宁夏劳动合同样本,菁华1篇
宁夏劳动合同样本1甲方(用人单位):名称经济类型经济类型法定代表人(单位负责人)电话地址乙方(劳动者):姓名性别年龄文化程度身份证号码就业证号码住址市(县)街、巷(乡)号(村)甲、乙双方根据《劳动法下面是小编为大家整理的宁夏劳动合同样本,菁华1篇,供大家参考。
宁夏劳动合同样本1
甲方(用人单位):名称
经济类型
经济类型
法定代表人(单位负责人)
电话
地址
乙方(劳动者):
姓名
性别
年龄
文化程度
身份证号码
就业证号码
住址
市(县)街、巷(乡)号(村)
甲、乙双方根据《劳动法》及《宁夏*自治区外来劳动力就业管理办法》规定,*等自愿、协商一致,签订本合同。
一、合同期限
自________年____月____日起至________年____月____日止或工作(工程)结束止。
二、工作内容
甲方分配乙方在__________________岗位担任_________职务(工种)。在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务,具体生产(工作)任务为:____________________________________
三、工作时间
甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制,如实行综合计算工时或不定时工作制,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。
因生产经营需要,经协商安排乙方加班加点,甲方按规定支付加班工资。日加班不超过3小时,月加班不超过36小时。
四、劳动报酬
甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月____日为发薪日;工资制度和分配形式按下列第_________项执行;
实行计时工资制,乙方完成生产(工作)任务,每日工资_________元,每月工资_________元;
实行计件工资制,具体标准为
乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方每月应支付给乙方不低于当地*规定的最低工资标准的工资。
五、劳动保险
甲方和乙方按照自治区和当地人民*的规定缴纳养老等社会保险费;
乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,按照国家和自治区的有关规定执行。
六、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。
七、违约责任
本合同具有法律效力,双方应严格履行;
甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除全额支付工资外,还需给乙方加发经济补偿金;
一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。
八、双方约定的其他事项
九、因履行本合同发生劳动争议,双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十、本合同未尽事宜,按照国家和自治区有关规定执行。
十一、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(章):__________________________
(法定代表人):______________________
(单位负责人):______________(签章)
________年____月____日
乙方(签章):________________________
________年____月____日
鉴证机关(章):______________________
鉴证人(签章):______________________
________年____月____日
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