2022年度基层党建工作督查整改情况报告【完整版】

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2022年度基层党建工作督查整改情况报告

　地震局基层党建工作督查整改情况的报告

　 30 日，全市基层党建工作第二督察组对我局基层党建工作落实情况进行了全面督查，8 月 8 日向我局反馈了督查问题清单。根据市委组织部《关于印发<全市基层党建工作督察情况通报>的通知》(嘉组通字﹝2018﹞51 号)要求，局党组高度重视，对督查存在的问题认真进行整改，现将有关情况报告如下：

　一、提高政治站位，积极认领问题清单 (一)认真学习领会精神，深刻反思整改发现的突出问题 市委组织部第二督察组反馈督查问题后，8 月 9 日，局党组召开专题研究部署会，认真传达学习全市第三季度基层党建工作推进会暨督查情况反馈通报会会议精神，深刻认识到这次基层党建工作督查，既是对我局党建工作一次全面体检，也是我局革新除弊、促进党建工作健康发展的重要契机。督查组针对我局党建工作提出的 6 个突出问题，一针见血、切中要害、教训深刻。通过学习和反思，我们要进一步深化对加强基层党建工作和党支部建设标准化工作的紧迫性、严肃性的认识，要求局领导班子和全体党员要认清形势，端正态度，迅速行动，把整改作为贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以及深入落实党的建设总要求的重要抓手和首要任务抓紧、抓实、抓好。

　(二)切实履行主体责任，加强对整改工作的组织领导

　局领导班子成员按照职责分工和党建主体责任要求落实整改任务，做到守土有责、守土负责、守土尽责。收到督查组反馈意见后，局党组书记就整改工作进行全面安排部署，将督查组反馈的 6 个突出问题进一步细化，每项整改任务明确整改时限、责任领导、责任人，确保做到立查立改，迅速有效。

　(三)强化压力传导，形成整改合力 通过积极动员和重点部署，将整改措施和要求传达到每一位党员，使全局上下都端正态度，心存敬畏，明确责任，自觉执行。坚持立行立改，绝不拖延，立即兑现。

　二、坚持问题导向，具体细化整改措施 (一)针对部分党员学习笔记无 4 月份以后学习内容的问题 要求全体党员严格落实党员学习要求及年初制定的《政治理论学习计划》，提高思想认识，端正学习态度，对自己的学习笔记进行查缺补漏，规范书写。并规定每位党员每月自觉将笔记上交至党支部，由党支部书记进行查阅检查。激发全体党员自觉参与学习教育的积极性和主动性，形成比、学、赶、帮、超的工作机制。

　(二)针对未按照要求每季度上一次党课的问题 严格落实“三会一课”制度，按照每季度上一次党课的要求，局党组书记与党支部书记做出明确分工，要求将当前政治理论学习重点与防震减灾工作实际相结合，丰富学习内容与形式，自选授课主题与方法，从 8 月份开始，每季度上一次党课，确保完成全年上党课次数不少于6 次。

　(三)针对党员活动阵地中无党务公开栏、党组织基本情况和班子成员简介公示、党员活动室门牌、党旗、党员权利和义务、党组织工作职责等内容的问题 7 月 30 日，全市基层党建工作第二督察组在督查期间指出问题后，局党支部严格落实“两栏四有四上墙”和“合格党员标准”，立即按照要求设计制作了党务专栏。8 月 9 日召开党建工作专题会议，将党组织基本情况、班子成员简介、党员活动室门牌、党旗、党员权利和义务、党组织工作职责、党务公开栏等内容上墙，对党费收缴等相关党务工作进行公示公开。

　(四)针对未成立党小组的问题 局党支部现有在职党员 6 人，按照要求将 6 名在职党员分设 2 个党小组，每组 3 人。

　(五)针对未制定本单位基层党建重点任务工作方案和任务分解表的问题 局党支部组织全体党员对《2018 年全市基层党建工作重点任务》(嘉组通字﹝2018﹞38 号)、《2018 年市直机关工委基层党建工作重点任务责任清单》(市直工委发﹝2018﹞77 号)进行了全文再学习，进一步明确工作任务和工作时限。局党支部结合本单位实际制定了《基层党建工作重点任务》及《重点任务清单》，完善工作台账，推进工作进度，补齐工作短板。狠抓责任落实，截至 8 月 20 日，此项工作已全部整改完毕。

　(六)针对未制定党支部建设标准化工作“三单一表”的问题

　根据《甘肃省党和国家机关党支部建设标准化手册》要求，落实党建主体责任，正视自身存在的问题，结合工作实际，明确整改目标抓落实。严格执行《关于在全市开展党支部建设标准化工作的推进方案》(嘉办字﹝2018﹞91 号)、《市直机关工委关于深入开展党支部建设标准化工作的通知》(市直工委发﹝2018﹞75 号)、《关于开展党支部建设标准化工作的推进方案》(市直工委发﹝2018﹞76 号)要求，按照 6个方面 27 个标准，建立健全党支部“三单一表”和相关台帐，实现党建管理标准化、科学化、规范化。进一步规范支部工作，充实和加强党务干部，加强培训教育，切实推进党支部标准化建设。截止 8 月20 日，机关党支部建设标准化工作“三单一表”已制定完毕。

　三、建立长效机制，增强整改后续工作 在全市基层党建工作第二督察组的指导帮助下，我局的整改工作已全面展开，取得了初步成效。整改只是开了个头，破了个题，抓好基层党建工作绝非朝夕之功。下一步，我们将在市委组织部和市直机关工委的坚强领导下，进一步加强和规范党支部工作，全面加强从严治党责任，切实做实、做好、做强基层党建工作。

　一是继续抓好整改，确保落实到位。坚持目标不变、力度不减，对整改工作紧抓不放。对已完成的整改任务，适时组织“回头看”，巩固整改成果;对需要建立长效机制的整改内容，紧盯不放，长管长严;对于尚不具备整改条件的，要积极创造条件进行整改，确保整改任务件件落实到位。

　二是着力建章立制，构建长效机制。在抓好整改的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设。结合“转变作风改善发展环境建设年”活动、“不忘初心、牢记使命”主题教育活动、深入开展对照十九届中央第一轮巡视反馈问题自查自纠活动，加快建立健全相关制度，加快完善党建工作体系。

　三是注重运用成果，增强工作实效。充分运用好整改成果，持续加大整章建制力度，健全和完善党建工作分析研判制度，把中央全面从严管党治党的要求落在实处，加强对党员的教育管理，把对党员的管理与实行目标管理有机结合起来，研究解决突出问题，不断增强工作的针对性、精准性、实效性。

2022年度基层党建工作督查整改情况报告

　乡镇关于 基层党建工作督查整改

　情况报告

　 县委组织部：

　按照要求，我乡高度重视基层党建整改落实工作，对照县委组织部反馈的问题，xx 年 4 月 17 日，乡党委召开专题会议，认真查漏补缺，立足问题实际，制定有效措施，逐项深入整改提高，全乡基层党建工作水平得到显著提升。现将我乡基层党建工作整改落实情况报告如下：

