【乡镇述廉】乡镇党委书记2015年基层党建述职报告（全文完整）

基层党建述职报告2015年，在县委、县政府的正确领导下，我认真履行基层党建第一责任人职责，以开展“三严三实”活动为主抓手，扎实推进基层党建各项工作。现述职如下：一、履职情况（一）抓班子，带队伍，认真履下面是小编为大家整理的【乡镇述廉】乡镇党委书记2015年基层党建述职报告（全文完整）,供大家参考。

基层党建述职报告

2015年，在县委、县政府的正确领导下，我认真履行基层党建第一责任人职责，以开展“三严三实”活动为主抓手，扎实推进基层党建各项工作。现述职如下：

一、履职情况

（一）抓班子，带队伍，认真履行第一责任人职责

自任党委书记以来，不管在XX还是在XX，我都认真履行“第一责任人”职责，始终坚持“抓好党建是本职，抓不好党建是不称职，不抓党建是失职”的党建工作理念，把抓党建工作是作为自己的“责任田”、“自留地”。我重点做到了“四抓”。

一是抓责任落实。坚持把党建工作同中心工作同安排共部署，全年共主持召开3次全镇党建工作专题部署会，每月定期主持召开班子会部署检查日常的党建工作，分解细化年度党建工作目标任务，与各村（社区）签订党建工作目标责任书，把党建工作作为干部绩效考核和评选、评优的重要内容。

二是抓班子建设。以开展“三严三实”活动为契机，健全完善班子议事规则和工作制度10个，在班子内部大兴“敢于担当、奋发有为”之风，严格执行民主集中制，在班子会议讨论研究工作时，我坚持做到“不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定”，在工作决策上集思广益，从而充分调动班子成员的工作能动性和积极性。在专项整治懒政怠政问题活动中，带头剖析查摆问题、带头整改问题，客观地审视不足，切实改进工作方式方法；在用人方面，坚持发挥每一名领导干部和工作人员的特长，根据其特点调到最适合的工作岗位上，做到人尽其才。

三是抓干部管理。结合开展“三严三实”活动，下大力气整治发生在群众身边“四风”和腐败问题，全年没有发生一起党员干部违法违纪行为。从治理干部职工“懒政、怠政”入手，完善了《XX镇干部职工管理制度》《XX镇党员干部学习制度》等规章制度，实行干部上班签到制度和每天工作去向公示制度，对班子及干部实行“全员化”管理考核，每季度定期对干部的德、能、勤、绩、廉开展一次民主测评，测评考核结果与奖惩挂钩的管理机制，扭转了干部职工“干和不干一个样，干好干坏一个样”的不良风气。

四抓党员队伍建设。在发展党员工作上，我们严格按照“坚持标准，改善结构，保证质量，慎重发展”的工作方针，积极培养党员致富带头人，注重培养35岁以下大专以上的青年人才，为后备干部队伍建设和乡土人才队伍建设打好基础。2015年全镇新发展预备党员18人，预备党员转正18人，发展入党积极分子50人。严肃认真落实党员领导干部过“双重组织生活”、基层党组织“三会一课”、民主评议党员等制度。建立外出务工流动党员信息卡，加大流动党员管理力度。

（二）抓基础，强服务，切实加强农村基层组织建设

农村基层党组织是党在农村全部工作和战斗力的基础，我镇始终狠抓思想和阵地建设，努力提升党员服务水平，夯实基层党组织基础。

一是抓党组织星级创建工作。我镇认真对照上级党委对村（社区）党组织星级创建要求，全年共投入20多万元完善基层党组织基础设施，对XX、XX村村部重新装修改造，并完善了各村（社区）升旗台、宣传栏、制度上墙、标识牌等，购置办公桌、办公电脑、复印机、办公用柜等硬件设备。

二是抓思想教育工作。结合我镇创建“学习习总书记系列重要讲话精神讲习所”活动，有效利用“讲习所”这一学习阵地和交流平台，充分利用远教终端，通过以会代训等不拘形式的教学方式，不断强化党员的政治理论学习，坚持理论学习和指导实践相结合，把学习习总书记系列重要讲话精神与平时工作相结合，今年共组织镇党委理论学习中心组开展集中学习5次，全镇党员干部集中学习10次，开展农村党员全员轮训2次，村（社区）“两委”干部专题培训4次，开展讲习活动40多次。

