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2023年党务工作者工作总结20篇10篇

作者: | 发布时间:2023-11-04 16:08:03 | 浏览次数:

党务工作者工作总结20篇我从20xx年任学校党支部书记以来,坚持党的领导,拥护祖国的统一。作为一名基层领导,我勤奋工作,任劳任怨,使支部充分发挥指导作用并影下面是小编为大家整理的党务工作者工作总结20篇10篇,供大家参考。

党务工作者工作总结20篇10篇

党务工作者工作总结20篇篇1

我从20xx年任学校党支部书记以来,坚持党的领导,拥护祖国的统一。作为一名基层领导,我勤奋工作,任劳任怨,使支部充分发挥指导作用并影响广大教师出色完成本职工作。从而构成了一个“和谐,勤奋,创新”的师资队伍,全面较好地完成了教育教学工作任务,尽到了一个党务工作者的义务。现将本年度工作总结如下:

一、加强党员自身建设,充分发挥...员的带头作用

切实加强党员的自身修养,搞好党员的队伍建设,使广大党员牢固树立共产主义远大梦想,坚定不移地贯彻党的基本路线,在教学、学习和社会生活中充分发挥先锋模范作用。

我校今年在校职工14人,党员9人,党员人数占在册职工人数的65﹪。如何充分调动党员的进取性,充分发挥党员的先锋带头作用尤为重要。为此,我校支部认真组织党员学习新党章、十八大报告、重庆“314”总体部署等,对党员进行教育管理,提高党员素质,增强党性,严格党的组织生活,开展批评和自我批评。维护和执行党的纪律,监督党员切实履行义务。

1、坚持“三会一课”制度,保证党员的政治学习时间,“三会一课”是时代的需要,是党建工作的基本要求和任务。坚持“三会一课”是有助于内强素质,外塑形象。2015年初,学校学校支部总结一年来的工作完成情景,支部“三会一课”执行情景,党员学习记录情景,党员心得体会上交情景。目的就是促使支部落实“三会一课”任务。2015年学习活动按支部计划进行,严肃学习制度和纪律。

2、组织各类竞赛活动,丰富党员业余生活

按年青党员心理特点,鼓励年青党员教师参加各种竞赛活动,从而加强党组织的活力。每年三月是学校“礼貌礼貌”活动月,要求党员、干部以身作则,带头讲礼貌,讲礼貌,讲普通话。组织青年党员、教师进取参加学校礼貌礼仪知识竞赛。在这些比赛中,陈德阳、邹元、徐春燕同志获得优异成绩。

组织党员、教师进取参加“歌咏比赛”、“中华读书魂”演讲比赛,“师德师风”、“法律知识”、“知荣明耻、从我做起”和学校文化艺术节等活动。把荣辱观教育,构建和谐社会教育,重庆“314”主题活动引入学校,为年青教师、党员营造展示才华的平台,激发他们锐意进取、奋发向上。

宣传、贯彻、执行党的十八大精神,在中心组学习会上支部就学习贯彻、落实十八大精神作了统一部署,要求在本学期结束前每个党员交心德体会文章一篇,领导干部交两篇。

3、抓典型、树新风、弘扬正气

坚持一年一次对党务工作者、优秀...员进行评选表彰,倡导人人争当先锋。

2015年受到镇党委表彰的优秀...员有是陈继宗;学校表彰的有:优秀党务工作者:邹元。优秀...员:陈德阳、徐春燕、周才余等同志。

二、加强党员思想建设,增强党组织的战斗力

以“抓好党建、服务教学”为原则,学校党委狠抓政治思想工作,力促教学质量的提高。

学习《教师法律法规》读本,把支部工作和校务工作紧紧结合,充分发挥支部的模范作用。每季度一次的民主生活会上都能统一认识,不断总结,在向老党员学习的同时,要求年轻同志对《树立和落实科学发展观》、《社会主义荣辱观》等资料进行学习讨论,提高了党员的认识本事,在思想上得到飞跃。

我校的黑板报是党建工作宣传的主要阵地,随时更换资料,不失时机地宣传党的方针政策,宣传学校的工作思路和办学方针,表扬好人好事,是组织联系群众的阵地。

三、加强组织建设,增强党组织的创造力

加强组织建设,增强党组织的凝聚力是我校党建工作的基本抓手:

2015年底,学校支部进行了改选。把工作在第一线,既年青又有魄力、有组织本事的教学骨干党员选进了基层党组织。新一届的党支部显得更加青春活力。

茯苓小学支部:书记:黄寨彬委员:陈德阳、邹元。

四、加强党风廉政建设,增强党组织的凝聚力

为了加强党员的自身建设、强化监督管理措施,我校支部召开了党风廉政建设专题会议,强调了严禁领导干部利用职权和职务影响为本人、亲友和身边工作人员谋取不正当利益;不允许对领导干部及其亲属搞特殊照顾;不允许为他们谋取不正当利益供给方便。

凡是涉及干部、教师、职工、学生切身利益的事项,都要进行公开,提高公开的真实性、公正性、实用性,建立建全监督保障机制。同时倡导:严禁领导干部借节假日、生日、子女入学、为父母操办生日宴酒等名目收钱剑财。全体教师严禁教育乱收费,违者重处。全体党员共同遵守,树立起了新风尚。所有...员、党员干部都廉洁自律,防微杜渐,筑牢反腐倡廉的长堤,提高了党组织的创造力。

五、关心离退休教师,关爱贫困家庭党员。

为了确保离退休教师老有所养,学校按时拨付了离退休教师的活动经费。每年在重阳节组织离退休教师座谈。为年满整10的老同志赠送生日礼品,为他们祝寿。让离退休教师有一种“家”的温暖。凡遇生病住院治疗的老同志,学校党政、工会领导都要前去慰问。每年对贫困党员进行慰问,落实其基本生活。

过去的2015年,是党和国家事业发展进程中十分重要的一年。在以xx同志为总书记的党中央坚强领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,社会主义经济建设,政治建设,文化建设、社会建设和党的建设都取得了新成绩。

展望未来,任重道远。作为一名党务工作者,我将继续努力工作,不断创新,争做群众的好帮手,用行动证明自我是一名合格的...员。

党务工作者工作总结20篇篇2

2019年市X在市委市政府的坚强领导下,以党的政治建设为统领,以党建促执行力提升为总抓手,助力推动我市“X”工作思路落地执行,在当好“三个表率”、建设模范机关上展现出全新气象,为落实市委战略决策部署、加快建设“XXX”,争当全省实现“四个走在全国前列”排头兵供给了坚强政治保证和组织保证。

一、加强政治建设

一是突出政治统领。今年以来我会深入学习贯彻中共中央《关于加强党的政治建设的意见》,坚守政治定位,做好“三个表率”,建设模范单位。把加强党的政治建设作为推进我会党建的首要任务和重大政治职责,教育引导支部党员牢固树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央坚持高度一致。

二是严肃党内政治生活。按照建设学习型机关的要求,建立学习教育的长效管理机制,年初制定了2019年X市X党组理论学习中心组学习计划、X市X党支部2019年“主题党日”活动实施方案等文件,要求党支部坚持落实固定主题党日活动制度,严格“三会一课”等基本组织生活制度落实,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。经过组织党员干部参观XX等形式,让党员干部坚实梦想信念,进一步解放思想、更新观念、振奋精神。

三是落实管党治党政治职责。年初我会制定了《2019年市X党建工作要点》,明确了今年党建工作做什么、怎样做,党组成员分别对党建工作任务进行了认领,使党建工作由“软任务”变成了“硬指标”。同时按照XXX规定,增设组织建设部,着力加强党建工作。在坚持和落实党的建设和机构改革同步谋划、党的组织和工作机构同步设置的基础上,我会对领导班子成员分工进行了调整,并着手筹划支委会换届事宜,为求实现党组、支部负责人及党务工作人员同步配备、党建党务业务工作同步开展,实现体制对接、机制对接、制度对接和工作对接,做到领导不弱、思想不乱、队伍不散、力度不减、标准不降。结合市直工委工作要求,启用X市机关党务管理系统微信端,并分别为党小组配齐专用电子设备,进一步完善便利党务工作管理和党员学习,提升机关党务管理服务效能。

二、深化思想引领

一是扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神与学习习近平总书记对X工作一系列重要指示精神和关于机关党建重要论述结合起来,进一步领会把握丰富内涵和实践要求,在学深悟透上下功夫,在贯彻落实上求实效。