　一、存在的问题及整改措施

　( ( 一）共性问题

　一是整体推进不平衡的问题。认真贯彻党的十九大和习近平总书记来川视察重要讲话精神，深化党支部标准工作法，着力解决基层党支部建设弱化虚化边缘化问题，增强党支部创造力、凝聚力、战斗力，促进党支部更好地担负直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责，引

　导党员充分发挥先锋模范作用，扩大先进党支部增量、提升中间党支部水平、整改后进党支部，努力打造自身建设强、群众工作强“双强”型党支部，使每个党支部组织力明显提升、政治功能明显增强、履职能力明显提高，及时制定了 xx乡 xx 年党建工作管理考法法，整体推进全乡各党支部党建工作平衡发展。

　。

　二是党建义务不熟悉的问题。4 月 17 日乡党委组织对村干部进行党建工作业务专题培训，充分利用网络信息化平台，注重将“互联网+”引入村干部教育管理，用好微信、手机客户端、远程教育等新载体，提高业务水平。组织村党建负责人到党建工作做得好的村（社区）学习等活动，提高培训针对性。

　三是资料归档不规范。部分村党支部有党建工作资料不分类归档的现象，没有按照党支部标准工作法“五个基本”进行分类归档。乡党委组织各村（社区）、乡级各部门(单位）党建负责人进行学习党支部标准工作法，并按照党支部标准工作法“五个基本进行分类归档。

　（ 二）个性问题

　一是 xx 村未组织党员干部学习习近平总书记来川视察重要讲话精神。xx 村支部书记立即组织干部学习习近平总书

　记来川视察重要讲话精神。认真开展“党员活动日”“三会一课”“两学一做”学习教育工作。

　二是 xx 村未按时召开组织生活会及未开展民主评议党员工作。xx 村党支部正视存在的问题，同时安排部署，切实组织开展党的组织生活会及民主评议工作，真正将党性观念固化于脑、内化于心，唤醒党员自觉向先进看齐，争当“四讲四有”合格党员。

　 三是 xx 村未建立后备干部培养台账。加强对村级后备干部的教育培训工作加大培养力度和频次，每名村级后备干部在每年内至少参加 2 次乡组织的集中培训，鼓励村级后备干部自主学习和参加学历教育。每名村级后备干部确定有 1名乡村干部联系帮带，负责帮带的干部要与村级后备干部开展经常性谈心谈话。把村级后备干部队伍建设与农村党员队伍建设结合起来，是中共党员的，要督促其认真参加“三会一课”等党的组织生活，完成党组织交办的任务，自觉发挥先锋模范作用。

　 二、今后的工作打算 下半年工作中，全乡将以加强党组织创造力、凝聚力和规范化建设为目的，以推动发展、服务大局、服务群众为重点，以创新党建工作机制、组织形式和活动方式为动力。组

　织党员干部系统学习习近平总书记系列重要讲话精神和安全生产相关法律法规；同时还将各项学习内容贯穿于党员干部业务培训中，推动思想教育及理论学习工作不断深入，教育引导支部党员干部进一步增强党性修养。以“三会一课”、民主生活会、组织生活会和“主题党日”等系列活动为载体，进一步增强党员干部作风建设、规范行政职权，以鲜明的政治立场、坚强的党性修养，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和县委、政府的决策部署。

2022年度基层党建工作督查整改情况报告

　基层党建工作督查整改情况报告 *月*日，全市基层党建工作第二督察组对我局基层党建工作落实情况进行了全面督查，*月*日向我局反应了督查问题清单。依据市委组织部《关于刊载印发<全市基层党建工作督察情况通报>的通知》要求，局党组高度重视，对督查存在的不足认真进行深度整治，现在将有关情况报告如下：

　一、提高政治站位，积极认领问题清单 〔一〕努力刻苦学习领会精神，深刻反思整改发现的突出问题 市委组织部第二督察组反应督查问题后，*月*日，局党组召开专项研究安排会，认真传达学习全市第三季度基层党建工作推进会暨督查情况反应通报会会议精神，深刻认识到这次基层党建工作督查，不仅是对我局党建工作一次全面体检，也是我局革新除弊、促进党建工作健康发展的重要契机。督查组针对我局党建工作提出的*个突出问题，一针见血、切中要害、教训深刻。通过学习和反思，我们要进一步深化对加强基层党建工作和党支部建设标准化工作的紧迫性、严肃性的认识，要求局领导班子和全体党员要认清形势，端正态度，快速行动，把整改作为贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精

　神，以及深入落实党的建设总要求的重要抓手和首要任务抓紧、抓实、强抓。

　〔二〕切实履行主体责任，加强对整改工作的组织领导 局领导班子成员按照职责分工和党建主体责任要求落实整改任务，做到守土有责、守土负责、守土尽责。收到督查组反应意见后，局党组书记就整改工作进行全面安排安排，将督查组反应的*个突出问题进一步细化，每项整改任务明确整改时限、责任领导、责任人，力保做到立查立改，快速有效。

　〔三〕强化压力传导，形成整改合力 通过积极动员和重点安排，将整改措施和要求传到达每一位党员，使全局上下都端正态度，心存敬畏，明确责任划分情况，自觉执行。坚持立行立改，绝不拖延，立即兑现。

　二、坚持问题导向，具体细化整改措施 〔一〕针对局部党员学习笔记无* * 月份以后学习内容的问题 要求全体党员严格落实党员学习要求及年初制定的《政整治管理论学习方案》，提高思想认识，端正学习态度，对个人的学习笔记进行查缺补漏，标准书写。并规定每位党员每月自觉将笔记上交至党支部，由党支部书记进行查阅检查。激发全体党员自觉参和学习教育的积极性和兴趣和主动性，形成比、学、赶、帮、超的工作机制。

　〔二〕针对未按照要求每季度上一次党课的问题 严格落实〞三会一课〞制度，按照每季度上一次党课的要求，局党组书记和党支部书记做出分工明确，要求将当前政整治管理论学习重点和防震减灾工作实际相结合，丰富学习内容和形式，自选授课主题和方法，从*月份开始，每季度上一次党课，力保完成全年上党课次数很多于*次。

　〔三〕针对党员活动阵地中无党务公开栏、党组织基本情况和班子成员简介公示、党员活动室门牌、党旗、党员权利和义务、党组织工作职责等相关内容的问题 *月*日，全市基层党建工作第二督察组在督查期间指出问题后，局党支部严格落实〞两栏四有四上墙〞和〞合格党员标准〞，立即按照要求设计制作了党务专项栏目。*月*日召开党建工作专项会议，将党组织基本情况、班子成员简介、党员活动室门牌、党旗、党员权利和义务、党组织工作职责、党务公开栏等相关内容上墙，对党费收缴等相关党务工作进行公示公开。

