惯性思维考虑问题和解决问题的现象。自力更生意识要加强，充分调动职工参加义务劳动做得不够好，有等靠要思想。
二、产生问题的原因分析
1.学习意识不够。片面地认为应该把精力放在抓好实际工作，没有把坚持学习作为一种自觉，学习的主动性、计划性不强。在理论学习上下功夫不够，宽泛粗劣、浅尝辄止，人生观、世界观、价值观改造不及时，有时候对新形势把握不够。染上了“机关病”，调查研究这个法宝运用不够，没有紧密结合实践更新方法和措施。
2.宗旨意识下降。没有牢固树立为人民服务的宗旨意识，觉得只要干好自己的工作就够了，对其他的事情理会不多。在做好职工思想工作中，有待更深入细致，沉下心来谈心交友、解剖麻雀，认真理一理群众到底缺什么、需要什么，认真研究加以解决。
3.争先意识不足。有时候存在做好日常工作就行了的错


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误思想，缺少了争第一、当先进的斗志面对复杂的问题，不够冷静，有急燥情绪。奋斗的精神不足，今日事今日毕的优良作风发挥不够，遇到问题时有时候会产生厌烦情绪。

三、今后努力的方向
始终拧紧总开关。自觉加强党性修养，牢记服务宗旨，谨记党员义务，树立正确的价值取向，牢固树立“四个意识”“四个自信”。主动制定学习计划，全面加强习近平新时代中国特色社会主义思想等理论的学习，提高理论指导实践、推动工作的能力。广泛加强经济文化、业务技能的学习，提高适应新时代、解决新问题的能力
02 按照组织生活会相关要求，会前我认真梳理，深刻反思，查找了自己在形式主义、官僚主义方面存在的问题和不足，并对存在问题的原因进行了深层次剖析，现将具体情况汇报如下：
一、存在的问题
一是系统学习不够。主要表现在学习不够深入，仅仅停留在了解一些条例、规定的部分章节、条款上，或者是习惯于用学习关键词、关键段落等“干货”来代替全文的学习，没有结合自身工作、生活和学习实际，进行深入思考，深刻剖析，导致真正理解掌握的理论知识不够。学习上存在畏难情绪，真正投入学习的时间不够，有时比较浮躁，做不到每


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天挤时间学习，有时虽然学习了一些政策理论和业务知识，但浮于表面的多，导致运用的时候出现大量“可能、大概、也许”等模糊表述。
二是思想境界不高。在平时的工作和生活中，总认为自己能够认真执行党章、党纪、党规及上级要求就可以了，而没有严格按照优秀党员标准来衡量自己，先锋模范意识不强，思想上缺乏争先进取意识。
三是创新意识不强。没有充分发挥主观能动性，做工作习惯于按步就班走前人走的路，或者局限于领导布置什么做什么，怎么交代怎么做，不敢打破原有的条条框框，求稳怕难，碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多，对一些时间紧、任务重、要求高的工作往往存在畏难情绪，有时会有急躁情绪，导致工作优质时达不到高效，高效时又难以保证优质。

二、产生问题的根源
一是放松了政治理论学习。由于对政治理论学习的重要认识性不足，把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自己是做实际工作的，不是理论工作者，没有必要去深钻细研，懂一些基本观点，基本原理能适应工作就行。