二是加强意识形态工作。深入落实意识形态工作职责制,将意识形态工作纳入重要议程,融入党建工作职责制,重点加强党支部党员意识形态领域形势教育,教育引导支部党员自觉规范言行,弘扬主旋律,凝聚正能量。

三是做好思想政治工作。我会结合打造执行力建设模范机关专项行动,认真开好专题组织生活会,引导党员深刻认识全面加强执行力建设的重要性,提高政治站位,强化党员身份意识和服务意识;认真查摆问题,研究我会执行力提升的薄弱环节、瓶颈和解决办法,一年来,我会坚持每月及时召开党组会和工作办公例会,对各部室工作进展情景进行回顾总结、学习交流,检查督办,摆出问题,共同研究提升工作落实率和效能的办法,并由此增强党员的岗位职责意识和工作效率意识。结合三会一课和党员谈心谈话,定期开展支部党员干部思想动态分析,针对性开展谈话提醒,及时回应解决合理诉求,及时调整负面情绪,正面引导支部党员干部对机构改革后部室和职能调整的支持和理解,切实构成新部室新职能、新担当新作为的良好氛围。强化对XX的政治引领。用XX群众喜闻乐见的方式,引导和组织XXX努力学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,以及中央、省委的大政方针政策,经过举办各种交流合作活动,引导他们树立政治职责感和远大梦想,团结和带领他们为构建和谐社会、全面建设小康社会贡献力量。要求每一位党员都主动接近群众、服务群众,树立党员良好服务形象,以此带动XX群众主动团结围绕在党的周围。

三、着力提升执行力

一是对照问题清单,着力理顺工作流程。坚持问题导向,听取各部室意见,找准我会执行力提升瓶颈,从理顺工作流程和部室业务关系、个人岗位职责做起,着力改善X机关队伍作风,营造干事创业的进取氛围,优化办文办事办会流程,规范化管理,提升机关工作效能;着重建立“项目化”工作机制,围绕突出党建引领、强化党性担当,充分发挥党组织和党员先锋模范作用,建立市X提升执行力重点任务台账,明确工作任务、负责部室和领导,职责到人,人人有责,营造党员干部勇当担善作为、争先创优的良好氛围。

二是重点打造“党建带XX建”工作品牌。以“党建带XX建,XX建促发展”为指导思想,突出党建引领,加强X基层组织建设和基层X党建工作指导。坚持重心下移,发动党员深入基层一线,主动倾听基层XX群众、XX资企业、XX社团等的呼声;真正下到基层一线开展调研,专项调研基层X“党建带XX建”工作开展情景和进度,及时掌握他们工作开展的先进经验和困难问题,指导解决,并筹划打造基层X“五有”建设示范镇街、村(社区)。拓宽“党建带XX建”工作平台,更好围绕中心工作发挥X职能。进取挖掘民间资源,发挥XX人士主观能动性,筹划建立XX和XX等多个基地,盘活基层X资源,丰富党建工作载体,延伸党建工作抓手,利用基地更好地凝聚服务XX人士,团结引导他们进取投身XX建设和XX建设,并传播X好声音。

三是强化党建服务效能,树立先锋模范形象。深入实施党员“先锋”工程,努力深化服务型党支部建设、“...员先锋岗”创立、党员志愿服务等党建品牌建设。一是经过开展公益项目,改善党员作风树立党员形象。“党群公益汇”活动开展以来,市X党支部进取认领XXXX两个公益项目,并与XX结对共建,筹划建立XX困难青少年扶助公益计划,让党员经过亲身参与公益项目更加牢记初心使命、激发热情,让更多的XX热心人士支持参与我们的工作,亲身感受X党组织与时俱进、干事创业的新风气;二是结合X自身工作、特色活动,开展党员亮身份、亮职责、亮承诺活动,紧密结合党建工作和业务工作,在重点难点项目设立党员先锋岗,进一步发挥党员先锋模范作用;依托党员志愿服务活动,深入基层供给上门服务,如开展送法下镇、送法进XX企活动,定期上门为自梳女送温暖、到XX胞之家等基地开展定期服务活动等。

四、抓好支部自身建设

一是深入学习贯彻《.....支部工作条例(试行)》。加强支部工作条例的宣传和培训,使党员干部明确条例要求,保证条例要求落地执行,夯实支部基础。对照《机关(事业单位)党支部规范化建设指导标准》,扎实开展支部建设,把抓党支部工作成效作为党支部书记述职评议考核的重要资料。

二是健全落实党建工作职责机制和工作制度。坚持把党建工作摆上重要议事日程,切实加强对党建工作的组织领导和督促指导。党建任务分工明确,职责到人,构成书记是第一职责人、分管领导是直接职责人、领导班子其他成员都是职责人的齐抓共管党建工作格局。

五、抓好党员干部队伍建设

一是加强党建工作保障。注重管好市X的对外各种信息发布,提高政治站位,把社会效益放在首位,把对党负责和XX群众负责统一齐来,把服务XX群众同教育引导XX群众结合起来,讲述好中国XX故事、传播好中国XX声音,以来市X网站发布本会信息XX条,收集发布镇街XX届信息XX。切实管好用好党费,制定党支部党费管理制度,开展党支部党费管理检查。

二是强化党支部纪律教育和监督。利用专题教育培训、主题党课、党日活动等载体,推动党员干部自觉遵守党的六大纪律,坚持以案释纪、震慑警醒,用身边事教育身边人。强化运用监督执纪“四种形态”,落实日常监督执纪常态化,做深做细谈话提醒工作,不断巩固拓展落实中央八项规定精神成果,驰而不息纠正“四风”。

一年来,我会党建工作虽得到了必须提高,但还存在一些薄弱环节和问题:一是党支部的凝聚力、战斗力还不够,围绕中心工作发挥作用还不够突出。二是支部规范化建设水平、支委会和党员队伍整体素质均有待进一步提高。三是在“党建带XX建”工作方面落实力度还不够,方式方法有待提高和创新。我会党支部将以问题为导向,进一步细化研究,找准找好破解的关键和提升的方法。

2020年,我会党支部将进一步落实做好如下工作:一是继续加强党员的理论学习,以增强政治性、先进性、群众性为目标,进一步提高党员的党性修养和理论素质。二是进一步解放党员的思想,提高党员的执行力意识和创新意识,紧扣“XX”这个根本,服务好中心工作,发挥X职能,务求使“党建带XX建”工作见成效。三是从领导机构、干部人事制度、体制运行机制、服务本事、组织基础、工作方式方法等方面着手,着重解决我会现阶段突出问题,以改革体制机制、创新工作方式,提升党员干部服务本事、激发组织活力。

党务工作者工作总结20篇篇3

一年来,在省委省政府的坚强领导下,局党委按照以党建带队建、以党建促业务、以党建助发展的工作思路,紧紧围绕中心工作抓党建强队建,充分发挥党建的引领带动作用,将党的建设优势,转化为服务绿色发展、服务一方百姓、保障民生福祉的工作优势,不断锤炼忠诚干净担当的干部队伍。

一、主要工作成绩和取得的成效

一是聚焦“两个维护”,坚决把党的全面领导落到实处。旗帜鲜明把政治建设摆在首位,突出政治标准、政治教育、政治要求,不断强化党员干部政治敏锐性和政治鉴别力,善于从政治上看问题,分析问题,自觉做到谋划推动工作落实好政治要求,广大党员干部“四个意识”明显增强,“四个自信”更加坚定。印发《关于深入学习贯彻《加强党的政治建设的意见》精神的实施意见》,组织局属单位党组书记,就如何深入学习贯彻《意见》精神进行专题研讨,指导局属单位深入开展《意见》的学习培训,并结合各单位工作实际,对标对标抓好《意见》有关规定资料的贯彻落实,确保局属各单位深刻领会和把握全面加强党的领导的科学内涵和实现形式,确保各项工作始终沿着正确的政治方向发展。

二是坚定梦想信念,筑牢红色基因。坚持把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为首要的政治任务来抓,在各单位组织开展习近平总书记重要讲话精神“大学习、大培训、大研讨”专项活动。指导各单位采取理论中心组学习、政治轮训班培训、基层党支部集中学习等多种形式,扎实开展了分层次、全覆盖的学习培训,并充分利用网络新媒体,在各单位内网开设学习园地专栏,搭建学习交流平台,集中宣传报道学习贯彻情景,着力推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往实里走。以“两学一做”制度化常态化为抓手,依托理论中心组学习、“三会一课”等基本制度,统筹运用网上“学习强国”、“党员E先锋”等学习平台和网下党建学习阵地,不断增强思想政治教育的实效性,进一步筑牢党员干部高举旗帜、忠诚使命的思想根基。督导各单位深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,集中组织系统党支部书记学习培训2天,并将培训范围扩大至支部委员,将两新党组织党支部纳入其中,确保学习培训全覆盖,进一步教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心。

