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青安岗主要事迹材料

作者: | 发布时间:2022-11-16 15:54:02 | 浏览次数:

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青安岗主要事迹材料

  公司青安岗主要事迹材料

  公司团支部从公司实际出发,营造全员学习安全生产知识,强化安全生产意识,提高安全生产技能,投身安全生产的氛围,提出了打造一支安全意识过硬、生产技能过硬、工作效率过硬、思想素质过硬的青工队伍的工作目标,努力形成安全工作化,工作安全化的机制,有力地促进了发电车间和瓦斯泵站各项工作的顺利开展。

  一、加强领导,规范制度,紧抓活动,注重实效;“双述”工作稳步推进

  为进一步加强全厂“双述示范岗”的创建,将安全生产各项指标与考核制度紧密挂钩,实行每天自查,每月班查,定期抽查的检查方式,定期进行检查,定期召开协调会,对安全生产示范岗活动统一部署、统一考核、统一表彰,遇到问题及时排查,及时解决。

  1、严格按照“双述”精神,在进行重大检修任务时,提前编写好安全措施,并设一名安全监督员,专门负责安全事宜,把安全工作做好做到位。

  2、车间定期开展工作交流会,加强员工之间的交流,相互学习优秀经验,使大家共同提高,确保工作安全有效进行。

  3、开展“双述”岗位竞赛。公司每月举行一次青年员工“双述”竞赛。以岗位描述竞赛技术练兵,达到应知应会掌握安全生

  产的本领,使青年员工更好地适应现代环保的生产。并逐步实现由“要我安全”向“我要安全”的观念转变。活动评选出前三名,并对前三名进行表彰奖励。

  自创建“双述”示范岗以来,使员工综合素质得到了提高,对工作产生了更多的兴趣,改变了瓦斯抽放站的风貌,确保各系统的安全运行,没有发生任何人为事故。

  二、继续深入开展隐患排查治理工作,最大限度保证设备和人身安全

  1、自八月我公司正式接管低浓度瓦斯发电车间以来,我公司团支部组织了安全隐患排查和重大危险源监测的活动。强化检查了重点防火部位,易燃易爆和化学物品,各种仪器设备以及安全用电等关键设备、设施。

  2、定期组织安全操作考试和业务考试。为进一步提高全体员工的安全生产水平和技术业务素质,有效地减少工作中的失误操作,每月定期举行考试,从技术上降低事故发生几率。

  三、充分发挥青安岗、群监员在基层中的安全监督作用,切实杜绝安全生产中的“三违”行为

  1、2010年我公司团支部在集团团委领导下,做好安全宣传教育工作的同时,继续完善青安岗群监员管理制度,合理分配各车间各岗位岗员人数,使每个岗位都有青年安全岗1-2名。

  2、青安岗员在上岗过程中有效杜绝了生产中的“三违”行为,起到了有效的安全监督作用。2010年各车间工提出合理化

  建议54条,得到公司采纳29条,全体岗员上岗期间排除各类隐患79条,为公司的安全生产工作做出了突出贡献。

  四、组织各种形式的文娱活动丰富员工业余生活

  2010年,我公司团支部利用春节、元宵节、中秋节等传统节日,在公司工会的领导下开展了乒乓球、象棋、卡拉OK比赛、中秋茶话会等文娱活动,在紧张的工作之余充分调动员工积极性,增加员工的归属感,利用各种渠道丰富员工业余生活。10月下旬,我公司团支部协助工会组织青年员工参加了集团公司举办的“快乐工作、健康生活”健身排舞大赛,并取得了较好成绩。

  “百尺竿头、更进一步。”在即将到来的2011年,我公司团支部将继续围绕在新生能源工会和集团公司团委的周围,配合开展支部的各项工作。

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