二是放松了主观世界改造。世界观的改造抓得不够紧，没有用发展的眼光看待改革中的新事物，“争”和“创”的自主意识不够强烈，在行动上缺少对精益求精的执着和追求。



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三是放松了党性修养锻炼。在严格党性锻炼上所下的力气还不够，世界观的改造时有放松，大局观意识需要更进一步加强。
三、改进措施
一要悟学坚定信念。要学理论知大局。经常研读马克思主义理论著作，及时学习习近平总书记系列重要讲话精神，坚持用党的最新理论成果武装头脑；
要学业务促工作。做到重要书目必读，重大文件必熟，重要规章必背，真正让德能正真身，才能胜其任，绩能服其众；
要学前沿某发展。在理念上要创新，内容上要精选，途径上要拓宽。要勤动眼找亮点，勤动脑找规律，努力把将思路变为措施，把措施变为行动，把行动变为效果。
二要明责敢于担当。接受任务不讲条件，执行任务不找借口，完成任务追求一流，明了的事情立即行动，承诺的事情坚决兑现。要主动承担，在新常态下，加强研究，摸清新问题，探索新规律，寻求新途径，努力找到化解矛盾的具体办法。
三要严己清正廉洁。要严守政治纪律，经常打扫思想上的灰尘，掂量自己的言行，检查自己的工作，做到目标一致，思想统一，言无异声；
要严守工作纪律，做到坚持原则不动摇，执律标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松，努力树立良好党员形象。



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03 一、学习贯彻党的十九大精神总体情况
党的十九大郑重提出习近平新时代中国特色社会主义思想，并把这一重要思想确立为党的指导思想，这是历史性的决策、最突出的贡献。一是学习好、领会好十九大思想。坚持把学习贯彻十九大精神作为当前和今后一个时期的头等大事抓紧抓好。二是学以致用，提高工作能力。在实践中不断加深对十九大精神的理解，真正把十九大精神落到实处。三是端正工作态度，养成艰苦奋斗精神。空谈误国、实干兴邦”，在工作中杜绝不求有功、但求无过，遇事退避三舍的消极态度，面对困难，迎刃而上。

二、存在的突出问题
（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面存在的问题。平时忙于各种事务工作，静下心来深入学习思考比较少。党的十九大召开后，学习缺少主动性，没有给自己制定相应的学习计划，理论功底不扎实，对习近平新时代中国特色社会主义思想一知半解，浮于表面。有时也把政治理论学习当成一种负担，产生了偷偷懒、歇口气的念头，自觉主动抽时间静下心来学习不够，工作空闲和业余时间没能得到充分利用。
(二认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时请示报告,临


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机处置突发情况事后及时报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告方面。一是请示报告制度落实不到位，在一些常规工作方面有时存在报告不及时或不报告的问题，如：有时存在“自己能处置的问题就不给市委添麻烦”“问题解决了再报告”的想法。二是民主集制落实不到位，“三重一大“落实不到位，一些事项没有及时提交县委常委会，如：在产业发展、项目建设等方面事项，因赶进度等原因，没有及时提交县长办公会、常委会，出现“先斩后奏”现象；
三是个人有关事项没能及时报备，向纪检监察机关报备个人事项不主动、不积极，上级不要求，自己不主动，如:201x年，新购置了一辆xx车，没及时向纪委报备。
(三对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做“两面人”,不搞当面一套,背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,甚至弄虚作假、欺瞒党组织方面。一是求稳怕乱思想较重，对于上级安排的工作抱有“不求有功，但求无过”思想，如：对某些工作虽然也有所思考，但思想上总有这样那样的顾虑，怕得罪人、怕背包袱。二是存在缺乏担当、不敢直面问题的现象，在工作上遇到难题时，不善于思考，未能把工作做实、做深、做细，满足于过得去，如：部分工作，不等领导指示，自己不敢做决策。三是工作方法简单，缺乏创造性，有“拿来主义”倾向，存在思路还不够宽、层次还不够高，如：对如何学习借鉴他人好经验好