三是着眼强基固本,打造坚强战斗堡垒。以机构体制改革为契机,深入推进基层党组织换届,基层党支部从302个优化调整为230个,进一步优化了基层党组织设置,加强了基层党组织班子力量。年初,《.....支部工作条例》印发后,指导各单位对照《条例》规定要求,对党支部工作情景进行一次全面梳理,深入查找党支部存在的弱项和短板,党支部共查摆出6个方面,309个问题,制定整改措施420条,有效提升了党支部规范化建设水平。按照“以点带面、品牌突出、齐头并进、整体提升”的工作思路,指导各单位进取培育推树了**等10个党支部典型,取得了必须成效,涌现出**等一批党建特色品牌,

四是强化典型引领,树立良好干部队伍形象。围绕庆祝新中国成立70周年,组织开展第十一届“人民满意公务员”评选表彰活动,注重发现近些年来,党员干部在日常工作中的爱岗敬业精神,在重点任务中的攻坚克难精神,在大项活动中的担当奉献精神,共评选出10个人民满意单位和20个人民满意公务员,充分展现新时代队伍良好精神风貌。各单位注重发挥身边典型的示范作用,进取培育推树先进典型,自年初以来,20余个团体和40余名个人受到省级以上荣誉奖励,其中,**荣获“全国巾帼礼貌岗”称号,**荣获全国最美家庭荣誉称号。

五是强化顶层设计,稳步推进政治轮训。今年是政治轮训三年行动计划的开局之年,我们把制度设计摆在突出位置,根据省委相关要求,结合单位工作实际,坚持以处级以上领导干部和优秀年轻干部为重点,以全员覆盖的普遍教育为基础,制定《政治轮训实施方案》。组织了4批处级领导干部脱产培训班,举办了2批科级干部培训示范班,举办1期年轻干部读书班,举办1期基层党支部书记轮训班,有效增强了干部队伍的政治担当和职责担当,提升了履职本事,推动了习近平新时代中国特色社会主义思想的贯彻落实。

六是注重点滴沁润,做实关心关爱工作。多方协调,持续加大慰问力度,年初以来,慰问因病致生活困难干部40人,送去慰问金**万元,组织优秀职工疗休养60人次,协调总工会慰问一线党员干部272人,国庆期间,走访慰问劳动模范20人,发放慰问金**元;按照因地制宜、因需制宜的原则,在8家基层工会共建立职工暖心驿站10个,配备座椅、饮水机、暖水瓶、微波炉等,为职工供给贴心、暖心服务。持续丰富文体活动,组织单身职工**人次参加总工会、团委开展单身职工交友联谊活动,组织130余名女干部参加心理健康知识讲座,疏解工作压力。局属各单位进取走访慰问生活困难党员干部,关爱青年干部成长,开展观看爱国影片、宣讲报告会、健步走、书画比赛等资料丰富的文体活动,增强了党员干部职业荣誉感,激发了队伍活力。

七是扭住关键环节,持之以恒正风肃纪。扭住职责关,充分发挥党的建设工作领导小组作用,组织“两代表一委员”听取局属单位党组书记党建工作述职,督导局属各单位严格落实全面从严治党主体职责,持续传递全面从严治党越来越严的强烈信号。扭住风险防控关,突出抓好党风廉政警示教育,筑牢思想防线,注重运用好监督执纪四种形态,始终把纪律规矩挺在前面,局属各单位深入开展常态化纪律作风督察巡查,做到早发现、早提醒。扭住问题整改关,坚持把社会测评情景作为纪律作风建设的有力抓手,对测评反馈的清正廉洁、服务态度等方面的问题,督导各单位深入进行自查自纠,查找薄弱环节,对标对表制定整改方案,确保把群众关注度高反映强烈的问题整改到位。

二、存在的主要问题和面临的困难

一是基层党支部建设发展不平衡。近些年来,基层党支部建设水平稳步提升,涌现**等一批先进典型党支部,探索出“**等特色品牌,但从整体上来看,基层党组织建设水平参差不齐,部分党支部标准化规范化建设基础不牢,规定动作落实不到位,自主创新较少。

二是党建引领作用发挥不够充分。主要是党建与中心工作融合的还不够深入,党建与业务工作互促互进的方法举措、具体抓手还不够多,真正立得住、叫得响的党建品牌较少,可推广、可复制的党建经验需要进一步探索提炼。有的党支部不善于把党建工作放到全局工作中去研究、去统筹,没有找准党建与业务工作的切入点和发力点,习惯于就事论事,就党建抓党建,不能将党建与其他工作有机的统筹起来抓。

三是党内组织生活需要进一步提高质效。目前,各党支部均能按照规定要求,落实“三会一课”、主题党日、组织生活、民主评议党员等基本制度,但有的党支部只注重走过场、留痕迹,表面看来热热闹闹,各种记录一应俱全,但实际效果不佳,组织生活与形势任务需要,与单位工作实际,与党员队伍特点等结合不紧密,有的甚至存在为了落实而落实的现象,不一样程度存在形式主义问题,导致组织生活的政治性、时代性、原则性、战斗性不强。

四是从事党务工作人员力量相对不足。一方面,党建工作的要求越来越高,标准越来越严,工作量越来越多,但绝大多数党支部没有专职党务工作者,一般都是兼职,从客观上讲确实存在“小马拉大车”的问题,党务工作者的进取性也有待提高;另一方面,近三年来,中共中央修改印发多部党内法规,对党务工作者提出了新的更高要求,党务工作者的本事与工作需要还存在必须差距,需要进一步加强培训,提升党建基本功。

五是党员队伍精细化教育管理有待加强。主要是经常性思想政治教育机制不健全,对党员干部思想动态掌握不全面、不及时,思想政治教育的开展,集中教育的多,个别谈心谈话、推心置腹交流不够,思想政治教育针对性实效性有待提高。全面从严治党压力传导逐级递减,存在上热中温下冷的现象,极个别党员干部仍有违规违纪行为。

三、2020年党建的工作思路

一是要围绕凝心聚力抓思想,增强干部队伍内生动力。要以梦想信念教育为基础,深入开展党史国史、形势政策、职业精神等方面的教育,筑牢党员干部高举旗帜、忠诚使命的思想根基。要大力推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想大学习、大培训、大研讨常态化,异常要深学细研习近平新时代教育工作重要思想,努力做到知信行合一,学思用贯通,确保学出坚定信念,学出使命担当。要强化典型引领,大力推树身边党员干部典型,坚持用身边人感染带动身边干部队伍,激发工作热情,凝聚工作力量,统筹运用宣传力量讲好宣传好基层党员干部的故事,树立良好干部队伍形象。要建立健全队伍常态化摸排分析机制,定期对队伍思想状况进行分析研判,及时了解干部所思所想,在集中教育解决共性问题的基础上,充分利用谈心谈话等制度,着重做好一人一事的思想工作,对心理有压力的及时关爱,对生活有困难的及时帮扶,对思想有问题的及时教育,确保队伍始终思想稳定。要以党支部为主体,根据党员干部年龄结构,人员特点等,聚焦中心工作,进取采取多种“小快活”的方式,开展思想政治教育,着力提升思想政治教育的针对性和实效性。

二是要坚持固本培元强组织,推进标准化规范化建设。要深入贯彻落实新时代党的建设总要求,对标对表《.....支部工作条例》、《党员教育管理条例》等条例法规,健全完善有**特色的党建工作规范,使党建工作开展既规范有序,又紧贴**工作实际需要,彰显**工作特色。要狠抓三会一课、主题党日、民主生活会落实,异常是要在提升质效上下功夫,党组织生活的开展要做到三个紧密贴合,即:要紧密贴合当前工作需要、紧密贴合党员队伍思想动态、紧密贴合上级指示要求,聚焦党员干部在工作中存在的态度思想作风等方面的问题,进一步过实过好组织生活。要按照“抓两头、带中间”的工作思路,既要紧盯规范化建设不牢,基本制度落实不到位党支部,又要推树标准化规范化建设先进党支部典型,抓点带面促进整体提升,实现后进赶先进、中间争先进、先进更前进的良好局面。

