【妇联调研】浅谈社会工作方法在妇联工作中应用

浅谈社会工作方法在妇联工作中的应用妇联工作社会化，这个概念对大多数妇女工作者来说，并不陌生。但究竟什么是社会工作，社会工作与妇女工作的关系是什么，社会工作的理念与方法能为妇女工作提供什么样的借鉴？结合下面是小编为大家整理的【妇联调研】浅谈社会工作方法在妇联工作中应用,供大家参考。

浅谈社会工作方法在妇联

工作中的应用

妇联工作社会化，这个概念对大多数妇女工作者来说，并不陌生。但究竟什么是社会工作，社会工作与妇女工作的关系是什么，社会工作的理念与方法能为妇女工作提供什么样的借鉴？结合学习的内容与多年来的妇联工作经验浅谈一下将社会工作方法运用于妇联工作之中的几点体会。

一、将社会工作理念引入妇联工作是妇女工作社会化的必然要求

随着经济社会的快速发展和人民生活水平的不断提高，广大妇女的主体意识、民主意识和发展意识不断增强，传统的妇联工作面临诸多新的课题。妇女在就业、参政、婚姻家庭、健康等领域遇到新的机遇和挑战，妇女自身也加速了分化，妇女的诉求更加多样化、个性化和复杂化，传统的妇女工作模式已不适应。而社会工作作为运用专业理念和方法助人的职业活动，其所倡导的平等、尊重、民主、接纳和助人自助的工作理念，有其独特的优势，符合当前妇女发展需求。只有引入社会工作的专业理念，促进妇女工作者角色转变，努力克服机关化、行政化倾向，不断提高妇女工作的实效性，使妇女工作更加体现科学精神、更加凸显人文关怀、更加贴近妇女需求。社会工作方法与理念的引入不仅为妇联的工作开拓了新的局面，而且对在新形势下的妇女工作也具有非常重要的意义。因此，将社会工作的理念和方法引入妇联工作，是提升妇联工作专业化和社会化水平的必然趋势，也是实现妇联工作机制创新的必然要求。

（一）使妇女工作理念清晰化和具体化

妇联作为党联系妇女的桥梁和纽带，是为妇女群体服务的。但是为妇女群体服务，这个概念比较笼统，不够具体。社会工作的核心理念是以人为本。“以人为本”把人放在中心的位置上，尊重人的权利和尊严，平等地对待每一个人，这是人类文明的精华，也是当今世界发展的潮流。将社会工作理念引入妇联工作，“以人为本”对妇女工作者来说，就是以妇女为本，所有妇女工作人员，包括社区的各种支持系统都树立起一个明确的观念，就是认同所有服务对象的主体地位，他们是社会的主人，也是社会发展的推动者和受益者。正确地看待被工作的群体，才有可能尊重他们的人权，理解他们的需求，促进他们的发展。以人为本的理念将对妇女群体服务的概念具体化、清晰化了，与国际的潮流接轨。

（二）将妇女工作的对象更加明确化

社会工作的目标和对象，主要是社会中的弱势人群。妇联工作的目标是所有的妇女，而在社会发生激烈变革的当代，妇女群体层级化的现象越加明显，无论在城市还是农村，都涌现了相当多的弱势妇女群体，她们是妇联工作的主要对象，也是亟待得到社会救助的对象。事实上，在社会中，妇女作为整个群体也是处在社会边缘的状态，仍然属于弱势人群，妇女工作引入社会工作的模式，就会使妇女工作者把更多的注意力投到最需要帮助的妇女人群中，运用社会工作的模式开展各层级的妇女工作，也是非常必要的。

（三）摆正妇女工作者的位置

由于妇联组织具有准政府的身份，妇女工作者属于国家公务员，因此，相当一些妇女工作者往往以政府代言人的身份出现，把自己放在教育者的位置。特别是，妇女工作者与求助的弱势妇女之间，无论是在信息量或是物质资源的拥有上，都存在着巨大的差距，这又可能造成一些妇女干部的优越感，用一种居高临下的态度对待求助者。而社会工作的价值准则是助人，用社会工作的理念来表述她们与工作对象的关系，“既不是走在她们的前面，也不是走在她们的后面，而是作她们的同行人，与她们走在一起，共同去面对所遇到的困难”。因此，妇女工作引入社会工作的模式，可以让妇女工作者找准自己的位置，平等地对待每一位求助者。