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做法研究不够，有时还存在照搬照抄、生搬硬套的现象。

(四担当负责,攻坚克难,不回避矛盾,以钉钉子精神抓落实,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门、领域或所在地区的违规违纪言行,严格执行党的干部政策,不打招呼,递条子,不封官许愿、跑风漏气,正确对待个人进退留转担当作为方面。一是存有懈怠思想。平时工作忙的时候，不同程度存有等一等的思想。日常工作中，抓细、抓实、抓具体的精神还不足。比如企业发展中遇到的困难，督促解决的多，亲临一线解决的少，安排分管领导的多，亲自过问的少，这也是担当意识不够的思想根源所在。二是在谋划发展上魄力不够。在责任担当上，对重点工作、重大项目的推进，没有全部做到定期扫描，“钉钉子”、“拧螺丝”不够。如：对“十三五”期间需要重推的“xxx”、xxx等重大项目谋划的多、进展缓慢，效果不明显。三是表率作用发挥的不够好。虽然在平时的工作生活中，自己也时刻注意严以律己，该做的也都在做，但的确存在着标准不高的问题，的确有时候有自我满足。如：片面认为自己
(五纠正“四风”不止步,针对形式主义、官僚主义顽症,摆表现、找差距,抓住主要矛盾,特别要查找解决表态多调门高、行动少落实差等突出问题,身体力行、以上率下,带头转变作风,形成“头雁效应”方面。一是对“作风建设永远在路上”认识不深刻，盲目地认为中央八项规定执行多年


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了，不太会有干部再去违反，对新形势下变相、隐形“四风”问题放松了警惕，如：对自身办公室面积超标问题没有及时整改。二是宗旨意识淡化、服务意识弱化，下乡走村入户奔着问题去的多，深入解剖麻雀的少，以点带面解决问题的少，如：到基层单位调研，接触一把手和班子成员多，接触一般干部和群众少，工作不够接地气。三是在工作中有急躁情绪，有时在安排处理紧急任务和重大问题时，对相关部门和同志要求过于严格，容易着急上火，批评同志不讲情面，没有注意到时间和场合，没有顾及到基层同志的感受，如：常要求财政等部门按照“借新还旧、借低还高、借长还短”的置换思路，抓紧抓优地方政府债务结构，却没有综合考虑存在困难，以为批评工作推进慢。
(六严格执行廉洁自律准则,自觉抵制“围猎”腐蚀,坚决反对特权思想和特权现象,严格执行办公用房、住房用车、交通、工作人员配备、休假休息等方面的待遇规定,对照公务员职业道德,注重家庭、家教、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神方面。一是削减公务开支、提高机关效率的意识仍然不够强。如，认为“三公经费”管理与自己无关，过问的较少。二是在精文减会、节减开支等方面控制的不够严格。如，与去年同期相比，今年全县财务支出略有增加。三是工作缺少着力点。如，埋头批阅文件和具体事务，看似很忙碌，实际浪费了不少精力。



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三、产生问题的原因分析
从深层次分析自身存在上述问题的原因,根源在于以下五个方面：
(一坚定理想信念的自觉性不够强
在政治合格方面，能够始终牢固树立“四个意识”，自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但面对新形势新变化，缺少更加坚定的理论自信，导致理想信念出现松懈，进而放松了对自身建设的要求，没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养，放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求，直接影响了自己思想的进步和工作的推进。究其根本，主要是把政治理论学习当成了“软指标”，静不下心，抓得不紧，以干代学，放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

(二严守纪律规矩的坚决性不够强
在执行纪律合格方面，能够时刻坚定地维护党中央权威，认真贯彻执行党中央的各项方针政策，在大是大非面前头脑清醒，旗帜鲜明，立场坚定。反思自己在纪律规矩上存在的问题，主要原因是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位，执行各项规章制度不够严格，有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况，没有严格按照一名合格党员领导干部的标准来规范自己的生


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活和工作。
(三提升政治自觉的主动性不够强
在全面从严治党方面，经常以薄熙来、周永康、令计划等反面典型为鉴，不断反思近年来党员领导干部违纪违法的严重性、危害性，但认真对照合格党员标准，没能把全面从严治党上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待，对结合xx发展实际的工作特点、规律把握不够，对如何在源头上更好预防腐败深入研究的不够，对党员干部教育管理缺乏力度，对“抓好党建是最大政绩”的理念还没有真正地内化于心、外化于行。
(四勇于担当作为的积极性不够强
在发挥作用合格方面，能够面对困难不退缩、面对矛盾不回避、面对不正之风敢斗争，确保党中央、省委、市委各项决策部署落地生效。但随着参加工作时间的增加，工作环境的变化，勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强，再上新台阶的精气神不足，缺乏像焦裕禄同志那样的牢记使命攻坚克难和“敢教日月换新天”的敬业精神，缺乏“千磨万击还坚韧”的拼劲，缺乏“不破楼兰终不还”的决心，缺乏“乱云飞渡仍从容”的境界，工作积极性、主动性、创造性不够。
（五）传承红色基因的创造性不够强