三抓提升党员服务水平。为扎实开展基层服务型党组织创建工作，今年进一步建立健全镇、村（社区）的服务网络，加强镇便民服务中心管理，把民政、国土、林业、计生、农业等部门作为定期服务窗口，实行集中办公，实行周一至周五村（社区）上班时间专人值班办公，并实行站前服务与上门代办服务的工作制度，有效解决了群众办事找人难、办事难的情况。

（三）抓创新，树典型，努力开创基层党组织建设新局面

为开创基层党组织建设新局面，我结合实际情况，大胆创新，培育典型人物，发挥党员的先锋模范作用。

一是创新性开展社区党建工作。按照县委的工作部署，成立联合大党委，对驻社区党组织党员和社区党员进行一次大普查，摸清底细，充分利用驻社区党组织和党员群众“八小时内”、“八小时外”的时间，有计划的组织驻社区党组织党员和社区党员深入社区办好事、办实事，截至目前，我镇已组织联合党委党员开展社区服务活动累计达180次以上。在全镇5个社区首次组织开展了 “先锋同行、和谐邻里”系列活动，促进社区邻里互助、和睦相处。。

二是抓党员典型示范作用。在征地、拆迁急、难、险、重任务中，我鼓励党员发挥示范带头作用，为服务大局、服务项目做出应有的贡献。例如：因高速路出口进城大道建设需要，XX村共13户需要进行整体拆迁，为了不影响工程进展，党员XX主动联系征迁办，积极主动协助镇党委、政府做好涉迁群众的思想工作，征迁工作才得以顺利开展。还有城东社区党员XX，因项目建设需要，今年要征用集体土地，2013年已经签完协议书，但由于有个别社员别有用心的人在内部刁难，到今年十月份都没有去领取土地补偿款，我们把县里急着用地事告诉他，他马上主动去说服群众，亲自带社长去领取土地补偿款，确保了项目顺利推进。

二、存在问题

虽然在党建工作中取得了一定的成绩，但也存在一些问题。主要表现在：

（一）理论自学方面较薄弱。平时更多的将精力投入到行政事务，对党务工作业务知识的自学不够，加之参加党务工作业务知识培训不多，开展工作有时会处于被动吃力的状况，导致破解基层党建困难和障碍的办法不够多，效果不够好。自身在自学安排上没有起到好的榜样作用，从而使班子领导、党员干部在理论学习方面重视不足，学习效果不明显。

（二）组织生活重视不够。对党内组织生活的开展重视不够，导致一些党组织党内活动和组织生活开展不经常、不严肃，部分基层党组织对组织生活制度落实力度偏软。导致党组织教育、管理、监督党员的力度减弱，一定程度上降低了党组织的影响力、号召力，削弱了党组织的凝聚力。

（三）工作创新有差距。对如何发展村（社区）级集体经济重视不够、招数不多，局限于常规思维和小打小闹，没有更切合实际的新思路；部分村（社区）“两委”班子结构不优、活力不强、后继乏人等问题，没有认真加以解决；对党员干部的教育、管理和监督失之于软、失之于宽，以致少数基层党员干部做群众工作意识淡薄、能力不强、作风不实；对流动党员和老、弱、病、残党员的教育管理缺乏针对性和实效性。

三、下一步工作思路和打算     

下一步，我将发扬成绩，改进不足，切实做好“四个到位”。

一是思想到位。进一步强化党的理论和业务学习。端正学习态度，制定学习计划，系统学习党的十八大、十八届三中、四中、五中全会、习近平同志系列讲话精神以及党务工作业务知识，努力提高思想政治素质和业务工作能力。振奋精神，坚定抓好党建工作的信心和决心，培养创新思维，不断探索解决党务工作难题的方法和途径，努力提高研究新情况、学习新知识、解决新问题的能力。

二是措施到位。认真总结今年工作，细致谋划明年工作思路。紧紧围绕“党组织星级创建”和“先锋同行·和谐邻里”两个工作抓手，拓宽思路，创新管理，全面推动基层服务型党组织建设。

三是工作到位。以身作则，带头抓党建，紧密结合贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设三个重要实践，以保持党的先进性建设为党建工作的根本任务，造就高素质党员干部队伍，打造高效率的服务型党组织。

四是督查到位。定期开展“三会一课”，丰富组织活动形式，有效落实“一报告两评议”民主监督制度。多方谋划，集思广益，及时发现并解决党建工作中存在的问题。

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