（四）转变妇女工作方式、方法

妇联的工作方针就是：一手抓维权，一手抓发展。在实际工作中，经常会出现这种情况，妇联的维权工作是对权益受损害的妇女弱势人群而言，主要是排忧解难；而发展则是其他妇女人群的努力方向。扶持弱者的工作当然是十分重要的，但光做到这一点还不够，应该进一步将弱者变为强者，通过他助、互助达到自助，促进其发展，使她们真正站立起来，成为社会发展的积极力量。社会工作将前一类工作，就是扶贫助困称为任务目标，而发掘妇女的潜力，增强她们自身解决问题的能力和信心，促进自立自强，称为社区工作的过程目标。将社会工作模式引入妇女工作中，可以帮助我们把妇女工作从任务目标再向前推进，达到过程目标的境界，将妇女的维权与发展结合起来。

（五）促进妇女工作者自身的成长，提升工作能力

社会工作的一个特点，这就是以受助人的需要为中心，是一种真正的服务过程，而不是行使手中的权力。他与求助者的关系是一种互动的、合作的关系，在助人的过程中，自己的认识和能力也得到了相应的提高，助人自助，不断成长。可以说，在新的历史时期，在妇女工作有效地引入社会工作的模式，可以将妇女的工作推进到一个新的阶段，有更明确工作的理念，解决为了谁、依靠谁和怎么办的重大问题。同时，女妇女工作者在帮助他人解决困难的过程，也是整理自己的思想，提高自己分析问题、解决问题能力的过程，因而在助人自助中成长。

二、社会工作方法可以运用到妇联工作的方方面面

不论是小组工作、个案工作还是社区工作的方法都是运用以人为本的理念指导工作，与求助者建立平等的关系，在服务时做到倾听、共情、不批评、不作道德评判，尊重求助者的意愿，实现助人自助。将社会工作理念和方法运用到妇联工作中就是帮助妇女特别是弱势妇女挖掘潜力不断成长，它以社会性别意识为分析问题的视角，以妇女群体为服务对象，运用专业的社会工作理论和方法，帮助妇女挖掘其潜能，享受其应有的社会权利和社会资源及福利，并最终达到两性平等的目标。从这个意义上来讲，妇联组织的职责就是代表和维护妇女的合法权益，包括政治、经济、劳动就业等多方面的权益，其所做的工作可以说是社会工作的一部分，是妇联组织创新妇女工作重大举措。 从另一个角度上讲社会工作理念其实在原来的妇女工作中就有了，特别是在妇联的维权工作中正是运用社会工作的专业方法、技巧，为遭受家庭暴力侵害妇女提供法律咨询、心理疏导、家庭关系调适、危机介入等多方面的专业维权服务，并以“助人自助”为目标，帮助妇女挖掘自身优势和潜能，增强自我解决问题的意识和能力，推动她们走向自救、自立、自助和自强，恢复和发展社会功能，实现自我价值的提升。个案工作方法、心理咨询的方法和与受助者平等的一些理念以及小组辅导的做法，在实际工作中的应用都是很广泛的，这些方法在实际工作中可以帮助遭受暴力的妇女和单亲家庭妇女等弱势人群，让她们敢于将自己的事情说出来，提升她们解决问题的能力，和自我维权的意识。在留守妇女、留守儿童的工作中敖汉旗妇联开展的留守妇女儿童阳光家园、妇女互助小组等工作也正是运用了社会工作中的小组工作方法和社区工作方法，使这些群众在活动的开展中实现助人自助。

三、加强妇联干部社会工作方法培训，提升妇联干部工作水平

在妇联系统开展社会工作专业知识培训是适应形势要求的一项新举措,是将社会工作专业的理论和方法应用到妇女儿童工作中的一次实践。各级妇联干部只有了解社会工作的理念，掌握社会工作的基本方法和技巧，才能做好新时期妇联工作。为此要将社会工作的理论和专业知识培训列入妇联的干部培训计划和教材中，通过培训，让妇联干部掌握社会工作的理论和方法，学会运用平等、尊重、民主、诚信、助人自助的专业价值理念，采取个案、小组、社区等社会工作的方式方法，发挥人性化服务、社会化运作的优势，将传统与现代社会工作理念和方法技巧有机整合。通过加强对妇联干部社会工作专业培训，提升妇联系统工作人员的社会工作理论水平和实务工作能力，增强妇联工作的专业性和权威性，以工作方式方法的创新促进工作作风改变，以求真务实的态度更好地服务妇女，服务大局。与此同时，各级妇联干部还要注重培养自己崇高的社会责任、丰富的人文情怀、稳定的心理状态、勇敢的挑战精神，努力把妇联干部队伍建设成为一支素质高、能力强的社会工作队伍，在构建社会主义和谐社会中更好地发挥妇联组织联系群众、服务群众、教育群众、维护妇女儿童合法权益的职能作用。

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