随着工作和生活条件的改善，对艰苦奋斗的要求有所降


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低，吃苦精神和奋斗精神有所下降，在坚决抵制享乐主义、奢靡之风方面有所放松，存在自我约束不严，有时自我管理失之于宽、失之于软。

四、改进方法和努力方向
1、坚持解放思想、实事求是的思想路线，进一步端正学风。按照各级党组织的要求，坚持和完善相关学习制度。在坚持集中学习的基础上，合理安排自学时间，认真学习党的十九大精神，认真领会习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高领导班子成员适应新形势、解决新问题的能力。加强领导班子成员思想、作风建设，完善各种学习制度，提高班子的整体素质和工作能力；
改进工作作风，强化服务意识，提高服务水平，更好地履行岗位职能。
2、增强服务意识，不断增强班子的凝聚力和战斗力。

一是强化领导班子的团结建设 。坚持集体领导，民主决策，正确处理好集体领导与个人分工负责的关系，班子成员间相互协商、沟通，杜绝在工作中出现推诿扯皮的现象；
二是强化领导班子的素质建设。不断加强班子成员的政治修养、道德修养、知识修养，提升班子的整体素质 。班子成员要熟练掌握所分管工作的相关政策、业务知识，更好地为基层服务，为群众服务，进一步提高领导班子成员在基层和群众中的威信，密切党群、干群关系。
3、深入基层加强调研,切实解决群众关心的热点、难点


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问题。班子成员要坚持深入基层，针对改革、发展、稳定中的热点，带有政策性、全局性和特殊性的问题，开展专题调研。改进调研方式，做到真正深入基层听真话、访实情，了解群众疾苦，解决群众困难，真正做到民有所想，我有所为；
民有所呼，我有所应；
民有所盼，我有所干；
能立即解决的立即解决，不能立即解决的限定工作时限办理。
4、进一步改进工作作风，努力提高为人民服务的质量。班子成员无论做什么事情，都要认真尽职尽责的去做，克服不深入研究解决问题的思想，今天能办的事不能拖到明天去做，在工作中知难而进，不完成好工作决不松劲。树立勤工作、求上进的良好氛围，创新工作方法，努力提高驾驭全局的能力，认真学习党的政策法律法规，不断总结经验，提高工作本领。
5、加强党内监督，充分发扬批评与自己我批评的优良传统。工作中团结协作，牢固树立“共同目标”和“大局意识”，坚持好个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级的原则。在认真做好自己本职工作的同时，互相之间要密切配合，共同维护好班子的形象。注重把握和处理好局部与全局的关系，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。领导班子要正确对待缺点错误，只有找准缺点，认识缺点，才能改正缺点，团结带领群众，集思广益，在浓厚的民主氛围中和不断的实践中提高工作能力，改进工作方法。



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6、认真贯彻落实党风廉政建设责任制。切实抓好一把手负总责，分管领导分工负责，全局干部全员参与的党风廉政建设责任制的贯彻实施；
切实做到反对“四风”，经常“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”；
班子成员既要管好自己，又要管好家属子女、注意关注和解决人民群众反映的热点难点问题，加强机关建设，严肃机关工作纪律，坚决杜绝利用职权以权谋私，在日常的工作中搞吃、拿、卡、要等不正之风，自觉树立和维护党员干部在人民群众中的形象。