三是要突出职业特色创品牌,促进党建工作创新发展。要将联建共建作为树形象、促和谐、助发展的重要平台,进取探索“党建+工作模式”,充分发挥党组织的政治优势和组织优势,不断探索加强和创新社会治理的经验做法。要围绕业务提升抓党建,发挥党建对业务的促进作用,重点做好大项任务的思想发动,统一思想凝聚人心;进取推树典型,强化表彰奖励,发挥典型引领作用;注重文化熏陶,进取开展具有职业特色的文化活动,增强党员干部的职业荣誉感、归属感、幸福感。要发挥党支部的主体作用,运用好A+B+X党建创新模式,每个党支部要结合工作实际,坚持群众需求,围绕中心任务,确立创新项目,努力构成一个支部一个特色,着力打造党建品牌矩阵。

四是要强化纪律规矩严作风,深入推进全面从严治党。要以职责制为抓手,进一步压紧压实管党治党职责,制定差异化党风廉政建设清单,层层签订党风廉政建设职责书,严格落实领导干部“一岗双责”,建立起知责明责履责的工作格局,层层传导全面从严治党压力。要聚焦关键少数,发挥好各级党组织书记的头雁作用,以上率下抓纪律严作风,坚持从日常履职严起,从一线执法办案岗位抓起,全面梳理党风廉政建设风险点,聚焦关键岗位、关键关节、关键时间节点,持续强化自查自纠和督导检查力度,发挥制度的刚性作用,切实让铁规发力,让禁令生威。要坚持抓早抓小、防患未然,突出抓好警示教育,运用好监督执纪四种形态,做到该警示的及时警示,该提醒的及时提醒,该批评的及时批评,该纠正的及时纠正,确保队伍始终正气充盈。

党务工作者工作总结20篇篇4

今年以来,我公司紧紧围绕年度工作思路和目标,始终将党建工作作为“生命线”工程,摆在十分突出的位置,坚持党建引领,以实现“五化”支部建设为奋斗目标,强势推进、狠抓落实,各项工作取得了明显成效,呈现出良好的发展态势。概括起来,主要体此刻“五驱五有”上:

一、取得的成绩

一是党建驱动,项目开工有起色。深入学习宣贯党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,为公司各项事业持续发展供给强有力的政治组织保证。召开党组会议、中心组学习会、学习讨论会部署推进“不忘初心、牢记使命”主题教育,在公司上下全面掀起了学习热潮。在党建的驱动下,公司上下干事创业热情有效激发。年初以来,☆个项目已正式开工,并进展顺利,年内有望完工。

二是政策驱动,单位盈利有突破。今年以来,在上级党组的坚强领导下,在省委省政府的关心关怀下,在企业党支部的坚强领导下,我单位相继出台了《关于☆的意见》等系列文件。在政策的驱动下,年初以来,我单位盈利额扣除土地出让金后为☆万元,月均盈利☆万元,极大地激励了我公司项目建设的进取性。

三是服务驱动,企业形象有提升。按照党的十九大报告中“提升人民群众获得感和满意度”精神要求,我公司党组织坚持将服务深度、广度进一步延伸,及时制定、公布“最多跑一次”事项清单,并自觉理解群众监督,服务效率得到进一步提升。同时,拓宽服务渠道,邀请总公司专家、先后开展员工培训☆次,提升员工的技术水平。设置了“技术帮扶到家”“进口设备操作讲解”等环节,让购买我公司产品的顾客使用起来放心、安心,无后顾之忧。点滴中,公司的形象进一步提升。

四是典型驱动,干事氛围更浓厚。针对项目班子有强有弱、内部管理有优有劣的现状,我公司党支部开展了“模范员工”“好班子”评选活动,评选出优秀党员代表,让其他员工学有所学、比有所比。同时,在当月绩效考评中予以适当倾斜,彻底杜绝干好干坏一个样的绝对平均主义,构成了更加浓厚的干事氛围,到达了以点带面的良好效果。

五是创新驱动,完善机制有新招。创新是引领企业发展的第一动力,是推动社会提高的重要力量。“创新驱动”更是我公司实现快速可持续发展的核心生命力。目前,我公司坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,进一步深化改革,加快推进以科技创新为核心的全面创新。经过实施技能扩改等☆余个重点项目,☆等初具规模,今年,我公司引进高学历研究型人才☆余人,获专利认证☆项。

二、存在的问题

在党建引领下,企业取得的成绩固然可喜,但我们更需要在“热运行”下进行“冷思考”,充分认清当前面临的形势和任务,认真反思存在的问题和不足,主要表此刻以下五个方面:

一是党建基础不扎实。与当前全省正在开展的“五化”支部创立、党组织规范化建设目标还不相吻合,党建基础台账、党内制度落实等还需要进一步强化、规范化。比较年初确定的“打造示范党组织”目标,在支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化等方面还有差距。

二是个人规划不清晰。当前,部分员工、有些还是我公司的管理者,对个人未来的规划不明晰。未来要做什么专攻哪一方面一问三不知,没有明确的思路。抱着混一天是一天的心态,做一天和尚撞一天钟,心思没有放在工作上,瞻前顾后、左顾右盼、浑浑噩噩。工作热情、活力不够,影响了正常工作秩序。

三是品牌定位不清晰。对于我公司生产的产品,到底要有一个怎样的定位,部分人没概念。任何定位,核心都是减法,目的有两个:一是减到不能再减,从而提炼出我们的独特优势;一个是找到与我们同行业其他品牌的区别。简单地说,品牌定位,就是给客户制造一个选择我们的“刚性需要”。这方面,很多人都思考不多。

四是本事水平不精湛。有的工作缺谋划、缺思路、缺举措,针对性、实效性不强,长期处于低水平徘徊;一些中上层领导掌控大局、统筹协调本事欠缺,不善于处理棘手问题,不敢坚持原则,不愿大胆管理;少数管理者眼高手低,工作不用心、不动脑,不求进取“混日子”,不重声誉“熬年头”,难以胜任本职工作,忘记了自我的党员身份和诺言。

五是重点工作难落实。总体看,年初部署的一些重点工作还未完全到达“时间过半、任务过半”。异常是在☆等硬任务实质性进展缓慢,有的还处于起步阶段,有的甚至还没有启动。

三、下步工作要求

下阶段,要紧紧围绕年度目标,进一步坚定信心、振奋精神,明确重点、狠抓落实,确保党建工作有序推进,具体要强力推进以下五项重点工作:

(一)凝心聚力做好党建保障。公司党群工作要继续坚持“融入中心、服务大局”的工作思路,以落实“放、管、服”为抓手,充分发挥政治保障作用。要持续推动示范党支部建设,全面提高党组织凝聚力,将政治优势转化为企业发展的竞争优势。要坚持党建带动工建、团建。坚持党风廉政建设和惩防体系建设,认真贯彻落实“八项规定”,广泛开展廉政教育活动。要围绕企业文化核心,引导全体干部职工像经营家庭一样经营企业;全心全意依靠职工办企,树立企业良好形象,为企业发展营造良好氛围。

(二)创新思路提升竞争本事。一是加大市场营销力度。转变经营理念,创新经营方式,继续推进品牌建设,加强市场调研,强化市场分析预判,采取灵活多变的销售策略打开产品销路。二是深入挖潜增效。压缩管理成本,充分发挥预算的导向作用,实事求是地分析预算执行情景,查找差异原因,抓住重点问题和主要矛盾,落实解决措施。三是增强抵御风险本事,持续推进风险管理及内部控制体系建设,增强干部职工的风险防范意识;要及时开展效能监察和专项审计工作,加大对审计成果的应用,壮大监审队伍力量,从严把关维护正常生产经营秩序。

(三)夯实基础确保安全局面。安全工作需要常抓不懈,公司将时刻绷紧安全管理这根弦。下一步,公司将继续贯彻落实☆公司安委会精神,以深入开展“安全生产月”活动为抓手,进一步推进安全职责体系建设,加强日常巡查,实现安全监察关口前移,同时加大安全考核和职工安全教育活动力度;对在各项大检查中发现的安全隐患,下大力气进行整改,实事求是提高安全管理水平,堵塞安全漏洞,确保安全局面。