　〔四〕针对未成立党小组的问题 局党支部现有在职党员*人，按照要求将*名在职党员分设*个党小组，每组*人。

　〔五〕针对未制定本单位基层党建重点任务工作方案和任务分解表的问题

　局党支部组织全体党员对《*年全市基层党建工作重点任务》《*年市直机关工委基层党建工作重点任务责任清单》进行了全文再学习，进一步明确工作任务和工作时限。局党支部结合本单位实际制定了《基层党建工作重点任务》及《重点任务清单》，完善工作台账，推进工作进度，补齐工作不足。狠抓责任落实，截至*月*日，此项工作已全部整改完毕。

　〔六〕针对未制定党支部建设标准化工作〞三单一表〞的问题 依据《甘肃省党和国家机关党支部建设标准化手册》要求，落实党建主体责任，正视自身存在的不足，结合工作实际，明确整改目标抓落实。认真严格执行《关于在全市开展党支部建设标准化工作的推进方案》、《市直机关工委关于深入开展党支部建设标准化工作的通知》、《关于开展党支部建设标准化工作的推进方案》要求，按照*大方面*个标准，建立健全党支部〞三单一表〞和相关台帐，实现党建管理标准化、科学化、标准化。进一步标准支部工作，充实和加强党务干部，加强培训教育，切实推进党支部标准化建设。截止*月*日，机关党支部建设标准化工作〞三单一表〞已制定完毕。

　三、建立长效机制，增强整改后续工作

　在全市基层党建工作第二督察组的指导帮助下，我局的整改工作已全面展开，取得了初步成效。整改只是开了个头，破了个题，强抓基层党建工作绝非朝夕之功。下一步，我们将在市委组织部和市直机关工委的坚强领导下，进一步加强和标准党支部工作，全面加强从严治党责任，切实做实、做好、做强基层党建工作。

　第一个是继续强抓整改，力保落实到位。坚持目标不变、力度不减，对整改工作紧抓不放。对已完成的整改任务，适时组织〞回头看〞，稳固整改成果；对需要建立长效机制的整改内容，紧盯不放，长管长严；对于尚不具备整改条件的，要积极创造条件进行深度整治，力保整改任务件件落实到位。

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　第二个是着力建立规章制度，构建长效机制。在强抓整改的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设。结合〞转变作风改善发展环境建设年〞活动、深入开展自查自纠活动，加快建立健全相关制度，加快完善党建工作体系。

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　三是注重运用成果，增强工作实效。充分运用好整改成果，一直不间断加强整章建制力度，健全和完善党建工作分析研判制度，把中央全面从严管党治党的要求落在实处，加强对党员的教育管理，把对党员的管理和实行目标管理有机结合起来，研究解决突出问题，不间断增强工作的针对性、精准性、实效性。

2022年度基层党建工作督查整改情况报告

　党支部基层党建工作督查整改情况报告 MS-DOS 计算机开发的 Word 的第一代于 1983 年底发行，但是反响并不好，销售落后于 WordPerfect 等对手产品。尽管如此，在 Macintosh 系统中，Word 在 1985 年发布以后赢得了广泛的接受，尤其是对于在两年以后第二次大型发布的 Word 3.01 for Macintosh Word 3.00 由于有严重 bug 很快下线。和其他 Mac 软件一样，Word for Mac 是一个真正的所见即所得编辑器。由于 MS-DOS 是一个字符界面系统，Word for DOS 是为 IBM PC 研发的第一个文本编辑器，在编辑的时候屏幕上直接显示的是黑体斜体等字体标识符，而不是所见即所得。其他的 DOS 文本编辑器，如 WordStar 和 WordPerfect 等，在屏幕显示时使用的是简单文本显示加上标识代码，或者加以颜色区别。尽管如此，和大多数 DOS 软件一样，程序为了执行特定的功能，都有自己特殊的，而且往往是复杂的命令组需要使用者去记忆。比如在 Word for DOS 中，保存文件需要依次执行 Escape-T-S，而大部分秘书们已经知道如何使用 WordPerfect 公司就不大愿意更换成对手产品，何况提供的新优点有限。Microsoft Word 在当前使用中是占有巨大优势的文字处理器，这使得 Word 专用的档案格式 Word 文件成为事实上最通用的标准。Word 文件格式的详细资料并不对外公开

　 基层党建工作督查整改情况报告

　 按照要求，我乡高度重视基层党建整改落实工作，对照县委组织部反馈的问题，2018 年 4 月 17 日，乡党委召开专题会议，认真查漏补缺，立足问题实际，制定有效措施，逐项深入整改提高，全乡基层党建工作水平得到显著提升。现将我乡基层党建工作整改落实情况报告如下：

　一、存在的问题及整改措施

　(一）共性问题 一是整体推进不平衡的问题。认真贯彻党的十九大和习近平总书记 XX 视察重要讲话精神，深化党支部标准工作法，着力解决基层党支部建设弱化虚化边缘化问题，增强党支部创造力、凝聚力、战斗力，促进党支部更好地担负直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责，引导党员充分发挥先锋模范作用，扩大先进党支部增量、提升中间党支部水平、整改后进党支部，努力打造自身建设强、群众工作强“双强”型党支部，使每个党支部组织力明显提升、政治功能明显增强、履职能力明显提高，及时制定了 XX 乡 2018 年党建工作管理考法法，整体推进全乡各党支部党建工作平衡发展。

　二是党建业务不熟悉的问题。4 月 17 日乡党委组织对村

　干部进行党建工作业务专题培训，充分利用网络信息化平台，注重将“互联网+”引入村干部教育管理，用好微信、手机客户端、远程教育等新载体，提高业务水平。组织村党建负责人到党建工作做得好的村（社区）学习等活动，提高培训针对性。

　三是资料归档不规范。部分村党支部有党建工作资料不分类归档的现象，没有按照党支部标准工作法“五个基本”进行分类归档。乡党委组织各村（社区）、乡级各部门(单位）党建负责人进行学习党支部标准工作法，并按照党支部标准工作法“五个基本进行分类归档。

　（二）个性问题 一是XX村未组织党员干部学习习近平总书记XX视察重要讲话精神。XX 村支部书记立即组织干部学习习近平总书记来川视察重要讲话精神。认真开展“党员活动日”“三会一课”“两学一做”学习教育工作。

　二是 XX 村未按时召开组织生活会及未开展民主评议党员工作。XX 村党支部正视存在的问题，同时安排部署，切实组织开展党的组织生活会及民主评议工作，真正将党性观念固化于脑、内化于心，唤醒党员自觉向先进看齐，争当“四讲四有”合格党员。