04 今年以来，我局深入开展了“两学一做”学习教育，要求全局党员干部认真学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神，争做合格党员，我在“两学一做”学习教育中受益匪浅。在按照本次组织生活会的要求，我认真对照了“两学一做”的具体要求，对自身在理想信念、党员意识、履职尽责、道德行为等方面存在的“的问题进行了深刻剖析。现将有关情况向领导、同志们汇报如下：
一、理想信念方面
总体来讲，本人在理想信念方面是坚定的，对党和人民忠诚，对中国特色社会主义充满信心。但是也有存在动摇的时候，比如说，看到西方宣扬的民主政治会不自觉和中国对比，对西方推行的普世价值观也曾有过不同程度的认可，对宗教方面的知识也比较感兴趣。之所以理想信念不完全的坚


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定，是因为对共产主义和党的理论的学习不够、认识不深、认同感不是很彻底。

整改措施：
1、加强对党的理论知识的学习，学深悟透，从内心深处认同和拥护党的各项主张；

2、增强“四个自信”，要看到我国飞速发展的经济，在世界上越来越重要的地位，中国人在世界上越来越高的地位，以及我们生活的城市日新月异的变化，生活水平和生活质量的提高，都是党正确领导、走正确的道路的结果。

二、党的意识和党员宗旨观念方面
总体来讲，本人能够严守党的政治纪律政治规矩，在言行上与党中央保持高度一致，从不妄议中央大政方针，严守组织纪律，积极参加组织生活，按时完成组织分配的任务，认真践行全心全意为人民服务的宗旨。但是也存在问题，比如说宗旨意识有时有所淡化，在办理复查复核具体案件的过程中，有时会停留在书面审查的层面，对上访人当面口头反映的问题没有进一步到基层调查核实，只以上访人提供的书面证据为依据，有多一事不如少一事的错误思想。

整改措施：
牢记党的宗旨，争创一流工作业绩。牢记全心全意为人民服务的宗旨，树立和实践群众观念和群众路线。在工作中，带着深厚的感情去帮助解决信访人的实际问题，只要是有理


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诉求，难度再大也要努力争取，实实在在地为群众办一些实事、谋一些好事。
三、工作作风和履职尽责方面
总体来说，在工作上能够做到矜矜业业、认认真真，一丝不苟的完成职责范围内和领导安排布置的各项任务，工作作风也比较务实，在出现的失误和问题上也敢于担当。但是也存在一些问题，比如在工作中“争”“创”意识不强，认为复查复核工作就是依申请的行政行为，收到申请就办理，遇到问题就被动应对，缺乏提前谋划、主动出击的精神，也认为复查复核工作是一项严谨的依法办事的工作，主动创新没有多大实质意义，所以习惯按部就班、墨守成规；
工作方法不多，对疑难信访复查复核事项的处理和化解，有时显得束手无策，只采取了领导接访包案、协调责任单位、调解和解等方式，在如何运用新的方式方法化解信访疑难问题（如引入第三方力量参与处理化解的机制方法上），思考的较少。

整改措施：
1、不断解放思想，树立开拓创新理念，不断运用新思维、探索新方法；

2、敢于实践、勇于实践、勤于实践，将新思维、新方法，真正运用在工作中，去解决工作中遇到的各种问题，将创新落到实处、形成实效。

四、廉洁自律和道德行为方面



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总体上讲，本人能够很好遵守社会公德、职业道德、家庭美德、平时注重个人品德的修养，廉洁自律，为人谦和有礼、处事公道正派，始终做到“干干净净做人，认认真真做事”。但也存在一些问题，比如有时对工作纪律的遵守不够严格，有迟到、提前几分钟下班、上班时间吃零食的情况；
生活上缺乏艰苦朴素的作风，平时花钱大手大脚，勤俭节约意识不强，崇尚名牌，消费水平比较高；
不善于控制自己的情绪，有时因为个人情绪不好，对待信访人态度生硬、缺乏耐心，解释疏导工作做的不细致。

整改措施：
1、自觉防微杜渐，更加注重自律，不论八小时之内和八小时之外都时刻以党章党纪严格要求自己；

2、注重个人道德修养，养成良好的生活作风，坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，自觉抵制“四风”的侵蚀，自觉拒腐防变。