(四)狠下决心抓好队伍建设。中层干部既是企业领导进行决策的辅助者,又是管理者和具体的执行者,在企业中起着中流砥柱的作用。当前,随着发展速度的加快,我公司部分中层干部跟不上公司发展的步伐,综合素质亟待提升。为此,下阶段,公司要将强化干部队伍建设作为工作重点,狠下决心抓好干部队伍建设。一是坚持正确的用人导向,坚持以德才素质和工作实绩用人,选聘德才兼备的中层干部。二是狠抓作风建设,结合中央“八项规定”要求,下大力气整改存在干部队伍中的新“四风”问题,肃清干部队伍风气,当好广大职工表率。三是建立和完善中层干部考核机制,根据《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》要求,建立科学的绩效考评体系,完善各项激励奖惩机制,及时进行兑现,提升经营活力。下阶段,公司将出台《中层干部职责追究制度和岗位交接制度》,对业绩平庸、状态不佳、管理不力的干部坚决予以组织调整和处理,切实落实“能上能下”的工作机制。四是狠抓执行力建设,克服懒散拖延、推诿扯皮的坏毛病,培养雷厉风行的好习惯,打造原则性强、令行禁止、敢于担当、敢于负责的干部队伍。

(五)多措并举实现管理升级。一是持续推进基础管理,对现有规章制度、流程、标准进行梳理,健全各项规章制度。二是加大精细化管理力度,严格按照年初提出的“五项要求”,将精细化管理的理念、方法、措施等融入到各项工作中,堵塞管理漏洞。三是深入开展对标管理,进一步加强对市场情景和同行业信息的把握,学习先进单位管理经验和环保经验,提高水平缩短差距。

党务工作者工作总结20篇篇5

今年以来,我公司紧紧围绕年度工作思路和目标,始终将党建工作作为“生命线”工程,摆在十分突出的位置,坚持党建引领,以实现“五化”支部建设为奋斗目标,强势推进、狠抓落实,各项工作取得了明显成效,呈现出良好的发展态势。概括起来,主要体此刻“五驱五有”上:

一、取得的成绩

一是党建驱动,项目开工有起色。深入学习宣贯党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,为公司各项事业持续发展供给强有力的政治组织保证。召开党组会议、中心组学习会、学习讨论会部署推进“不忘初心、牢记使命”主题教育,在公司上下全面掀起了学习热潮。在党建的驱动下,公司上下干事创业热情有效激发。年初以来,☆个项目已正式开工,并进展顺利,年内有望完工。

二是政策驱动,单位盈利有突破。今年以来,在上级党组的坚强领导下,在省委省政府的关心关怀下,在企业党支部的坚强领导下,我单位相继出台了《关于☆的意见》等系列文件。在政策的驱动下,年初以来,我单位盈利额扣除土地出让金后为☆万元,月均盈利☆万元,极大地激励了我公司项目建设的进取性。

三是服务驱动,企业形象有提升。按照党的十九大报告中“提升人民群众获得感和满意度”精神要求,我公司党组织坚持将服务深度、广度进一步延伸,及时制定、公布“最多跑一次”事项清单,并自觉理解群众监督,服务效率得到进一步提升。同时,拓宽服务渠道,邀请总公司专家、先后开展员工培训☆次,提升员工的技术水平。设置了“技术帮扶到家”“进口设备操作讲解”等环节,让购买我公司产品的顾客使用起来放心、安心,无后顾之忧。点滴中,公司的形象进一步提升。

四是典型驱动,干事氛围更浓厚。针对项目班子有强有弱、内部管理有优有劣的现状,我公司党支部开展了“模范员工”“好班子”评选活动,评选出优秀党员代表,让其他员工学有所学、比有所比。同时,在当月绩效考评中予以适当倾斜,彻底杜绝干好干坏一个样的绝对平均主义,构成了更加浓厚的干事氛围,到达了以点带面的良好效果。

五是创新驱动,完善机制有新招。创新是引领企业发展的第一动力,是推动社会提高的重要力量。“创新驱动”更是我公司实现快速可持续发展的核心生命力。目前,我公司坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,进一步深化改革,加快推进以科技创新为核心的全面创新。经过实施技能扩改等☆余个重点项目,☆等初具规模,今年,我公司引进高学历研究型人才☆余人,获专利认证☆项。

二、存在的问题

在党建引领下,企业取得的成绩固然可喜,但我们更需要在“热运行”下进行“冷思考”,充分认清当前面临的形势和任务,认真反思存在的问题和不足,主要表此刻以下五个方面:

一是党建基础不扎实。与当前全省正在开展的“五化”支部创立、党组织规范化建设目标还不相吻合,党建基础台账、党内制度落实等还需要进一步强化、规范化。比较年初确定的“打造示范党组织”目标,在支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化等方面还有差距。

二是个人规划不清晰。当前,部分员工、有些还是我公司的管理者,对个人未来的规划不明晰。未来要做什么专攻哪一方面一问三不知,没有明确的思路。抱着混一天是一天的心态,做一天和尚撞一天钟,心思没有放在工作上,瞻前顾后、左顾右盼、浑浑噩噩。工作热情、活力不够,影响了正常工作秩序。

三是品牌定位不清晰。对于我公司生产的产品,到底要有一个怎样的定位,部分人没概念。任何定位,核心都是减法,目的有两个:一是减到不能再减,从而提炼出我们的独特优势;一个是找到与我们同行业其他品牌的区别。简单地说,品牌定位,就是给客户制造一个选择我们的“刚性需要”。这方面,很多人都思考不多。

四是本事水平不精湛。有的工作缺谋划、缺思路、缺举措,针对性、实效性不强,长期处于低水平徘徊;一些中上层领导掌控大局、统筹协调本事欠缺,不善于处理棘手问题,不敢坚持原则,不愿大胆管理;少数管理者眼高手低,工作不用心、不动脑,不求进取“混日子”,不重声誉“熬年头”,难以胜任本职工作,忘记了自我的党员身份和诺言。

五是重点工作难落实。总体看,年初部署的一些重点工作还未完全到达“时间过半、任务过半”。异常是在☆等硬任务实质性进展缓慢,有的还处于起步阶段,有的甚至还没有启动。

三、下步工作要求

下阶段,要紧紧围绕年度目标,进一步坚定信心、振奋精神,明确重点、狠抓落实,确保党建工作有序推进,具体要强力推进以下五项重点工作:

(一)凝心聚力做好党建保障。公司党群工作要继续坚持“融入中心、服务大局”的工作思路,以落实“放、管、服”为抓手,充分发挥政治保障作用。要持续推动示范党支部建设,全面提高党组织凝聚力,将政治优势转化为企业发展的竞争优势。要坚持党建带动工建、团建。坚持党风廉政建设和惩防体系建设,认真贯彻落实“八项规定”,广泛开展廉政教育活动。要围绕企业文化核心,引导全体干部职工像经营家庭一样经营企业;全心全意依靠职工办企,树立企业良好形象,为企业发展营造良好氛围。

(二)创新思路提升竞争本事。一是加大市场营销力度。转变经营理念,创新经营方式,继续推进品牌建设,加强市场调研,强化市场分析预判,采取灵活多变的销售策略打开产品销路。二是深入挖潜增效。压缩管理成本,充分发挥预算的导向作用,实事求是地分析预算执行情景,查找差异原因,抓住重点问题和主要矛盾,落实解决措施。三是增强抵御风险本事,持续推进风险管理及内部控制体系建设,增强干部职工的风险防范意识;要及时开展效能监察和专项审计工作,加大对审计成果的应用,壮大监审队伍力量,从严把关维护正常生产经营秩序。

(三)夯实基础确保安全局面。安全工作需要常抓不懈,公司将时刻绷紧安全管理这根弦。下一步,公司将继续贯彻落实☆公司安委会精神,以深入开展“安全生产月”活动为抓手,进一步推进安全职责体系建设,加强日常巡查,实现安全监察关口前移,同时加大安全考核和职工安全教育活动力度;对在各项大检查中发现的安全隐患,下大力气进行整改,实事求是提高安全管理水平,堵塞安全漏洞,确保安全局面。