　 三是 XX 村未建立后备干部培养台账。加强对村级后备干部的教育培训工作加大培养力度和频次，每名村级后备干部在每年内至少参加 2 次乡组织的集中培训，鼓励村级后备干部自

　主学习和参加学历教育。每名村级后备干部确定有 1 名乡村干部联系帮带，负责帮带的干部要与村级后备干部开展经常性谈心谈话。把村级后备干部队伍建设与农村党员队伍建设结合起来，是中共党员的，要督促其认真参加“三会一课”等党的组织生活，完成党组织交办的任务，自觉发挥先锋模范作用。

　 二、今后的工作打算 下半年工作中，全乡将以加强党组织创造力、凝聚力和规范化建设为目的，以推动发展、服务大局、服务群众为重点，以创新党建工作机制、组织形式和活动方式为动力。组织党员干部系统学习习近平总书记系列重要讲话精神和安全生产相关法律法规；同时还将各项学习内容贯穿于党员干部业务培训中，推动思想教育及理论学习工作不断深入，教育引导支部党员干部进一步增强党性修养。以“三会一课”、民主生活会、组织生活会和“主题党日”等系列活动为载体，进一步增强党员干部作风建设、规范行政职权，以鲜明的政治立场、坚强的党性修养，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和县委、政府的决策部署。

2022年度基层党建工作督查整改情况报告

　XX 街道 2022 年度基层党建工作 推进情况报告

　在区委、区组织部的领导下,街道党工委的指导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线,压紧压实基层党建责任,巩固提升基层党组织组织力,积极推进基层党建工作提质增效。现将近期主要工作汇报如下: 1. 在加强组织领导和督促指导方面做了哪些工作。

　(一)筑牢思想理论根基。一是抓实理论学习。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂固本,进一步巩固拓展党史学习教育成果,采取书记上党课、专题学习班、中心组学习等形式,增强理论学习针对性实效性,不断提高党员干部理论素养、政治素养。二是抓严政治规矩。始终把政治建设摆在首位,认真贯彻中央加强党的政治建设的意见,进一步严肃和规范党内政治生活,街道党政班子带头执行党员领导干部双重组织生活制度,深入联系挂点社区讲党课、搞宣讲,严格执行“三会一课”、支部主题党日等制度,进一步严明党的政治纪律。

　(二)持续压实党建责任。一是紧盯政治责任。牢固树立“把抓好党建作为最大的政绩”理念,坚持“书记抓、抓书记”,年初召开社区党委书记抓基层党建述职联席会,进一步传导党建压力。二是紧盯整改提升。对照党史学习教育专题民主生活会、组织生活会所查摆的问

　题,认真检视,制定党政班子、党员干部、党员个人问题整改清单台账,并严格按照整改时限积极整改。

　(三)突出党建载体搭建。一是街道党工委每月研究党建工作,前期制定社区党建“1+X”工作计划,即积极推进符合地域特色的载体搭建,每个社区打造一个规定特色品牌,若干有影响力的党建项目,如XX社区“暖心加油站”、“XX 主任帮帮团”,XX 社区“妈妈防火团 2.0版”等。二是抓好党组织覆盖,以社区党组织为核心,以提高服务为重点,通过成立专班、调查摸底、扩大宣传、强化服务,稳步推动辖区社区物业管理党建联建工作取得实效,同时加大对业主委员会成立的推进力度。三是建立健全社区党建单位党建行业党建联席会制度。每季度召开一次联系会分析行业党建当中存在的问题,就如何开展互联互动活动开展探讨。力争每季度开展一次互联互动活动,强化单位党建,社区党建对行业党建的指导和渗透,推动行业党建的不断扩大和壮大。

　2. 以下工作进展怎么样? ? 有哪些特 色做法和初步成效。

　(1)巩固拓展党史学习教育成果、健全完善“我为群众办实事”的长效机制。

　习近平总书记在党史学习教育总结大会上作出重要指示强调,要认真总结党史学习教育的成功经验,建立常态化、长效化制度机制,不断巩固拓展党史学习教育成果。XX 街道各级党组织认真落实,结合主题党日、新时代文明实践站和小巷讲堂,定期组织理论学习。

　在“我为群众办实事”志愿服务活动中,社区组织党员志愿者,在沿河胖,流动巡视,利用小喇叭滚动播放,劝导居民不要在公共区域晾晒;在春节前夕,挨家挨户,逐一店铺,对严禁燃放烟花爆竹,进行宣传;在雷锋日党员群众,到行动不便的居民家中为其理发收拾家务;对辖区内随意停放电动车,堆放杂物等不文明现象进行劝导,支部党员不定期开展卫生清理活动,拿上镊子,带上扫帚,铲子,清扫辖区内的卫生死角及垃圾广告。XX 社区 2022 年开年便响应群众呼声,协助申报XX 小巷改造两处,疏通化粪池两处,重新铺设雨污分离管道等事宜。同时,协助路灯维修、矛盾纠纷、低保申领、危房改造、疫情防控等事宜,帮群众解难题、为群众增福祉,得到了辖区居民老百姓的一致肯定。

　(2)城市基层党建引领基层治理。

　XX 街道党工委不断提升党务工作者能力素质,发挥社区党组织作用,把文明创建、社区防疫和服务群众有机结合,引导多方力量共治、实现多元服务共享,切实解决群众急难愁盼问题,打通基层治理“神经末梢”,不断提升群众的幸福感、获得感。

　如针对老城区安全生产情况,再胜弄社区建立“社区党委—居民党支部—网格党小组”的三级体系,在每个网格设立一个党小组,由党员推荐、党委指定、党员自荐等方式产生 X 名党小组长,以网格为单位,每天进行巡查,进一步带动了党员群众的积极性,提升了群众的自我防护意识,扩大宣传覆盖面,较去年同期相比,火灾事故、安全事故有大幅下降,构建了老城区市域社会治理新模式。

　XX 社区组织社区支部党员志愿者,在辖区范围内广泛开展“社区小喇叭巡逻”专项行动。分区分片负责治安巡逻,并发动居民小组长率领本组居民也共同参与。与此同时,社区工作人员还做好了值班安排,并做好记录。同时与派出所加强联系,打防结合,保一方平安。

　同时积极落实共驻共建制度,进一步提升共建单位参与度和社区党组织共驻共建、齐抓共管意识,共同开展主题党日活动、亮身份亮承诺活动、在职党员进社区活动等,引领我市疫情防控、常态长效创建、经济大会战等各项基层治理。

　(3)党员队伍建设发展党员、党员教育管理、推动各级党组织和广大党员在中心工作中发挥作用。

　2022 年度截止目前为止,XX 街道共收到 X 份入党申请书(其中疫情期间抗疫一线递交入党申请人数 X 人),第一季度确定入党积极分子 X 人、确定发展对象 X 人、上年度发展对象转预备 X 人。在此次疫情期间,街道抗疫在一线基层党组织X个,党员干部共计XX名,设立党员先锋队 X 个、党员先锋岗 X 个、志愿服务队 X 个、参加志愿服务党员共计 XXX 余人次。已开展各级党组织上党课 X 次。

