县人社局开展“暖民心”就业促进行动情况汇报
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县人社局开展“暖民心”就业促进行动情况汇报
自省委、省政府部署实施“暖民心行动”以来,xx县人力资源和社会保障局高度重视、积极推进就业促进工作落实,扎实做好稳定和扩大就业工作,不断提升公共就业服务水平,加力减负稳岗扩就业。现将就业促进行动开展情况汇报如下。
一、重点举措
(一)强化供需对接,搭建“三公里”就业圈。2023年力争全县100%社区达到省市“三公里”充分就业社区标准。现已申报县内xx个社区作为省级“三公里”充分就业社区,并启动“三公里”就业圈建设向村级延伸的工作。截止目前,我县服务平台已注册用工企业xx家,需求岗位xx个,注居民登记数xx万人,求职居民数xx人,就业总数xx人,累计网页访问量xx万人次。
(二)稳重点群体就业增收,全力筑牢民生之基。一是落实“百万大学生兴皖”,帮扶高校毕业生就业。截至目前,高校毕业生参加就业见习在岗人数为xx人。今年5月,举办“才聚xx智创未来”xx师大入企观摩暨高校毕业生专场招聘活动。向高校毕业生进行人才政策解读,通过举办高校毕业生专场招聘和网络直播带岗活动,观摩考察县内重点企业等方式,增强师生们对xx的了解和来濉就业的意愿。高校毕业生专场招聘活动。活动采用现场招聘线上线下共计xx家本地重点企业参加,提供岗位xx个,涉及新能源、计算机、医药生物、机械制造等领域。设立人才综合服务窗口,配备专职人员全力做好留淮人才生活补贴、就业补贴、专项补贴等政策落实工作,为我县企业集聚产业人才。截止5月底,受理各类人才补贴申请xx人次、xx万元。二是公益性岗位托底安置,兜牢困难人员就业底线。通过开发一批机关事业单位、环卫保洁、物业管理等公益性岗位,对就业困难人员托底性安置。2023年共计开发公益性岗位700个安置就业困难人员381个。为就业困难人员申办灵活就业社保补贴1594人次,发放补贴166万元。三是推进稳岗就业,巩固脱贫成果,助力乡村振兴。安置脱贫人口从事乡村公益性岗位5563人,发放乡村公益性岗位补贴xx万元;
9家就业帮扶车间带动260人就业,其中脱贫人口82人;
已为25家企业256人次发放企业吸纳脱贫人口补贴xx万元、脱贫人口就业补贴xx万元;
已印发《关于申报一次性交通补贴的通知》,发放一次性交通补贴3412人、170.6万元。四是强化部门协同,全力帮扶退役军人就业创业。举办“戎腾新时代,奋发新征程”退役军人专场招聘会,参会企业81家,参会人数超过400人,达成就业意向73人次,在宣传就业创业政策的同时帮助退役军人就业,提高退役军人就业质量,缓解了企业的用工压力。
(三)保市场主体稳岗用工,全力夯实经济支撑。一是搭建供需平台,解决企业用工难题。为缓解企业用工难问题,定期组织线上+线下“2+N”招聘会。2023年以来,组织各类招聘会117场,参会企业181家,招聘会达成就业意向1526人,xx县人力资源市场达成就业意向664人。xx公共招聘网新增招聘单位主体424家,新增个人求职主体1050人。二是建立人社专员,精准服务重点企业。深入“五群十链”重点企业,建立服务企业档案,配备人社服务专员10人,包保企业34家,根据企业用工需求定制服务方案,今年以来帮助企业解决用工需求,推荐用工771人。
(四)提升公共服务水平,全力打造发展引擎。一是开展基层宣传活动,与群众面对面。在全县范围内开展政策下乡、政策进社区宣传活动,工作人员和志愿者们通过摆点展示、发放政策宣传单、扫码有礼问答、面对面答疑解惑等形式,向群众宣讲就业创业相关政策,“一对一”精准帮助群众注册使用“三公里”就业圈“社区快聘”小程序。实现了为民服务零距离,与民沟通心贴心。二是聚焦职业技能培训,切实做好育才提质。全面推进技能人才能力素质提升,面向农村转移就业劳动者、下岗失业人员、就业困难人员等群体,精准组织开展培训项目。2023年以来共开展企业新录用人员岗前技能培训29期、1370人,脱贫稳就业技能培训21期、1095人,徽菜师傅培训9期,573人,各类补贴性职业技能培训共计112期、6223人,培训项目有保育员、焊工、中式烹饪、家政服务等。三是促返乡人员创新创业,全力搭建双创平台2023年以来,全县新增私营企业1226家、个体工商户6251户,其中返乡创业人员2243人,累计发放创业担保贷款337笔,xx万元。开展创业培训16期、培训学员478人,其中成功创业88人,创业成功率18.41%。2023年以来,小老板培育工程中1项目评选为2022年度xx市“优秀创业项目”,2人被评选为2022年度xx市“返乡创业之星”,3人被遴选为2022年度“创业xx之星”。
二、工作亮点
将就业平台延伸至各乡镇,把就业机会送到群众“家门口”。一是结合“春风行动”乡镇专场招聘会,将招聘会举办场地下沉至各镇(园区),为群众就近搭建就业平台。2023年以来,共举办20场乡镇专场招聘会,参与企业386家次,发布招聘信息约1700个岗位,达成意向284人次。二是推进“三公里”就业圈建设向村级延伸,全县范围内选取部分经济基础较好的村开展“三公里”就业圈试点村建设,聚焦困难群体就业,促进试点村村民“家门口”就业。三是积极撰写宣传稿件,进行高质量线上宣传。截至目前,县人社局共计发布各类宣传稿件53篇,县(区)级媒体刊发宣传稿件7篇,市级媒体刊发宣传稿件5篇,省级媒体刊发宣传稿件27篇,国家级媒体刊发宣传稿件14篇。
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