(四)狠下决心抓好队伍建设。中层干部既是企业领导进行决策的辅助者,又是管理者和具体的执行者,在企业中起着中流砥柱的作用。当前,随着发展速度的加快,我公司部分中层干部跟不上公司发展的步伐,综合素质亟待提升。为此,下阶段,公司要将强化干部队伍建设作为工作重点,狠下决心抓好干部队伍建设。一是坚持正确的用人导向,坚持以德才素质和工作实绩用人,选聘德才兼备的中层干部。二是狠抓作风建设,结合中央“八项规定”要求,下大力气整改存在干部队伍中的新“四风”问题,肃清干部队伍风气,当好广大职工表率。三是建立和完善中层干部考核机制,根据《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》要求,建立科学的绩效考评体系,完善各项激励奖惩机制,及时进行兑现,提升经营活力。下阶段,公司将出台《中层干部职责追究制度和岗位交接制度》,对业绩平庸、状态不佳、管理不力的干部坚决予以组织调整和处理,切实落实“能上能下”的工作机制。四是狠抓执行力建设,克服懒散拖延、推诿扯皮的坏毛病,培养雷厉风行的好习惯,打造原则性强、令行禁止、敢于担当、敢于负责的干部队伍。

(五)多措并举实现管理升级。一是持续推进基础管理,对现有规章制度、流程、标准进行梳理,健全各项规章制度。二是加大精细化管理力度,严格按照年初提出的“五项要求”,将精细化管理的理念、方法、措施等融入到各项工作中,堵塞管理漏洞。三是深入开展对标管理,进一步加强对市场情景和同行业信息的把握,学习先进单位管理经验和环保经验,提高水平缩短差距。

党务工作者工作总结20篇篇6

2019年,在县委党建领导小组的指导下,全体党员一齐深入学习贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧密结合全区中心工作,聚焦主责主业,不断严明党的政治纪律和政治规矩,坚定不移推进党建工作。现将党建工作主要情景总结如下:

一、2019年工作总结情景

(一)强化政治职责,筑牢全面从严治党思想理论根基一是牢固树立“四个意识”,切实抓好学习贯彻。认真学习习近平总书记重要讲话精神,着力在深化消化转化上下功夫,确保全体干部在政治上站得稳、靠得住。第一时间学习好、贯彻好、落实好围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育会议精神,认真学习传达,做到各项工作围绕中心,提前谋划落实。认真落实巡视整改要求,加强党员意识形态管控。采取团体讨论、相互启发、自主学习、在线学习、观看新闻报道等方式,增强学习研究的针对性和预见性,打牢深厚的理论功底,及时全面完整准确地将70周年国庆期间总书记讲话精神、党的十九届四中全会精神全面完整准确地贯彻到各项工作中,确保在全区构成生动实践。二是突出重点,扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育。结合部门实际、突出工作特色,坚持高标准、精细化,聚焦目标任务,抓好具体环节、措施,扎扎实实的开展好主题教育。学习上,突出政治过硬,领导班子和全体党员集中封闭学习,学原文、读原著、悟原理,强化梦想信念。研讨上,突出凝心聚力,围绕五个主题召开交流研讨会,谈思想谈感受,互相启发、深学笃行、以研促干。教育上,突出爱党爱国,经过参观建国70周年成就展,知史爱党、知史爱国,自觉将践行

初心和使命变成实际行动。截至目前,班子成员和全体党员累计构成工作方案、安排、计划、讲话、发言、总结等文稿资料近X篇,领导班子讲党课X次,召开领导小组会X次,开展集中学习教育X次、专题研讨X次,警示教育X次,参观学习革命教育基地X次,观看主旋律电影X次,听取先进事迹报告会X余人次,围绕主题教育组织及参与实地调研X次,谈心谈话X人次。

(二)从严从实加强队伍建设,提升党组织的凝聚力一是严肃党内政治生活。认真落实以“三会一课”为主要资料的组织生活制度,每月召开党员大会,每季度召开支部委员会和党总支会。认真贯彻民主集中制,大力倡导勇于批评与自我批评的优良作风,健全谈心谈话全覆盖。高质量召开民主生活会和专题组织生活会,实现处级领导干部带头对照检查发言,查摆存在的问题,并进取开展相互批评,交流工作心得,提高思想认识。二是落实“三重一大”团体决策制度。2019年单位共召开主任办公会X次,全体人员会X次,领导班子严格执行“三重一大”团体决策制度要求,进一步加强民主集中制建设,落实党政正职“四个不直接分管”,在涉及重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用事项上,坚决执行人事纪律、财经纪律,坚持落实会前充分酝酿沟通,领导班子团体研究,“一把手”末位表态和票决制度,进行全程监督检查。三是加强干部队伍建设。完成机构改革人员编制调整,新的领导班子定期召开主任办公会研究干部任免事宜,全面了解干部德、能、勤、绩、廉各方面情景,为年轻干部搭建成长平台,把优秀干部选拔到最适宜的岗位上来。在干部思想认识方面,及时关注党员思想状况,坚持任前谈话制度,重点谈不足、提要求、

压担子,确保树立塑造正确的政绩观和事业观。没有出现任何违规提拔、违规用人问题。四是构建关心关爱机制。定期走访困难群众、退休老干部、结对帮扶社区共建、帮扶低保困难家庭,完成“...员献爱心”捐献活动,进一步密切了党和人民群众的血肉联系。全员按时完成“双报到”工作。不断活跃机关党建文化生活,落实干部休假、健康体检、走访慰问等关爱机制。

(三)严格管理和监督,全面加强纪律建设一是加强领导,强化职责意识。层层签订全面从严治党职责书和职责清单,有效推动全面从严治党主体职责层层落实。推进主体职责“清单式”分值管理,对部门党建和党风廉政建设进行职责分解,严格“签字背书”职责落实。要求处级领导班子带头坚持把纪律和规矩挺在前面,加强监督检查和提醒,严防“四风”问题反弹。二是认真落实党内监督各项制度。严格执行领导干部报告个人有关事项和述职述廉述德等制度。班子成员充分利用“党委主体职责记录本”,按照分值管理“任务清单”和量化分值,层层落实,作为检查考核主要依据。区委派驻组巡听科务会4次,在完善科务机制的基础上做好提前廉政预警防范。上半年,完成党委主体平台共82项资料的上报等工作,截至目前无扣分。三是把握运用好监督执纪“第一种形态”。定期听取各科室人员党风廉政和思想情景等方式,注意从小处抓起、从日常管起,发现问题苗头及时提醒,实现监督约束全覆盖、全天候、全过程。每月对“第一种形态”运用情景向派驻组报送。加强党务公开,广泛征求意见,在干部选拔任用、评优评先、党费收缴补缴等方面及时在公示栏公开,使每名党员时刻处于纪律的监督中。

(四)建立科学有效权力运行和监督机制,坚持惩治腐败高压态势一是加强意识形态领域的阵地管理。第一时间传达学习会议精神,将全面从严治党主体职责从一把手、分管领导、科室具体任务三个层面作出进一步明确和细化。切实履行意识形态主体职责,领导班子研究制定工作计划、具体任务,定期分析面临的形势,从严落实各项任务。二是深入开展自查自纠工作。及时贯彻落实市、区警示教育大会精神,对照全面从严治党主体职责逐项检查考核指标体系,结合十个方面主要资料,制定部门自查自纠工作方案,认真查找自身存在的问题,严格对标对表,构成自查自纠报告并建立问题台账。专题研究并团体研究会诊,有针对性地开展自查自纠,明确了下一步工作任务,制定自查自纠整改落实方案,立行立改,推动整改取得实效,以实际行动推进全面从严治党各项任务落地落实。三是深化廉政风险防控管理,规范权力运行。领导班子严格按照民主集中制、“三重一大”团体决策制度要求,认真落实党政正职“四个不直接分管”,在涉及人、财、物等重大事项上,坚持会前充分酝酿沟通,领导班子团体研究决定,严格落实“一把手”末位表态和签字背书,并进行全程监督检查。认真实行节日廉政提醒制度,着力完善不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制

二、存在的主要问题和明年安排

总结今年的工作,我们在党建领导小组的指导下,在推进党的建设和落实全面从严治党主体职责工作上取得了必须成效,但在各项任务落实的细节上还需进一步提高,距离高标准、精细化的要求还有差距。2020年是全面建成小康社会的决胜之年,也是“十三五”规划的收官之年。我们按照区纪委监委精神,理清思路、明确指标任务,谋划好明年各项任务。

一是增强政治意识,不断夯实党建工作基石。深入学习贯彻党的十九大、十九届四中全会和习总书记重要讲话精神,扎实深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育,紧扣主题主线,把教育成果转化为坚定梦想信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和实际行动。继续营造崇廉尚洁的氛围,坚持干事创业的热情和求真务实的工作作风,把党建工作做得基础更扎实、形式更丰富、成效更显著,确保主体职责各项指标落实到位,不断把全面从严治党引向深入。