　社区组织党员在辖区内向居民挨家挨户上门宣传接种第三针新冠疫苗,针对外来返回人员及时到社区登记报备并做核酸检测。网格党小组长发挥引领基层作用,摸排外来人员,发放疫情防控宣传单和宣传手册,告知居民为保护自己和家人的生命安全,防止疫情扩散,病

　毒交叉感染,勤洗手,常通风,非必要不要出市出省,出门一定要戴好口罩做好个人防护。疫情防控工作已形成常态化工作。

　在全国文明典范城市创建工作中,XX 街道着力提升居民居住环境、提高居民文明素质,积极营造常态长效的宣传氛围,党政班子划分各自挂点社区,并每日召开创建问题碰头会,在街道内以 1 个网格配备 1名党员、2 名干部、多名志愿者的形式进行划分,在今年的红黑榜评比中,街道、社区均取得了不错的成绩。

　(4)基层党建信息化建设与使用。

　街道各级党组织充分利用党建云、党员管理系统、学习强国 APP、微信群等平台,服务党员,督促党员定期开展学习。按时将支委会会议、主题党日活动等“三会一课”内容上传于党建云。同时,积极开展各项培训,指导支部党员利用党建云学习、缴纳党费、了解支部各项活动。

　3. 在推动落实全市基层党建工作时还有哪些问题和不足, , 下一步重点工作。

　 存在的问题和不足: : 一是党建工作创新意识需进一步加强。对基层党组织建设面临的新情况、新问题研究不深,习惯于老经验、老套路,考虑稳的因素多、寻求变的办法少,按部就班多、创新举措少。部分党务干部在开展党建工作中大多依赖上级安排,被动应付,缺乏突破和创新。

　二是党建工作示范化效应有待提升

　近年来,虽已在各领域基层党组织中,打造一批业绩突出、标杆作用显著的先进典型,以发挥示范带动作用,虽取得一些成效,但在党建品牌宣传、好的经验做法推广、先进人物事迹挖掘等还存在不到位,没有形成较有影响的“集中效应、示范效应、导向效应”。

　下一步重点工作: : 一是突出理论学习教育。进一步健全学习机制,以中心组学习为核心,制定学习计划,明确重点学习任务,全年中心组学习不少于 12次,为党员上党课不少于 4 次,实践教育、红色教育不少于 4 次。理论学习和自学时长不少于 120 学时。抓好干部政治思想建设,发挥好“学习强国”APP 等平台作用,建立学习奖惩机制,开展“学习标兵”“优秀理论宣讲员”“优秀党课课件”“优秀学习心得”等评选活动,进一步提升广大党员干部的学习热情和积极性。对不能按要求完成学习任务的,进行教育和约谈。

　二是突出党建引领作用。在区委、区政府的指导带领下,结合当前全区重点工作“三大会战”,街道党政班子做好统筹安排,以党建为引领、创新为驱动,做好“三大会战”工作安排及落实。

　三是突出党风廉政建设。坚持班子成员信访接待制度,对考勤、作风、服务等情况进行监督抽查。坚持每月至少 1 天坐班接待来访群众,走访群众不少于 50 户,与班子成员、部门负责人和社区主任进行2 次以上谈心谈话,与其他街道社区干部谈心谈话不少于 1 次。作风

　建设更紧更严,考勤制度更细,坚决解决“怕慢假庸散”等突出问题。用好执纪监督“四种形态”,查办案件 2 件以上。

　四是突出干部队伍建设。加大人才培养,优化干部队伍。努力锻造有理想、有能力、有担当的干部队伍,建立一支业务水平较高的新闻宣传队伍,重点宣传党的政策理论、模范事迹,弘扬正能量。开展“新时代文明实践”活动 12 次以上,把牢舆论导向,坚持正面宣传,正确引导群众,全年开展各类理论宣讲不少于 24 场次,力争发表有影响力的文章 1 篇以上。

2022年度基层党建工作督查整改情况报告

　基层党建工作督查暗访情况报告

　一、基本成效 从督查情况看，各县（市、区）能够认真按照市委党建巩固提升年“五个两”的要求，将基层党建工作摆上重要日程，积极组织实施推进；驻村第一书记能够积极协助派驻村建强“两委”班子，抓好党建促脱贫。全市大抓基层的鲜明导向进一步树立，基层党建工作取得明显成效。

　（一）基层党组织战斗堡垒作用持续强化。各县（市、区）把建强基层组织作为基层党建的核心任务，不断强化基层党组织政治功能，提升服务功能，着力扩大党的组织覆盖和工作覆盖。X 市突出农村党组织的领导核心地位，引导农村成立红白理事会、老年协会、群众文体组织等，通过发挥群众组织的作用来教育引导和服务群众。X 县在各村推行“国旗升起来、场所用起来、院落绿起来、灯光亮起来、广播响起来、培训办起来、远程教育学起来、文体活动搞起来、农民群众乐起来、村级组织强起来”主题活动，强化农村党组织的政治引领作用。X 县在加强村党支部建设的同时，规范宗教活动场所，加大党员信教查处力度，努力解决基层群众“亲教会、远支部”问题。X 县投入 X 万元开展“五星支部”创建活动，推动农村党建、经济发展、乡风文明、社会治理、生态文明“五位一体”协调发展。X 区在破解国有企业党建

　工作发展不平衡问题上大胆创新，积极建立国企党建联席会议制度，推动国企与地方党建“双提升、两促进”。X 区以“建好党的组织、开展党务工作、服务商业发展、倡导行业文明”为重点，创新便民服务驿站、党员星级商户、职能部门进商圈等活动载体，实现了党建与经济工作同频共振、互促双赢。X 区将党的建设工作与古城项目紧密融合，把党组织建在项目上、党旗插在工地上，使基层党建“空白点”变成“创新点”。X 区开展“三力五先锋”、建设“四型党组织”活动，通过党建 X 天攻坚战，下大力气解决组织生活制度不规范等焦点难点问题。

　（二）队伍建设和党员教育管理明显加强。各县（市、区）以巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果为契机，坚持抓班子带队伍，基层党员干部队伍建设有了新的提升。X 县引导党员分领域开展了“六个一”主题实践、农村党员户“挂牌树形象”、“寻找身边最美共产党员”先进模范人物巡回宣讲等一系列活动，增强党的凝聚力和向心力。X 县建成了党员之家、党员服务中心、先进典型群体事迹展厅、党员互助超市、“党员 E 家”等平台，在党员教育和服务管理方面做出积极有益探索。X 县开展了“……”等载体活动，全力推动高质量发展。X 区在全市率先构建以“X 党建云平台”为引领的智慧党建工作体系，实现党组织和党员管理数字化、服务智能化和沟通无隙化。X 区选派 X 名副科