05 一、个人存在的问题
（一）对理论学习不够深入，理想信念不够坚定 理论学习缺乏自觉性、主动性，在理论学习和业务学习上缺乏系统性，学习的广度和深度有所欠缺，学以致用做得不够好，理想信念不够坚定。
（二）宗旨观念树的不牢，工作作风不够扎实



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在牢记宗旨、树立全心全意为人民服务的观念上存在模糊认识，工作中布臵多亲自检查少，有时有急躁情绪，处理问题刚性多、韧性少。
（三）服务群众的意识不强
从思想根源上没把群众当回事，没把为群众办实事当成首要工作，而是光想着如何获取上级的认可。

（四）党员教育不扎实流于形式，效果不佳
面对新形势对党建工作特别是党内组织生活的新要求，还习惯于以老眼光看问题、以老办法抓工作，在党内组织生活的组织策划和内容设计上与党员干部的实际需求结合不够，仍然局限于读读文件、找不准兴奋点和突破口，偏离了党内生活的正确方向。
（五）发挥先锋模范作用上不明显
发挥模范带头作用不明显；
不注意学习和提高，不能适应新形势、新任务的要求。骨干桥梁作用发挥不明显，对于群众在工作、生活中的困难，还不够主动热情地帮助解决，距把广大群众争取和团结在自己的周围，并进而紧紧吸引和团结到党的周围，沿着党所指引的方向前进的要求还有差距。
二、整改措施
（一）坚定理想信念。理想是人生的精神支柱，是人们对美好未来的向往和追求，是与奋斗目标紧密相联系的信念


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和信仰。在我国，全面建设小康社会，建设中国特色社会主义，进而不断努力，为实现共产主义而努力奋斗，是我们中国共产党人共同的崇高理想。共产党员保持先进性首先要坚定理想信念。尽管理想的实现是一个漫长的过程，更不是一帆风顺，但无论遇到什么艰难险阻，出现什么复杂的情况，作为一名共产党员，决不能动摇自己的信念，改变自己的信仰。用马列主义、毛泽东思想及中国特色社会主义理论不断消除个人思想上的困惑，进一步坚定对建设中国特色社会主义的信念。要不断的剖析自己的主观世界，认真改造世界观和人生观，坚信人类走向共产主义不动遥要在扎扎实实地做好当前自己本职工作的同时，坚定不移的为实现党的最终目标奋斗终生。
（二）强化理论学习。要切实提高对党的理论知识学习的自觉性，树立活到老、学到老，工作不止、生命不止、对党的理论知识学习不止的思想。建立个人学习计划，学原著，精学、深学，对马列主义、毛泽东思想及中国特色社会主义理论认真刻苦的学，扎扎实实的学，要求真知、见实效。要在改造客观世界的同时努力改造自己的主观世界，不断加强党性修养，不断提高自身素质。要牢固树立科学发展观，增强执政意识，提高执政能力。同时，也结合自己本职工作，认真学习经济社会发展方面的知识，以适应本职工作的需要。



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（三）牢记党的宗旨。要牢固树立为人民服务的宗旨观念，经常用共产党员先进性标准检查对照自己。认真学习优秀共产党员的先进模范事迹，并用之激励自己，鼓舞自己。正确对待个人功过荣辱，牢固树立全心全意为人民服务的世界观和人生观。在单位和部门中起模范带头作用，积极认真的做好本职工作。做到为民、务实、清廉，老老实实的做人，踏踏实实的工作。多为基层单位和职工办实事、解难题，努力做保持党与人民群众血肉联系的模范。
（四）踏实努力工作。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新。把共产党员先进性要求落实到工作岗位上，体现到行动中，脚踏实地的做好本职工作。不断研究服务中心工作的新情况、新问题，提高工作效率和重做质量，在政府办党组的正确领导下，和同志们一起，切切实实提高保障服务水平。
（五）模范遵守纪律。不犯自由主义，不搞个人主义，不以权谋私，坚决遵守党的政治纪律、组织纪律和党员领导干部廉洁勤政的制度和规定，遵守单位的各项规章制度，筑牢思想道德防线，严以律己，防微杜渐，做到自重、自警、自省。

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