二是加强服务基层力度,做好群众工作。支持党员干部深入基层,应对面、心贴心地听取群众意见,把握群众需求,有针对性地做好释疑解惑、共建帮扶工作;加大支部学习的针对性,更加注重研究解决危旧房改造、卫生、教育、养老服务等群众反映强烈的重点、难点问题,创新思路破解难题,把群众的需求作为根本出发点,把为民务实清廉的价值追求体此刻业务工作中,增强做好新形势下群众工作的本事。

三是高标准精细化,扎实推进各项工作。聚焦重点任务,不断改革创新,锐意进取,以更高的标准,扎实做好中心工作,实现党建与业务“两不误”“两促进”。

党务工作者工作总结20篇篇7

我叫xxx,是xxx煤矿xx队党支部书记。作为一名...员和党支部书记,要时刻坚持清醒的头脑,在优秀党支部和优秀...员的争创活动中,我从自身做起,从小事做起,严整纪律,规范行为,在做好本职工作的同时,以一个...员的先进模范作用要求自我,所以,我主要从以下几方面做起:

一、严于律己,勤于学习,不断提升政治思想理论水平及党务工作本事

在平时的工作中,我一向都坚持恪尽职守,尽职尽责的工作态度。自觉加强政治理论学习,坚定梦想信念,贯彻落实党的路线方针政策,模范执行党组织的决定,讲党性、重品行、作表率、用科学发展观的理论指导自我的工作,具有坚定的共产主义信念,始终坚持一名党员的先锋模范带头作用,为党的事业和企业的安全生产工作尽心尽职的工作。

二、求真务实,开拓进取,进取探索党务工作新途径

在多年来工作中,坚持原则,认真贯彻落实公司促党建的一贯做法,在完善基层连队党建工作规章制度上做工作,在原有的基础上,进一步加大对党建工作质量和各项任务完成情景的量化管理和考核。同时,与职工紧密联系,深入交流,努力探索新形势下党员发展工作的新方法与新途径。

首先要注重加强党员的日常管理工作。在党费收缴、党员的信息采集、入党材料归档、政治理论学习记录整理等工作过程中,我不仅仅坚持原则,严格按章办事,严肃党的纪律,注意增强党员意识外,还不断地改善党务工作方法,促进现代管理知识与党务工作相结合,努力实现党务工作方法的科学化、现代化。

再是始终把加强基层连队党建工作放在首位。一方面,从制定年度发展计划到进取分子培养考察,再到预备党员继续教育,从每个环节层层落实,重视工作的主动性和时效性。严格规范党员培养、发展程序,在坚持标准、确保质量的前提下,稳步加大党员的发展力度,确保党员的示范性作用,力争“发展一个,带动一片”。

三、心系群众、以身作则,做职工的贴心人

对自我从各方面严格要求,处处以党员的标准对照、检查、规范自我的行为。在日常工作中坚持做到以下几点:

1.用情宣传,帮忙职工牢记安全。作为一名...员,做好安全生产是第一工作职责。在思想上宣传引导职工,在现场重点帮忙安全意识薄弱职工,使他们真正从思想上把安全工作重视起来。坚持用无情的事故警示职工,为职工敲响安全警钟,始终绷紧安全生产弦,营造了浓厚的安全生产氛围。坚持用真情关心职工,以人为本、以理服人,安全生产上多一些“讲、劝、导”,少一些“压、扣、罚”,不断使职工发生了由“要我安全”向“我要安全”转变。

2.用严监督,促进现场安全生产。“打铁还须自身硬,自我不正难正人”。为了保证安全,每次跟班都坚持第一个到井下,最终一个离开,在安全生产、节支降耗、工作质量上下功夫,从身边事做起,从小事做起,切实做到对不安全因素“发现得早、控制得好、解决得快”。

作为一名基层党务工作者,长期和一线职工打交道,对职工的喜怒哀乐,有着切身的体会和感受。我们的职工,文化程度低一点,说话粗一点,但都是好同志,和他们打交道,只要用真情去沟通、去理解,就会收到意想不到的效果。

四、进取响应公司号召,投身到公司各项党建工作中

根据情势,树立正确的道德观、荣辱观,将职工群众的利益放在首位,调整自我的处事方式,争做螺丝钉,在党最需要的时候,能够及时出现,用自我微薄的力量为党的事业增添力量。

党务工作者工作总结20篇篇8

本学期工作即将结束,回顾做过的工作,总结如下:

一、党务工作

1、制定了党支部工作计划,并按照计划开展活动。

2、按照新党费的计算方法,及时统计、收缴、上报,做到了准确无误。

3、完善了科学发展观的相关材料,并及时按要求的上交材料。

4、与秦玉姝一同规范了学生的礼貌礼仪,使学生的队礼、语言更加规范、标准。

5、完善了双高普九的材料,随时迎接上级的检查。

6、创立了党员之家的博客,要求各校配备党员之家的管理员,研究到学校人员很紧,我便自我承担了这个任务,自我写或转文章,上传文章、图片、视频,学习制作相册,办公室的电脑慢就回家利用家里的电脑上传图片等。

7、为了做好工作,自我利用休息的时间,在家里学习,不会的就上网查,问同行,自我也学会了很多东西,感觉工作很充实。

8、召开了教师师德事迹报告会,及时的上报了师德典型事迹材料,进行了录像,材料进行了存档,效果很好。

9、带队参加了调xx市招商杯长跑比赛活动,我校李德军教师一展英姿,勇夺冠军。

10、完成了党务风采的相册制作工作。

11、组织开展了“调xx市全民百日读书活动”,进行了很好的贯彻落实,制定了实施方案,记录了学习笔记,上交了学习心得文章,学生征文,活动图片、并对活动进行了总结。

12、深入开展创先争优活动,制定实施方案、召开动员大会、召开专题组织生活会等,按照要求开展活动,并及时的进行总结,材料归档。

二、信息工作开展情景

按照教师学校信息工作考核细则的要求,完善我校的信息工作。

1、为了更好的做好信息工作,调动教师信息工作的进取性,与校长沟通,制定了我校的信息工作的考核细则,教师及信息员的工作进取性得到了极大的提高。

2、我校本学期发表了x篇文章,超额完成了任务,不但没有被扣分,还得到了信息部张主任的认可,说我们学校的信息领导和信息员本事都很强,尤其领导亲自去做,也懂一些,很好。我想,这就像王福香说我的那样,是我的性格使然,做事认真,喜欢亲历亲为。

3、信息员在博客大赛中获奖,制作的相册得到了领导及同行们的认可,并推荐到xx信息网上,很好的展示了我校的教育教学工作,信息领导、信息员尽全力报道我校的全面工作,让博客这个平台成为外界了解我校的窗口。

4、督促信息员做好各项工作。平时经常问,稿件怎样样,上交及时不,有什么困难我们还成立了信息工作领导小组,对成员都有要求,每学期要写一篇1000字文章。

5、对教师、学生的信息稿及时的修改、上传,对发表的文章做好统计,纳入对教师的年度考核。订阅的《小学生读写乐园》及时发放,按时参与信息部搞的作文比赛等等。

6、第一次参与教师学校信息部组织的一年一度的采风活动,借着采风活动,我及时的把自我采风的收获记录下来,得到了信息部张主任的夸奖,还把我的这篇文章投到了刊物上,我也为自我的付出、收获而感到高兴,我会继续加油,努力工作。

三、其他的迎检工作

1、迎接了师训检查中对师德的检查工作。

2、迎接了教育局人事对师德工作的检查。

3、迎接了九年一贯制小青学校的党务检查工作。

4、迎接了素质教育评估的督学检查工作。

5、参与领导学校安全值周工作一周。

6、完成了对各校的互检工作。

7、参与教师的年度考核工作。

四、取得成绩

1、在刊物上发表了一篇文章,赴xx学习《弟子规》的体会。

2、信息员采风活动结束后,自我写了一篇文章《采风归来话收获》被张主任加为精华博文,给学校信息考核加分。

3、参与xx省教育科学...规划课题《个性化阅读对小学生表达本事影响的研究》,并获科研课题结题证书。

4、我主持研究的《浅谈个性化阅读》课题成果获“xx省教育科研协会颁发的xx省xx年教育科学优秀成果一等奖。”