　级后备干部挂任社区专职党建副书记，配套专项经费，强化基层支撑力量。X 区开展“争当岗位先锋、建设‘六个 X’”岗位实践活动，评选了一批“践行‘初心使命’好党员、好书记和模范党员先锋岗”，发挥好党员的旗帜引领作用。X区在全区掀起了学习于书法活动的热潮，进一步增强党员干部的宗旨意识、规矩意识和责任意识。X 区在 X 等 X 籍党员分布较多的地区建立驻外党支部，加强流动党员管理。X 园区开展了党员亮承诺、亮身份、亮服务、亮形象“四亮”活动，发挥党员在服务旅游发展中的先锋模范作用。

　（三）驻村第一书记作用有效发挥。各县（市、区）坚持选育并重、管用结合，注重发挥驻村第一书记在脱贫攻坚中的尖兵作用。广大驻村第一书记能够围绕脱贫攻坚目标任务，住得下、稳得住、干得好。X 县组成工作督察组，带领县电视台记者，采取随机检查的方式，对第一书记进行暗访和督导。X 县建立完善了驻村任职工作纪律、走访调研、信访稳定工作、周报月报等工作制度，规范驻村任职工作。X县开展“建好一个班子、引好一个项目、促成一批对子、干成一件实事、培育一项产业、建好一个合作社、转移一批劳动力”驻村第一书记“七个一”工作，进一步明确工作职责。

　（四）基层基础保障不断提升。各县（市、区）在抓基层打基础上持续用力，坚持资源向基层下沉，政策向基层倾

　斜。X 市探索盘活固定资产、壮大优势产业、提供服务创收等有效途径，年集体收入 X 万元以上的村占比 X%。X 县投入近千万元实施“村室清零”工程，提升阵地形象、强化阵地功能。X 县通过“双百工程”，新建提升村级组织的活动场所，推行党群服务中心便民服务、农村淘宝、自助终端、农村电费“四合一”。X 县作为全省扶持村级集体经济发展试点县，制定了三年消除村级集体经济收入“空白村”的目标，在省市试点的基础上，结合脱贫攻坚，投入 X 余万元扶持 X 个县级试点村。X 区实现党群服务中心标识、外观、配置、氛围“四统一”，制度、服务、活动、管理“四规范”，打造党员活动、群众议事、教育培训、文化娱乐、便民服务的综合性服务平台。

　二、存在问题 （一）党建工作宣传氛围不浓厚。多数村（社区）组织阵地宣传版面中未体现党建巩固提升年“五个两”要求，有的没有对“初心使命”学习教育和“党建+扶贫”内容进行宣传。……村等村内无醒目的党建、扶贫标语。……社区支委对党史学习教育等党建基础知识不了解。

　（二）村级班子建设仍存在薄弱环节。部分村级组织不健全，有的长期没有配备党支部书记，后备干部队伍建设滞后。……村支部书记空缺，乡镇党委下派书记多忙于乡镇工

　作，主要精力难以放在村里，党组织引领作用发挥不足。……村村内派性严重，X 名支委分属 X 派，信访问题突出，党组织战斗堡垒作用弱化。……村委年龄普遍偏大，后备干部不足，“带头人”能力不足、眼界不宽，带富致富能力不强。

　（三）村级组织阵地建设需提升。……村无独立村级组织阵地，但村中有寺庙 X 座、教堂 X 所。X 市部分村级组织建设标准不高，个别村未建设独立村级办公场所和按规定设立党员活动室、党代表工作室。……村党群服务中心建设标准不高，村室内部办公环境较差，院内杂草丛生，办公区域走廊积尘较厚，“重建设、轻管理”现象较为普遍。

　（四）部分基层党组织基础保障不足。集体经济上，多数贫困村缺少集体经济收入，村内事务均靠上级拨款。基础设施上，有的村人畜饮水仍然困难，经常停电，基础设施条件较差。……村“两委”对探索壮大集体经济思路不清晰、办法不多。……村帮扶资金迟迟不到位，导致部分项目有规划但未有实质进展。

　（五）党内组织生活制度落实不到位。从暗访情况看，半数以上村（社区）存在党支部会议记录不规范问题，有的落实“三会一课”制度不严格，有的对支部主题党日活动没有安排布置，组织生活开展计划性不足。……村会议记录造假痕迹明显。……村实有 X 名支委，去年某次支委会记录显

　示 X 人参加；……村支委会未按时召开，记录显示 X 年以来只在 X 月 X 日和 X 月 X 日召开两次支委会。……村未见 X 年组织生活记录。……村未开展“主题党日”活动。

　（六）

　）“ 四议两公开” 工作法运用不规范。有些村“四议两公开”工作法运用不到位，记录不规范。……村 X 年以来未见“四议两公开”工作法相关记录。……村“四议两公开”工作法记录参会人员与要求不符，近两年的运用情况记录从头到尾笔迹几乎一致，有临时补记的痕迹。

　（七）党费收缴和发展党员不规范。有的党组织党员台账记录不规范，登记信息不完整；有的党支部未严格按月收缴党费规定。有的乡镇、村发展党员重视程度不够，出现预备党员未按期转正现象。……社区党费每年收缴一次，其中 X社区共有 X 名党员，今年仅收缴上来 X 多名党员的党费。……村党员底数不清，党员底册上显示党员 X 名，但显示缴纳党费的党员为 X 名；……X 年 X 月由支部吸收为预备党员，但之后未见转正记录。

　三、整改要求 各县（市、区）要坚持问题导向，精准对标、靶向整改，全面聚焦基层党建重点任务，进一步夯实责任、强化举措，切实解决工作中存在的突出问题。

　（一）强化责任意识。各县（市、区）组织部门要以高度的政治责任感、历史使命感和工作紧迫感，时刻把抓基层党建放在心上、抓在手上、扛在肩上，建队伍、强组织、抓保障，持续发力、加压推进、真抓实干，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为经济社会提供坚强组织保证。各级党组织负责同志要带头要深入查找基层党建中存在的问题，树立“精准”意识，找出解决对策，搞好具体指导。要加大督查力度，采取现场交流、重点剖析、通报情况等形式推动党建各项工作落实。

　（二）细化整改措施。对督查暗访发现的重点问题，市委组织部将制定整改责任清单，逐一交办督办，限期整改。各县（市、区）要针对问题细化整改措施，明确责任对象和完成时限。县（市、区）委组织部主要负责同志要坚持以上率下，深入到问题突出的党支部，通过解剖麻雀，研究对策出真招，切实将基层党建各项工作抓在实处，抓出成效，打通政策落实“最后一公里”。由于时间有限，对于本次暗访督导没有涉及到的地方，也要结合通报指出的问题，严格自查、对号入座、主动认领，切实把问题找全找准找实。

　（三）严格考核问责。建立健全平时考核、专项考核、年度考核“三位一体”的考核体系，将考评结果同干部选拔任用、评先评优结合起来。进一步明确县（市、区）委主体责任、组织部门直接责任、乡镇（街道）属地责任、村（社

　区）具体责任，层层传导压力、逐级压实责任，着力构建一级抓一级、层层抓落实的责任体系，确保责任精准落地、工作落实到位。

2022年度基层党建工作督查整改情况报告

　关于抓基层 党建 工作实地督查调研自查整改情况报告

　按照上级组织部门对乡镇等基层党组织开展督查调研提出的整改问题，我镇高度重视，及时对通报的有关情况和存在的问题进行了深入的研究，认真查缺补漏，立足问题实际，制定有效措施，逐项深入整改提高。并将未在本单位发现相同问题的，举一反三，查摆是否存在其他未发现问题。现将自查整改情况报告如下：

　一、提高政治站位，积极认领问题清单 认真学习领会精神，深刻反思整改发现的突出问题。

　区委组织部对乡镇等基层党组织反馈督查问题后，我镇高度重视，重点推进督查调研期间反馈的问题整改。对照整改问题，制定整改措施，未在机关党支部发现的问题，对号入座，查摆是否存在相同问题；未在机关党支部发现相同问题的，举一反三，查摆是否存在其他未发现问题。对发现的问题，逐项整改。通过自查和反思，我们要进一步深化对加强基层党建工作的紧迫性、严肃性的认识，要求镇领导班子和全体党员要认清形势，端正态度，迅速行动，坚持落实各领域基层党建工作要求，推动工作持续向好发展。

　二、坚持问题导向，制定整改措施

　1 、党费收缴不规范。部分退休党员转入社区后，党费缴纳比例偏低；个别同志处于半失联状态，党费欠交情况比较严重。

　整改措施及情况：规范党费收缴，严格按照党费收缴标准进行收缴党费，社区党费收缴根据退休金金额按党费计算标准进行计算党费基数；对于半失联状态的个别同志，联系派出所积极寻找，确保联系到位，补交党费。

　2 、党费越级上缴。部分党支部存在党费越级上缴的问题。

　整改措施及情况：目前机关党支部并未党费越级上缴的问题，但我镇会将党费收缴制度标准再次转达所有支部，确保以后不出现越级上缴问题。

　3 、党组会议参加人员概念不清。党组会议应当有半数以上党组成员到会方可召开，讨论和决定干部任免、处分党员事项必须有三分之二以上党组成员到会。党组成员因故不能参加会议的应当在会前请假，其意见可以用书面形式表达。根据工作需要，召开党组会议可以请不是党组成员的本单位领导班子成员列席，会议召集人可以根据议题指定有关人员列席会议。

　整改措施及情况：

　4 、党建工作规范化标准化建设推进力度不够。“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、党员民主评议、党员活动日等党组织生活落实不到位。

　各别支部没有按照要求每月至少召开一次支委会、一次党小组会，每季度召开一次党员大会、上一次党课。未按要求填写簿卡册，数量不够质量不高，缺少活动记录;“主题党日”活动，非党员参加时应该列席，且算参会人数。

　整改措施及情况：

　三、建立长效机制，增强整改后续工作 下一步，我镇将在区委组织部的坚强领导下，进一步加强和规范党支部工作，全面加强从严治党责任，切实做实、做好、做强基层党建工作。

　一是继续抓好整改，确保落实到位。坚持目标不变、力度不减，对整改工作紧抓不放。对已完成的整改任务，适时组织“回头看”，巩固整改成果；对需要建立长效机制的整改内容，紧盯不放，长管长严；对于尚不具备整改条件的，要积极创造条件进行整改，确保整改任务件件落实到位。

　二是着力建章立制，构建长效机制。在抓好整改的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设。结合建党 100 周年党史学习教育活动，深入开展督查反馈问题自查自纠，加快建立健全相关制度，加快完善党建工作体系。

　三是注重运用成果，增强工作实效。充分运用好整改成果，持续加大整章建制力度，加强对党员的教育管理，把对党员的管理与实行目标管理有机结合起来，研究解决突出问题，不断增强工作的针对性、精准性、实效性。

2022年度基层党建工作督查整改情况报告

　基层党建工作督查整改情况报告

　 按照要求，我乡高度重视基层党建整改落实工作，对照县委组织部反馈的问题，2018 年 X 月 X 日，乡党委召开专题会议，认真查漏补缺，立足问题实际，制定有效措施，逐项深入整改提高，全乡基层党建工作水平得到显著提升。现将我乡基层党建工作整改落实情况报告如下：

　一、存在的问题及整改措施 (一）共性问题 一是整体推进不平衡的问题。深化党支部标准工作法，着力解决基层党支部建设弱化虚化边缘化问题，增强党支部创造力、凝聚力、战斗力，促进党支部更好地担负直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责，引导党员充分发挥先锋模范作用，扩大先进党支部增量、提升中间党支部水平、整改后进党支部，努力打造自身建设强、群众工作强"双强"型党支部，使每个党支部组织力明显提升、政治功能明显增强、履职能力明显提高，及时制定了党建工作管理考核办法，整体推进全乡各党支部党建工作平衡发展。

　二是党建业务不熟悉的问题。4 月 17 日乡党委组织对村干部进行党建工作业务专题培训，充分利用网络信息化平台，注重将"互联网+"引入村干部教育管理，用好微信、手机客户端、远程教育等新载体，提高业务水平。组织村党建负责人到党建工作做得好的村（社区）学习等活动，提高培训针对性。

　三是资料归档不规范。部分村党支部有党建工作资料不分类归档的现象，没有按照党支部标准工作法"五个基本"进行分类归档。乡党委组织各村（社区）、乡级各部门(单位）党建负责人进行学习党支部标准工作法，并按照党支部标准工作法"五个基本进行分类归档。

　（二）个性问题 一是 XX 村未组织党员干部学习 XX 重要讲话精神。

　二是 XX 村未按时召开组织生活会及未开展民主评议党员工作。

　三是 XX 村未建立后备干部培养台账。

　加强对村级后备干部的教育培训工作加大培养力度和频次，每名村级后备干部在每年内至少参加 2 次乡组织的集中培训，鼓励村级后备干部自主学习和参加学历教育。每名村级后备干部确定有 1 名乡村干部联系帮带，负责帮带的干部要与村级后备干部开展经常性谈心谈话。把村级后备干部队伍建设与农村党员队伍建设结合起来，是中共党员的，要督促其认真参加"三会一课"等党的组织生活，完成党组织交办的任务，自觉发挥先锋模范作用。

　二、今后的工作打算 下半年工作中，全乡将以加强党组织创造力、凝聚力和规范化建设为目的，以推动发展、服务大局、服务群众为重点，以创新党建工作机制、组织形式和活动方式为动力。