5、《爱是一个圆》获xx年全国优质教育成果教育教学案例与教育叙事二等奖。

6、xx年党务工作考核获全市第三名。

五、工作设想

党务工作:1、要尽快的熟悉党务工作,创造性的开展,要有自我的特色。

信息工作:1、提高稿件的质量,尽量全面及时的报道学校工作,不给学校扣分。

党务工作者工作总结20篇篇9

一、廉洁自律

坚定信念,增强对腐朽思想的免疫力。任职专职党务副书记多年,对发展社区党组织的事业充满信心,始终坚持旺盛的工作热情,珍惜岗位,热爱本职,我时刻以优秀党员的身份严格要求自我,在工作和生活上坚持以身作则、率先垂范,严格执行各种规章制度,在政治上做明白人,在生活上做廉洁人,在工作上做带头人。

二、注重学习

主动抓好社区党组织的建设工作,注重自身的学习与提高,并将学习与本职工作相结合,适应新时期党建工作的新要求,在参加深入开展学习实践科学发展观活动中,制定了党总支部的学习方案与实施计划,组织社区党员参加学习实践活动,使全社区党员的党性得到了很好的锻炼。

三、认真履行好职责

当好党建带头人。在实际工作中,切实履行好自我的工作职责,自觉维护团体领导、团体利益和团体荣誉,做到办事公正、处事公平,敢于讲真话讲实话,敢于负职责,主动与社区党员联系与沟通,注意经过做好思想政治工作来化解矛盾。

四、适应形势抓好社区党建

除抓好日常的组织生活和电化教育外,进取探索社区党建新路子,为加强社区党员的教育管理,今年6月份开通了网上党员之家博客,收到了良好的效果,使社区党员多渠道地学习党的知识,学习党的十七届四中全会精神。

五、不断提高自身素质

在思想上不断完善,在政治上不断求强,在工作上不断求精,使自身综合素质不断提高,作为一名.....党员,我参加了大塘街党工委举行的多场党员义工活动,在“创文”工作中,进取报名参加义工服务,不管是烈日当空,还是寒风细雨,坚持参加交通路口的礼貌出行志愿者服务,体现了...员的先锋模范作用。

六、今后的工作

取得的成绩只能说明过去,展望明年,我要更加努力地工作,坚持学习党的十七届四中全会精神,用科学发展观指导党建工作,进取进取、不断创新,进一步加强自身建设,为搞好社区党建工作而作出努力。

总结是一种工作方法。古人云:“一日三省吾身”。把经常性反思作为一种修身的方法,就能少犯错误、健康成长。同样,经常性地总结工作,提炼经验,就能为今后指明方向、指导实践、推动工作。自古至今,各行各业,但凡有所成就的,都十分注重总结经验。比如,我们爱不释手、潜心研读的一些政治、军事、文学、历史等各类书籍,正是前人精心总结,给我们留下的宝贵财富。我党建立以来,一向把总结作为重要的工作方法。毛泽东同志曾说过:“我是靠总结经验吃饭的”。这也是我党之所以能从一个胜利走向另一个胜利的生动写照。此刻,各级各单位各部门,都把总结作为推动工作的有效途径,定期不定期地对前段工作进行梳理、汇总,分析得失,掌握经验,吸取教训,以利于今后工作开展。相反,对过去走过的路、做过的事,不去总结,只会低头拉车,不会抬头看路。在以后的工作中,势必会重蹈覆辙。

善于总结是一种素质本事。善不善于总结,是检验一个一个人本事大小、强弱的一个很重要的标志。有人认为,在总结中能够使自我不断聪明起来。应当说,总结的过程是本事提升的过程。事实上,总结本事强,就能适应形势的变化,认识工作的特点,把握工作的规律,干起事来、处理起问题来,就会得心应手,有效化解各种不利因素的影响,实现新的发展。不善于总结经验,抓工作就会方向不明、思路不清、措施不硬,成效也不会大。我党执政以来,虽历经60年风风雨雨,但执政地位依然坚如磐石。究其原因,就在于不断总结经验,吸取教训,修正错误。善于总结经验,既是个人成长的需要,也是事业发展的重要保证。必须深刻认识到善于总结是一种本事,始终坚持经常性地总结,使总结成为工作中不可缺少的重要部分。

党务工作者工作总结20篇篇10

本学期工作即将结束,回顾做过的工作,总结如下:

一、党务工作

1、制定了党支部工作计划,并按照计划开展活动。

2、按照新党费的计算方法,及时统计、收缴、上报,做到了准确无误。

3、完善了科学发展观的相关材料,并及时按要求的上交材料。

4、与秦玉姝一同规范了学生的礼貌礼仪,使学生的队礼、语言更加规范、标准。

5、完善了双高普九的材料,随时迎接上级的检查。

6、创立了党员之家的博客,要求各校配备党员之家的管理员,研究到学校人员很紧,我便自我承担了这个任务,自我写或转文章,上传文章、图片、视频,学习制作相册,办公室的电脑慢就回家利用家里的电脑上传图片等。

7、为了做好工作,自我利用休息的时间,在家里学习,不会的就上网查,问同行,自我也学会了很多东西,感觉工作很充实。

8、召开了教师师德事迹报告会,及时的上报了师德典型事迹材料,进行了录像,材料进行了存档,效果很好。

9、带队参加了调兵山市招商杯长跑比赛活动,我校李德军教师一展英姿,勇夺冠军。

10、完成了党务风采的相册制作工作。

11、组织开展了“调兵山市全民百日读书活动”,进行了很好的贯彻落实,制定了实施方案,记录了学习笔记,上交了学习心得文章,学生征文,活动图片、并对活动进行了总结。

12、深入开展创先争优活动,制定实施方案、召开动员大会、召开专题组织生活会等,按照要求开展活动,并及时的进行总结,材料归档。

二、信息工作开展情景

按照教师学校信息工作考核细则的要求,完善我校的信息工作。

1、为了更好的做好信息工作,调动教师信息工作的进取性,与校长沟通,制定了我校的信息工作的考核细则,教师及信息员的工作进取性得到了极大的提高。

2、我校本学期发表了篇文章,超额完成了任务,不但没有被扣分,还得到了信息部张主任的认可,说我们学校的信息领导和信息员本事都很强,尤其领导亲自去做,也懂一些,很好。我想,这就像王福香说我的那样,是我的性格使然,做事认真,喜欢亲历亲为。

3、信息员在博客大赛中获奖,制作的相册得到了领导及同行们的认可,并推荐到铁岭信息网上,很好的展示了我校的教育教学工作,信息领导、信息员尽全力报道我校的全面工作,让博客这个平台成为外界了解我校的窗口。

4、督促信息员做好各项工作。平时经常问,稿件怎样样,上交及时不,有什么困难我们还成立了信息工作领导小组,对成员都有要求,每学期要写一篇1000字文章。

5、对教师、学生的信息稿及时的修改、上传,对发表的文章做好统计,纳入对教师的年度考核。订阅的《小学生读写乐园》及时发放,按时参与信息部搞的作文比赛等等。

6、第一次参与教师学校信息部组织的一年一度的采风活动,借着采风活动,我及时的把自我采风的收获记录下来,得到了信息部张主任的夸奖,还把我的这篇文章投到了《铁岭教育》《辽沈晚报》《铁岭信息网》刊物上,我也为自我的付出、收获而感到高兴,我会继续加油,努力工作。

三、其他的迎检工作

1、迎接了师训检查中对师德的检查工作。

2、迎接了教育局人事对师德工作的检查。

3、迎接了九年一贯制小青学校的党务检查工作。

4、迎接了素质教育评估的督学检查工作。

5、参与领导学校安全值周工作一周。

6、完成了对各校的互检工作。

7、参与教师的年度考核工作。

四、取得成绩

1、在《兵山信息》刊物上发表了一篇文章,赴吉林学习《弟子规》的体会。

2、信息员采风活动结束后,自我写了一篇文章《采风归来话收获》被张主任加为精华博文,给学校信息考核加分。

3、参与辽宁省教育科学十一五规划课题《个性化阅读对小学生表达本事影响的研究》,并获科研课题结题证书。

4、我主持研究的《浅谈个性化阅读》课题成果获“辽宁省教育科研协会颁发的辽宁省2009年教育科学优秀成果一等奖。”

5、《爱是一个圆》获2009年全国优质教育成果教育教学案例与教育叙事二等奖。

6、2009年党务工作考核获全市第三名。

五、工作设想

党务工作:1、要尽快的熟悉党务工作,创造性的开展,要有自我的特色。

信息工作:1、提高稿件的质量,尽量全面及时的报道学校工作,不给学校扣分。

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本文标题:2023年党务工作者工作总结20篇10篇
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