　以"三会一课"、民主生活会、组织生活会和"主题党日"等系列活动为载体，进一步增强党员干部作风建设、规范行政职权，以鲜明的政治立场、坚强的党性修养，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和县委、政府的决策部署。

2022年度基层党建工作督查整改情况报告

　x xx 局党组关于上报基层党建工作

　督查整改情况的报告

　 7 月 30 日，全市基层党建工作第二督察组对我局基层党建工作落实情况进行了全面督查，8 月 8 日向我局反馈了督查问题清单。根据市委组织部《关于印发<全市基层党建工作督察情况通报>的通知》（xx 组通字﹝xx﹞51 号）要求，局党组高度重视，对督查存在的问题认真进行整改，现将有关情况报告如下：

　一、提高政治站位，积极认领问题清单

　（一）认真学习领会精神，深刻反思整改发现的突出问题

　市委组织部第二督察组反馈督查问题后，8 月 9 日，局党组召开专题研究部署会，认真传达学习全市第三季度基层党建工作推进会暨督查情况反馈通报会会议精神，深刻认识到这次基层党建工作督查，既是对我局党建工作一次全面体

　检，也是我局革新除弊、促进党建工作健康发展的重要契机。督查组针对我局党建工作提出的 6 个突出问题，一针见血、切中要害、教训深刻。通过学习和反思，我们要进一步深化对加强基层党建工作和党支部建设标准化工作的紧迫性、严肃性的认识，要求局领导班子和全体党员要认清形势，端正态度，迅速行动，把整改作为贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以及深入落实党的建设总要求的重要抓手和首要任务抓紧、抓实、抓好。

　 （二）切实履行主体责任，加强对整改工作的组织领导

　 局领导班子成员按照职责分工和党建主体责任要求落实整改任务，做到守土有责、守土负责、守土尽责。收到督查组反馈意见后，局党组书记就整改工作进行全面安排部署，将督查组反馈的 6 个突出问题进一步细化，每项整改任务明确整改时限、责任领导、责任人，确保做到立查立改，迅速有效。

　（三）强化压力传导，形成整改合力

　通过积极动员和重点部署，将整改措施和要求传达到每一位党员，使全局上下都端正态度，心存敬畏，明确责任，自觉执行。坚持立行立改，绝不拖延，立即兑现。

　二、坚持问题导向，具体细化整改措施

　（一）针对部分党员学习笔记无 4 4 月份以后学习内容的问题

　要求全体党员严格落实党员学习要求及年初制定的《政治理论学习计划》，提高思想认识，端正学习态度，对自己的学习笔记进行查缺补漏，规范书写。并规定每位党员每月自觉将笔记上交至党支部，由党支部书记进行查阅检查。激发全体党员自觉参与学习教育的积极性和主动性，形成比、学、赶、帮、超的工作机制。

　（二）针对未按照要求每季度上一次党课的问题

　 严格落实“三会一课”制度，按照每季度上一次党课的要求，局党组书记与党支部书记做出明确分工，要求将当前政治理论学习重点与防震减灾工作实际相结合，丰富学习内容与形式，自选授课主题与方法，从 8 月份开始，每季度上一次党课，确保完成全年上党课次数不少于 6 次。

　（三）针对党员活动阵地中无党务公开栏、党组织基本情况和班子成员简介公示、党员活动室门牌、党旗、党员权利和义务、党组织工作职责等内容的问题

　7 月 30 日，全市基层党建工作第二督察组在督查期间指出问题后，局党支部严格落实“两栏四有四上墙”和“合格党员标准”，立即按照要求设计制作了党务专栏。8 月 9 日

　召开党建工作专题会议，将党组织基本情况、班子成员简介、党员活动室门牌、党旗、党员权利和义务、党组织工作职责、党务公开栏等内容上墙，对党费收缴等相关党务工作进行公示公开。

　（四）针对未成立党小组的问题

　 局党支部现有在职党员 6 人，按照要求将 6 名在职党员分设 2 个党小组，每组 3 人。

　（五）针对未制定本单位基层党建重点任务工作方案和任务分解表的问题

　局党支部组织全体党员对《xx 年全市基层党建工作重点任务》（xx 组通字﹝xx﹞38 号）、《xx 年市直机关工委基层党建工作重点任务责任清单》（市直工委发﹝xx﹞77 号）进行了全文再学习，进一步明确工作任务和工作时限。局党支部结合本单位实际制定了《基层党建工作重点任务》及《重点任务清单》，完善工作台账，推进工作进度，补齐工作短板。狠抓责任落实，截至 8 月 20 日，此项工作已全部整改完毕。

　（六）针对未制定党支部建设标准化工作“三单一表”的问题

　根据《xx 省党和国家机关党支部建设标准化手册》要求，落实党建主体责任，正视自身存在的问题，结合工作实际，明确整改目标抓落实。严格执行《关于在全市开展党支部建设标准化工作的推进方案》（xx 办字﹝xx﹞91 号）、《市直机关工委关于深入开展党支部建设标准化工作的通知》（市直工委发﹝xx﹞75 号）、《关于开展党支部建设标准化工作的推进方案》（市直工委发﹝xx﹞76 号）要求，按照 6个方面 27 个标准，建立健全党支部“三单一表”和相关台帐，实现党建管理标准化、科学化、规范化。进一步规范支部工作，充实和加强党务干部，加强培训教育，切实推进党支部标准化建设。截止 8 月 20 日，机关党支部建设标准化工作“三单一表”已制定完毕。

　三、建立长效机制，增强整改后续工作

　在全市基层党建工作第二督察组的指导帮助下，我局的整改工作已全面展开，取得了初步成效。整改只是开了个头，破了个题，抓好基层党建工作绝非朝夕之功。下一步，我们将在市委组织部和市直机关工委的坚强领导下，进一步加强和规范党支部工作，全面加强从严治党责任，切实做实、做好、做强基层党建工作。

　一是继续抓好整改，确保落实到位。坚持目标不变、力度不减，对整改工作紧抓不放。对已完成的整改任务，适时

　组织“回头看”，巩固整改成果；对需要建立长效机制的整改内容，紧盯不放，长管长严；对于尚不具备整改条件的，要积极创造条件进行整改，确保整改任务件件落实到位。

　二是着力建章立制，构建长效机制。在抓好整改的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设。结合“转变作风改善发展环境建设年”活动、“不忘初心、牢记使命”主题教育活动、深入开展对照十九届中央第一轮巡视反馈问题自查自纠活动，加快建立健全相关制度，加快完善党建工作体系。

　三是注重运用成果，增强工作实效。充分运用好整改成果，持续加大整章建制力度，健全和完善党建工作分析研判制度，把中央全面从严管党治党的要求落在实处，加强对党员的教育管理，把对党员的管理与实行目标管理有机结合起来，研究解决突出问题，不断增强工作的针对性、精准性、实效性。

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